第98章
在廣告行業,a是甲方,服飾店、包包店、鞋子店是3家廣告公司,共同爭奪甲方的1000元預算。服飾店沒有把握先機,提供服務,錯失客戶。鞋店店員安排試穿,服務前置化,挑a喜歡的內容說,并承諾售后,解決a顧慮,成功促進合作。未登場的包包店只是運氣不好,就像林奕然撥了一個月未通的電話,陳夕只一通就約訪。 所以,關鍵客戶合作,服務前置是必要條件,運氣是次要條件。 小芳說沈月生不正經上班,可他卻能隨時掌握品勝每個部門的動態。單從營銷方面來看,他不僅了解廣告投放,還洞悉各大平臺優勢,在活動策劃方面甚至比自己還要專業。 所以這次林奕然說對了,沈月生是品勝的掌舵者。 沈月生接觸的廣告公司多如牛毛,又過于聰明??湛跓o憑,為了給沈月生創造記憶點,陳夕讓他來瀾海,親眼所見的絕對比聽銷售說的沖擊力大;為了彌補專業知識的欠缺,陳夕與關超通力協作。 耳聽為虛眼見為實,專業不夠隊友來湊,陳夕選擇最簡單的方式,向甲方決策者展現瀾海價值。 陳夕在最恰當的時間約見沈月生,此為“天時”;瀾海是他的主場,此為“地利”;有關超協助談單,陳夕如虎添翼,此為“人和”。 此刻占據天時地利人和,品勝勢在必得! 市場部總監關超早已“收到指示”,見到二人主動過來打招呼:“沈總好,我是瀾海市場部總監關超,本次品勝活動執行的項目經理?!?/br> “你好?!鄙蛟律c頭。 關超與二人一并行至22樓,參觀瀾海的影棚、運營、新媒體部,重點講解新媒體部門承接的業務范圍,以及市場部服務過的案例。 沈月生聽得仔細,偶爾問幾個專業性極強的問題,關超逐個解答。 陳夕臨時抱佛腳做了很多活動執行相關功課,然則術業有專攻,此刻無比慶幸與沈月生交流的是關超而不是自己。 瀾海22層設有專門接待甲方的咖啡廳,關超與二人行至此處駐足,對沈月生道:“您與陳經理聊,我先回去工作,有事兒隨時叫我?!?/br> 瀾海各個體系分工明確,為了減少溝通內耗,每個項目設立唯一負責人,關鍵客戶談單由ka主導,其余部門給予配合,關超講解完活動案例后,將談判主動權交給陳夕。 為什么要ka主導,而不是直接由專業的項目經理對接?因為專業度不是關鍵客戶合作的必要條件,談判才是。 ka就是為談判而生的。 一般到了方案講解磨合敲定,尤其是講價階段,各個體系都會回避。因為涉及利益,有些甲方負責人會要回扣,所以談判都是一對一。 ka在掌控甲方人員架構、核心需求后盡可能多地凸現瀾海優勢,進行價格博弈。 陳夕在前臺點了兩杯拿鐵上桌兒,心想:今兒個咖啡喝的有點多。 對直球選手,可以跳過寒暄環節,陳夕從公文包中拿出準備好的執行方案,逐條向沈月生闡述:“瀾海業務遍布三省,服務客戶數十萬,我們有專業的技術團隊,關于活動召集暖場,音頻舞臺……” 沈月生將報價明細翻到最后一頁,打斷陳夕,聲音依舊很輕很冷:“我說過按照相同的執行標準,瀾海報價比對方低,我們就可以談。你告訴我能研究,研究的結果就是讓我多花1.5w?” “瀾?;顒訄绦袠藴蕰饶阒敖佑|的執行公司標準要高?!标愊Σ碌缴蛟律鷷坏肚?,說出早已準備好的腹稿,“我覺著活動執行應該看性價比,而不是單純地看價錢?!?/br> “呵呵?!鄙蛟律湫?,“執行標準‘高’或‘低’沒有方法界定,我要看的只有硬件設備、團隊配置和最終報價?!?/br> “你可以仔細看看這報價明細,除了活動執行,我們還加了一些品宣的配套軟植入去做,例如教育行業協會冠名活動……”陳夕據理力爭,說出林奕然能對接到的資源。 “我說的已經夠明確,報價低就可以聊,高就免談?!?/br> 當雙方僵持不下時,如果繼續談判,結果只會崩。 陳夕心想:參觀完瀾海,有意向合作還整這死出,擺張冷臉給誰看! 火藥桶深深吸了口氣吹散即將燒著的火藥,在心中默念:我不生氣我不生氣……硬的不行來軟的,可以打感情牌。 作為乙方,陳夕主動讓步:“小芳跟我關系不錯,這價我真沒要晃,一分錢不賺,就是想交個朋友?!?/br> “呵?!?/br> 沈月生每次冷笑都會讓陳夕脊背發涼。 “談錢不行就來談感情了?”沈月生挑眉。 陳夕:…… 品勝教育3年前的主要收入來源是k12,因教育政策調整,不得不進行變革。 教育局明令禁止小初高課外補習,品勝作為本土知名教育機構首當其沖,收完的學費悉數返還家長,諸多老師被迫失業。然則上有政策下有對策,很多非正規學?;騻€人家教偷摸補課,品勝的老師們迫于生計不得不離開學校,變成非正規軍,品勝數十年積累的師資力量瞬間流失。 人員流失是次要,品牌聲量驟減對品勝才是致命的。從涼茶大咖斥資數億爭奪“王老吉”不難看出,名稱對品牌的影響力是巨大的。學校的名字就好比人名,是常年經營的品牌,品勝因涉及課外補習被要求更換校名,改為:品勝素質成長中心。很多人乍眼一看不知道這機構是做什么的。