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重生99做汽車巨頭 第669節

    作為公司總裁的查理士,就覺得這是一個好機會。

    以前捷豹路虎在福特汽車內部的地位談不上多么的高,畢竟對于福特汽車來說,它們還有屬于自己的豪華品牌林肯。

    同時還有阿斯頓馬丁等其他一系列品牌。

    所以查理士以前的日子,談不上大權在握。

    “瑪德仁,你之前一直負責華夏的業務,對于星辰汽車的情況應該是比較了解的?!?/br>
    “你覺得我們怎么樣才能取得曹陽的信任呢?”

    瑪德仁跟查理士也是認識很多年了,彼此雖然談不上摯交好友,但也算是老熟人了。

    查理士從來沒有想過瑪德仁會主動投靠一個華夏人。

    所以在等候曹陽一行人到來的時候,他還端著一杯咖啡,跟他聊了起來。

    “華夏人是最愛面子的,我覺得要想獲得對方的信任,首先就要讓他感到有面子?!?/br>
    “今天是曹陽第一次來公司,在華夏有一句話叫做新官上任三把火?!?/br>
    “對方肯定會提出一些要求,甚至會進行一些人事變動?!?/br>
    “我覺得這個時候哪怕是我們對這個變動有意見,最好也是先保留意見?!?/br>
    “反正曹陽最多在考文垂待一周兩周而已,到時候公司的一切還是我們說了算?!?/br>
    瑪德仁昨天去拜訪曹陽的時候,是非常低調,還做了一些偽裝。

    所以他不是很擔心自己的行動被理查理士知道。

    曹陽已經給瑪德仁許諾了總裁的位置,為了讓自己更加輕松的上位,他肯定也是想要再想點辦法。

    如果今天更換公司董事會成員和公司高層的時候,能夠讓查理士保持沉默,那么對自己下一步接任總裁肯定是有好處的。

    畢竟,自己也不是今天就立馬被任命為新任總裁。

    “萬一他們安排一堆星辰汽車的人過來擔任公司的關鍵職位呢?”

    查理士想了想,覺得瑪德仁說的也不是一點道理都沒有。

    不過,他也擔心自己直接被架空。

    “到時候我們看情況了,如果對方只是安排一些財務人員,那我覺得是理所當然的?!?/br>
    “如果對方還安排了很多其他人員,那我們就一起聯合表示反對?!?/br>
    瑪德仁一副跟查理士完全站在一起的模樣。

    “行吧,就按照你說的去做?!?/br>
    “只要對方不是太過分,我們就暫時按照他們的意思來搞?!?/br>
    星辰汽車畢竟是捷豹路虎的唯一股東,查理士也是知道自己不能做的太過分。

    要不然在業界的名聲敗光了,那就不好了。

    很快的,曹陽一行人就來到了公司總部。

    在查理士的帶領下,雙方的初次見面似乎還算是氣氛融洽。

    “捷豹和路虎汽車都是世界知名的豪華車品牌,有著深厚的歷史與文化底蘊?!?/br>
    “星辰汽車接手捷豹路虎之后,會充分的尊重公司原本的企業文化?!?/br>
    “并且為了打消普通員工對于公司被收購之后的一些擔憂,我在此承諾今后三年,基層每年漲薪至少5%?!?/br>
    “英吉利這邊的員工,只要服從安排,一個都不會被裁?!?/br>
    簡單的寒暄之后,曹陽這個大老板自然是要站出來說幾句。

    他也沒有拐彎抹角的扯太多,直接說了大家最關心的兩個問題。

    在金融危機越來越嚴重的時刻,很多人都擔心自己會失業,擔心自己的收入會下降。

    為了穩定人心,曹陽上來就先漲工資。

    當然了,過個幾年,這些人再想著今天的一幕,是不是還會覺得曹陽那么好,可就不好說了。

    反正現在先收攏人心,把基層員工給穩住,對于接下來要召開的董事會重組是很有好處的。

    要不然一些普通員工被扇動一下,直接搞出罷工之類的事情出來,對星辰汽車來說就是一個丑聞了。

    “這幾年,歐洲和美利堅的汽車市場基本上已經處于飽和狀態,要想繼續增長是非常困難的?!?/br>
    “但是在華夏等新興市場,汽車銷量的增幅卻是比較快?!?/br>
    “所以下一步公司會充分的去開發華夏市場?!?/br>
    “一個奧迪都能在華夏賣十萬輛一年,奔馳寶馬加起來也有十萬輛,沒有理由捷豹和路虎不如它們?!?/br>
    雖然曹陽已經決定要重用瑪德仁這個提前投誠的公司高管,但是適當的鋪墊還是要有的。

    如果可以讓原本的那些高管晚點知道瑪德仁已經徹底投靠了曹陽,那自然是最好不過了。

    畢竟,瑪德仁要想完全掌控公司,也是需要一點時間的。

    先一步步的安排,過個一年半載再正式成為新任的總裁,可能對公司的交接會更加有利。

    有時候,軟刀子割rou,那才叫狠呢。

    給你留一點希望,讓你的反抗心理不是那么的強烈。

    “公司將會考慮重用熟悉華夏市場,熟悉新興市場的人才?!?/br>
    “我也希望更多的公司高層,能夠去華夏工作一段時間,了解一下華夏市場,這樣才能更好的管理公司?!?/br>
    曹陽開始為自己下一步的動作做鋪墊。

    把華夏公司的總經理瑪德仁提升為副總裁,然后把查理士的幾個親信調到天竺、華夏等地擔任總經理或者副總。

    借著這個機會,順便提升一下華夏分公司在捷豹路虎內部的地位。

    這樣子查理士的嫡系被外放之后,就不算是降級任用,而是同級調動。

    大家內心的反抗心理就不會那么激烈。

    甚至看到瑪德仁這個曾經的華夏總經理高升之后,其他人會覺得這也許真的是一個機會。

    實際上曹陽到時候完全可以有更多的手段來掌控華夏分公司。

    你一個連工廠都沒有的華夏分公司,無非就是負責品牌的營銷和4s店的管理。

    不說郭書銀兄弟等人本身就經營了兩家捷豹路虎的4s店,單單星辰汽車收購了捷豹路虎之后,那幫4s店的總經理就應該知道接下來要聽誰的話了。

    到時候曹陽有無數種方法讓新任的那些老外,被華夏當地員工給架空權力。

    “明天召開董事會的時候,會正式的公布一些人事變動?!?/br>
    “與此同時,捷豹路虎這兩年在一些地區的表現并不是很好,我們也要讓員工看到公司公平公正的獎懲措施?!?/br>
    “所以個別人的職位,肯定是保不住的?!?/br>
    雖然曹陽沒有打算這一次過來就徹底的把捷豹路虎的高管擼掉,但是肯定要殺雞儆猴,搞掉幾個查理士的親信的。

    這樣對于瑪德仁下一步更好的掌控公司,也是有好處的。

    對于曹陽說的這些內容,查理士雖然有點擔憂,不過覺得還在自己能夠接受的范圍之內。

    畢竟今天早上瑪德仁也說過了,華夏人最愛面子了。

    自己不能一上來就不給對方面子。

    這樣子不利于自己今后徹底的掌控公司,成為公司真正的實際控制人。

    “當然了,剛剛我也已經跟大家說過了,公司今后會重點發展華夏等新興市場,會在華夏修建新的工廠來生產一部分車型?!?/br>
    “新的工廠可以為更多的員工提供升職加薪的機會?!?/br>
    “對于大部分的員工來說,公司成為星辰汽車的一員之后,將會有更好的前途?!?/br>
    “我希望……”

    今天第一次見面,更多的是參觀和閑聊,以及初步的給大家放放風,穩定一下人心。

    明天的董事會才是真正的刺刀見血的時候。

    曹陽也還在等瑪德仁給自己一些名單,看看第一批換掉哪些人是最合適的。

    與此同時,趁著瑪德仁還是華夏分公司總經理的時候,也會立馬突擊提升一批華夏本土的員工。

    所以當曹陽結束了一天的行程之后,今天談話的一些內容也在捷豹路虎內部傳開了。

    在金融危機的情況下,不僅不會裁員,還能加薪。

    單單是這一招,就穩住了大部分基層員工的心。

    不管是哪一個公司,大部分的基層員工,其實沒有太多的想法。

    誰是公司的股東,其實并不是那么的關鍵。

    只要我的好日子不會受到影響就行了。

    如果能夠讓自己的日子更好過,那就最好不過了。

    很顯然,現在的星辰汽車給了大家一種今后的日子會更加好過的感覺。

    普通員工自然是沒有任何意見了。

    甚至一些中層的員工,如果沒有站隊的話,也是對未來充滿了期待。

    畢竟,不管是哪一家公司,都是需要一些踏踏實實干活的人。

    “杰森曼,如果讓你擔心公司的研發總監的話,你有信心在短時間內讓研發中心完全聽命于你嗎?”

    曹陽回酒店之后,瑪德仁也是沒有閑著,繼續跟一些人在做一些交談。

    畢竟,明天就開董事會了。

    正常情況一天就結束了。

    哪怕是不那么順利,也不會拖得太久。

    所以他最好就是今天就能把第一批需要動的人員名單給到曹陽。

    這樣子對他進一步的接任公司總裁的位置,才是最有好處的。



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