親自敲定該旅旅長以及副旅長人選后，羅志學道：“接下來第七步兵旅還缺了三個營長，第四混成旅那邊也要補上來一個副旅長，大家可以暢所欲言，看看誰比較適合！”

    作為保鄉軍體系內的軍務、政務的最高負責人，兩萬多將士的統帥，羅志學為了把控軍權，需要牢牢把握著目前中校以上職務以及部分重要少校職務的任命。

    但是他一般不插手大多少校的任命，而尉官的任命他更是理都不會理。

    因為他也不可能，也不需要把所有軍官的任命都把控在手中。

    所以保鄉軍體系內，早期就有了銓敘處專門負責軍官的考核以及任命，后來設立大將軍府后，處改部，銓敘處直接升格為軍政部，全面負責全軍中低級軍官的考核、任命、教育、思想等諸多事務。

    當然了，涉及到主力步兵旅的營長以及一個混成旅的副旅長人選，哪怕是軍政部也不可能擅自決定，他們只是給每個職務都推選了三到四個候選人而已。

    具體選誰，還得再商討，最后由羅志學親自排版決定。

    聽到羅志學說話后，軍政部部長魏開福當即站起來道：“第七步兵旅成軍在即，根據大將軍的指示，我軍政部已經提前摸查全軍各符合條件的候選人，綜合考慮任職經歷、戰功、品性、能力等各方面，擬定了十三人為第七步兵旅下屬三個主力營的營長人選?！?/br>
    “我為大將軍，為諸位同僚們簡單介紹一二，介紹順序從年長到年幼，非評價排名?！?/br>
    “現有第四步兵營第一哨哨官周明旭，年三十有三，魯山縣人?！?/br>
    “該員早年為布行伙計出身，稍通文字，因家鄉遭戰亂攜家眷逃亡伏牛山，去年八月投軍，先后為輜重營士兵、伍長，第一步兵營什長，第四步兵營第一哨第二隊隊長、第四步兵營第一哨哨長?！?/br>
    “任職哨長期間先后參與趙莊戰役、南陽城戰役、樊城戰役、三袁莊戰役、裕州戰役?！?/br>
    “根第四步兵營營長徐建稟告以及同僚評價，該員勇于戰事，臨槍炮而不亂，有大將之風！”

    “另該員火槍手出身，長期擔任火槍哨基層軍官，對火槍部隊的訓練以及指揮皆有豐厚經驗?！?

    魏開福用著面無表情的話簡單介紹了第一個人選后，又接著介紹了第二個人：“第一步兵營副營長薛開安……”

    “參謀部作戰司一等作戰參謀林源……”

    “第三步兵營副營長余壬獻……”“后勤部運輸司司長關新河……”

    ……

    “以上十三人乃我軍政部初步遴選出來的候選人，還請大將軍以及諸位同僚斧正！”

    說罷，魏開福就很干脆的閉嘴了，雖然普通少校軍官任命乃是他魏開福的軍政部職權范圍之內，但是根據之前幾次的例子，這種主力步兵營的營長人選，并不是他軍政部一家的事。

    要不然，大將軍也不會把這事直接拿到軍務會議上來討論了……直接讓軍政部敲定下來不更干脆……

    所以，到了現在，魏開福知道自己的任務已經完成了，反正候選人是推選出來了，具體選誰，或者是從候選名單之外挑選，那就和他沒啥關系了。

    具體選誰，誰誰是某某高級將領的昔日手下或關系密切之類的，其實他并不怎么關心

    反正他魏開?？此剖擒婈狊w系內的軍政部部長，但實際上他根本不懂打仗，平日里也不和王瞎子、黃丁權等野戰部隊里的將領們有什么接觸。

    而魏開福從來也不是靠著什么軍事才華之類的東西上位的，他靠的是羅志學的信任。

    在保鄉軍里，不是每個人都可以獲得羅志學的信任的，哪怕是有保留的信任。

    但是黃丁權可以，同樣的，他魏開福也如此！

    魏開福介紹完十三個候選人后，眾人也開始七嘴八舌的討論起來。

    畢竟這事既然擺在了今天的軍務會議上，那么就說明了羅志學已經準許了他們進行爭奪。

    在場諸位，誰還沒幾個昔日手下，關系比較好的后輩??！

    聽著眾人的討論，甚至有幾個人為了其中幾個候選人還針鋒相對，羅志學也沒有插嘴的意思，只是拿著軍政部的候選人報告翻看著。

    魏開福推選出來的十三個候選人，還是比較靠譜的，都是屬于目前保鄉軍里資歷、能力以及戰功比較優秀的一批中層骨干軍官。

    有些是主力部隊的資深哨長、副營長，有些則是有過主力野戰部隊帶兵經驗，目前在四大部里積累經驗，培養戰略眼光的潛力新秀。

    而這些人雖然出身、年齡、經歷都有所區別，但是在某一方面卻是又有高度的一致性。

    那就是這些人都能力比較突出！

    值得一提的是，這個能力不僅僅是指帶兵作戰能力，更是特指帶新式部隊作戰的能力。

    保鄉軍目前籌建的主力部隊，清一色的都是新式部隊，對懂得新式戰術，有過新式部隊指揮經驗的中高級將領非常缺。

    因此羅志學早就軍政部著重培養新式將領人才了。

    現在看來，魏開福是充分貫徹了自己的指示，至少在今天這種關鍵時刻，還能一口子拿出來十三個合格的新式軍官候選人。

    不用自己和以往一樣，只能在一群歪瓜裂棗里勉強挑選……

    翻遍了十三名候選人的履歷資料后，羅志學朝著魏開福微微點頭：“軍政部推選出來的人都不錯，看來軍政部近期的工作還是有效果的！”

    魏開福聽罷咧嘴笑了！

    這話，代表著肯定，自己的功績??！

    他的軍政部是干嘛的？除了考核軍官們的功績以及任命外，其實還有一個非常重要的職權，或者說任務。

    那就是培養潛力軍官！

    羅志學對軍政部的要求就是，部隊持續擴軍的過程里，軍政部必須能夠保障擴軍部隊所需要的中高級軍官的人才。

    而人才可不是憑空掉下來的，尤其是這種懂指揮新式部隊，精通新式戰術的軍官，那可得從頭到尾進行培養的。

    就和候選人之一的周明旭一樣，這人剛擔任第四步兵營第一火槍哨哨長呢，就已經進入了銓敘處的視野，并對他展開了針對性的培養。

    比如說安排他進入師資更好的旅部掃盲班繼續提升文化水平，又比如安排他兼任過一段時間的旅部參謀。

    而更重要的還是讓他持續穩定的擔任第一火槍哨哨長這個職務！

    第186章 卓越有效的收稅

    過去幾個月里，保鄉軍持續擴軍，周明旭有不少同僚都獲得了晉升，但是他卻是一直被摁在了第四步兵營第一火槍哨哨長的位置上。

    這被軍政部看重，進入培養名單的人幾個月里都無法晉升，這在高速擴張當中的保鄉軍里，咋一看似乎非常不合理。

    難道不應該直接一飛沖天嗎？

    這和軍政部制定的培養計劃有關！

    軍政部現在制定的潛力新式軍官培養計劃里，其實很簡單，各種培訓挨個上，各種兼職扔過去，同時也是最關鍵的是讓他們持續的積累帶兵經驗。

    這帶兵經驗嘛，自然是指帶新式部隊，最好是火槍部隊，傳統混成旅那種不算……

    所以周明旭才會在高速擴張的保鄉軍里，在身邊諸位同僚陸續晉升的時候，還繼續被摁在了第四步兵營第一火槍哨哨長的位置上積累經驗。

    不過他那些陸續獲得晉升的同僚們，除了少數人是在主力部隊里晉升并獲得重用外，其實很多人的晉升含金量太水……

    在現階段的保鄉軍里，很多時候的晉升并不能體現一個軍官是否受到重用、培養。

    反過來，其實至少半數以上獲得晉升的軍官，實際上都是被軍政部給放棄掉了，不再進行專門的培養，以后混成咋樣全看你自己……

    為什么會這么說，因為大部分晉升都是被調往混成旅里任職！

    最近一段時間里保鄉軍里的擴張，其實是以混成旅居多，主力步兵部隊擴張速度還是比較慢。

    因為這一階段里的晉升，主要是調往各混成旅里任職為主。

    然而從主力部隊里調到傳統舊部隊，哪怕是調過去后直接晉升一級甚至兩級，但是也不見得是什么好事，很多人甚至不愿意的。

    因為誰都知道新式部隊才是保鄉軍的未來，主力部隊才是保鄉軍的根基。

    因為只要一調走，中低級軍官想要從傳統舊式部隊里回到新式主力部隊，那么可就千難萬難了。

    除非是安永多、費秉清這種本來就是高級將領的人一樣，然而這些旅長，副旅長級別的人被羅志學調過去，基本都是坐鎮指揮用的，可調過去任職的中低級軍官是兩碼事。

    所以從主力部隊里調任中低級軍官到混成旅任職，其實某種程度上來說也是軍政部所施行的一種優勝劣汰，通過不斷的挑選新人上位，再進行末位淘汰的方式來挑選具有較大潛力的新式軍官。

    怎么說呢，主力部隊里哪怕是哨長的位置，那也是非常重要的，是被用來培養潛力新秀軍官的，是不可能讓一群屁都不懂，連線列戰術都不會玩的人久居高位的。

    如今的第一步兵旅里，營級軍官以及哨級軍官里，幾乎清一色都是南下后才新提拔起來的軍官，而原來的那批舊式軍隊出身，跟不上時代的中低級軍官那里去了？

    基本都調到各混成旅去任職了，為了安撫他們羅志學也是很大方，只要調過去，甭管你資歷，戰功如何，保底都是晉升一級。

    資歷、戰功稍微好一些，直接晉升兩級。

    少數人甚至都能獲得三級晉升。

    裕州戰役后，第一步兵旅第一步兵營第三哨副哨長楊康輝被安排到第十二混成旅任職，因為直接任第十二混成旅副旅長，授少校軍銜。

    從副哨長變成副旅長，這晉升跨度可謂是非常大。

    之所以會出現這樣的任命，純粹是因為此人資歷非常老，乃是最早一批逃到三水村里的七十多名騎兵之一，而且大戰小戰經過無數，但凡保鄉軍打過的大仗他基本都參加過……

    但是吧，這人這么久了依舊搞不懂新式部隊的指揮，他可是當了至少半年的副哨長了，結果到現在還沒能獲得晉升為哨長！

    數次在主力部隊里晉升無望后，楊康輝也算是看明白了，自己在主力部隊里，尤其是第一步兵營這種核心老精銳部隊里是沒指望了……

    如其最后被‘晉升’到混成旅去，還不如自己主動開口呢，這樣還能在大將軍面前落一個識大體，顧大局的好印象！

    于是乎他主動找到了羅志學，說是自己實在搞不懂火槍手這玩意，請大將軍把自己調到混成旅里任職。

    還說火槍手他楊康輝是搞不懂了，但是拿起刀劍長矛廝殺，騎馬沖鋒騎射他還是不虛的……

    羅志學對楊康輝自然是有印象的，畢竟剛到三水村那會，他們一共就七十幾號人，而當時羅志學作為軍師負責營務以及輜重事務，可以說對每個人都有一些印象。

    此人主動要求去混成旅，把寶貴的第一步兵營下屬的副哨長位置騰出來給其他潛力新秀，羅志學自然不會虧待他，直接給他安排了一個第十二混成旅副旅長的位置，授予少校軍銜。

    正好，還可以讓他去第十二混成旅兼管新編的第十二騎兵哨。

    保鄉軍為每一個傳統舊式混成旅都安排了也一個騎兵哨的編制，不過受限于精銳騎兵急缺，保鄉軍一向來都是把精騎集中使用，因此各混成旅里的騎兵哨都是半吊子的騎馬步兵。

    羅志學想著，讓楊康輝這個老騎兵過去第十二混成旅，說不準還能把第十二騎兵哨給帶起來。類似楊康輝的例子還有不少！

    保鄉軍在不斷的發展壯大，而在它不斷前進的時候，必然會有人跟不上保鄉軍的發展速度進而掉隊。

    對此羅志學也是做好了妥善安排。

    哪怕他們跟不上發展步伐，掉隊了，那么羅志學也不會虧待他們，還能再戰的就調過到混成旅任職，或者擔任副職這些。

    實在不行，調到后方做事。

    如果這還不行，那么就調到地方上當負責治安事務的官員。

    如今保鄉軍治下的各州縣鎮等地方衙門機構里，鎮設有巡檢科、縣/府轄州設有巡檢局以負責當地治安事務，而上述各巡檢內的各級官員，清一色由跟不上保鄉軍發展步伐的軍官退役轉任。

    羅志學的諸多妥善安排，也是打消了很多老兄弟的擔憂。

    這些一兩百人的老兄弟，只要你能學習，那么軍政部就安排你學習，不識字都不要緊，現在保鄉軍已經展開了掃盲教育，普通士兵都能學識字。

    而在職文盲軍官都還能獲得更優秀的學習安排。

    只要你肯學，人不傻，這能學到多少不敢說，但是基本的識字還是能做到的。