第144節
而洛雨熙的現狀，對他錢財的需求，也是確確實實的呀！ “你知道，我多希望她來算計我，這樣我就可以名正言順的把她拐進禮堂去！”裴云凡說這話的時候，沒有一點諷刺沈方菲的意思——如果自己還有讓洛雨熙算計的地方，那自己在她的心里，不又多了一點價值嗎！ “我替雨熙感到高興！”沈方菲無奈的聲音里，錄音‘咔’的一聲，就此而止。 —— 沈方菲從電腦里拔下u盤，這段錄音，她反復聽了很多次，也反復剪輯了很多次——她真的只是擔心裴云凡不肯出手幫她，才做了這一手準備！ 在裴云凡面前，她的潛意識總是讓她想辦法靠近再靠近，也讓她不自覺的說著抵毀洛雨熙的話！ 可是一旦離開裴云凡，她又總是矛盾的反省著，不停的反問著自己：沈方菲，你這是在干什么！洛雨熙是你的朋友，她是那么的信任你，你怎么能這樣做！ 是啊，我怎么能這樣做！ 真的只是為了得到裴云凡的幫助嗎？還是在心里，對他本來就有種奢想的暗示？ 這樣的矛盾、這樣的反省，幾乎每一天都會糾纏得她難以入睡，可一旦進入工作場合，她便又是那個驕傲而堅持的女人；一旦站在裴云凡面前，她又不自覺的將最嫵媚的一面展現出來。 “裴云凡，是你太過優秀，讓我無法放棄?！?/br> “雨熙，請原諒我的情不自禁，請原諒我的背信棄義！” 沈方菲捏著那張u盤，看著門口走進來的蘇祁，立即換上一張職業而干練的臉。 “蘇總，你來了！” “我剛剛向裴總匯報了進度，他對沈總這次的快速和大氣十分贊許?！碧K祁深知裴云凡對沈方菲的影響力，言語間，用裴云凡的話將她好好夸贊了一番，讓她頓時心花怒放，對自己的決策能力更加自信了。 “所以，你死得就更加快了！”蘇祁在看見她無法掩飾的快樂時，心里暗暗送上了這一句。 —— 裴氏物流總部。 “洛經理，這兩道工序，其實可以合并的，撿單、分單為一道工序、配貨為一道工序、回單與統計一道工序，這樣在發貨環節，就省下了兩道工序！”說話的是發貨組長。 “是這樣嗎？你對組長的意見怎么看？”洛雨熙問著發貨組的其它同事。 “我覺得可以，撿單、分單分開cao作的話，其實容易丟單或漏單?！庇腥苏f道。 “好，發貨環節我們先這樣確定下來，試運行的時候，我們再檢驗準確率和速度的對比?！甭逵晡觞c了點頭，在發貨流程上打了個大勾，以示這個流程通過。 “洛經理，到午餐時間了，今天就到這里吧！”物流經理走過來問道。 “能給我打份盒飯嗎，還有幾個細節我想和組長確認一下！”洛雨熙從一堆稿紙中抬起頭來，順便將自己畫的流程初稿遞到發貨組長面前。 “這？”物流經理為難的看了她一眼。 “不可以嗎？那我去食堂吧！”洛雨熙點了點頭，從發貨臺上跳了下來。 “不是不是，吳秘書過來看您了，說上次在哈爾濱出過事兒，怕您在我們這邊出事兒！”物流經理尷尬的笑了起來：“吳秘書在外面等呢！” “怎么會！”洛雨熙輕呼出聲，卻又無可耐何：“好吧，今天就到這里吧！” “李組長，這份手稿就留在你這里，有什么意見你直接在上面改，然后拍照發給我。 ”王經理，你應該知道整個流程是怎么設計的了吧！各個環節您比我熟，入庫、出庫、配送環節的流程，您用三天時間整理出來給我，格式就是李組長手里這樣的。有什么問題，隨時給我電話?！奥逵晡跻灰唤淮?，用手掠了掠沾著灰塵的頭發，向大家揮了揮手，快步往外走去。 ”洛洛！這邊！“剛走出轉角，裴云凡正斜身倚在一棵樹上，在看見她時，淡然的臉上淺淺的勾出一個暖暖的笑容。 ”不是小吳嗎，怎么是你！“洛雨熙快步的走過去，看著他搖頭笑著說道。 ”小吳在車上?！芭嵩品惨娝呓?，慢慢的站直身體，伸手輕拍了一下她頭發上的灰塵：”怎么弄得個灰人兒似的，難不成讓你去點貨了？“ ”是呀，從接單到分裝，都體驗了一次，這樣做出來的流程才更具cao作性！王經理知道我會這樣來檢驗流程，他在設計的時候，打的埋伏就不會大了！“洛雨熙笑著說道，見裴云凡只是看著自己，便輕聲問道：”你怎么來了？“ ”管人一套一套的呢！“裴云凡看著她一天一天的成長、成熟，不知道為什么，那種欣賞與欣慰的感覺越來越少，反而有一種隱隱的不習慣，似乎，他心目中的洛雨熙，就應該一直是一個努力上進的小丫頭的模樣。 只是，看著她在成長的路上一步步的付出，卻也為她感到驕傲：有自己這么大張飯票呢，卻從沒想過長期持有，坐享其成！ 他的洛洛，是現實的，知道自己能控制的越資源越多，才越安全；他的洛洛也是清高的，她從不索取自己努力之外的成果！ 他的洛洛，是獨特的，無論長成什么樣子，都只是他的洛洛！ 裴云凡淡淡的想著，淡淡的笑著，偶爾側頭看她一眼，她那雙生動的眸子，永遠充滿了樂觀向上的希望。 —— ”聽朋友介紹這附近有家餐廳挺有特色的，想約你一起去嘗嘗，就過來了?！芭嵩品草p輕的說道。與她并肩走在一起，沒有刻意的靠近，卻有著比以往擁抱在一起，更加踏實的感覺。 ”是嗎？“洛雨熙輕輕的應著，他為什么過來，大家都是心照不宣的，這種淡淡的小情緒在心里緩緩的流過。 沒有了如膠似膝，這樣淡然的并肩行走，偶爾的回眸對視，似乎讓她們的感情，有了另一種形式的表達——淡然，卻深遂。 ☆、【緣，妙不可言】chapter 118 這樣的洛雨熙 ——第一節順其自然—— 午餐后，裴云凡與洛雨熙一起回公司。 “總裁，洛經理，你們回來了！”selina見他們兩個一起進來，只覺得有些驚奇，忙從前臺里走出來迎了上去。 “你們聊，我先上去了。下班給我個電話，去醫院看看唐芯、唐如?！迸嵩品部戳丝磗elina，轉頭對洛雨熙說道。 “恩?！甭逵晡跷⑽⒁恍?，朝他揮了揮手。 在外人看來，兩人之前有一種疏離的熟悉、一種淡然的親密，那是一種說不出來的默契，而又并不膩味的的味道。 “洛雨熙，你們兩個這是怎么回事？”selina見裴云凡走后，又連名帶姓的直呼著她的名字。 她總覺得這兩人看起來怪怪的——以前甜甜蜜蜜的時候，總是分開來走。而現在兩人之間似乎有些疏淡的客套，卻又毫不避諱的一起同行，這是搞什么飛機？ “什么怎么回事？就是你看到的這么回事呀！”洛雨熙看著她那雙漂亮的大眼睛里，盛滿了疑惑，不由得笑了。 “別和我打哈哈，你大老板這算是公開戀情了？還算是回到朋友的身份？”selina旺盛的好奇心，加上對她的關心，由不得她敷衍過去。 “算進入正常交往期！”洛雨熙笑著說道。 “哦～這樣呀！就是順其自然的意思，是嗎？”selina恍然大悟的樣子，看著她連連點頭的說道。 “算是吧，我上去了?！甭逵晡跻膊徽f明，朝著她揮了揮手，大步往樓梯間走去——順其自然？不錯，就是這樣！ 不要熱烈的追求、不要親密的依戀，只是自然的相處著，體味著兩人之間那種淡淡的默契；還有，慢慢走近、慢慢熟悉、慢慢理解對方的細膩感覺——不論三個月后會是什么結果，現在這樣的相處，很好！ —— “王培，別哭了，誰工作沒個疏忽的時候呢，你和laura解釋一下，再給員工發個說明，下個月調過來就行了吧！” 剛走進辦公室，便聽見余敏在勸著王培的聲音，還有王培輕輕哭泣的聲音。 “不就是鏈接錯位了麻，憑什么要我停職查看！laura真是太過份了，她一定是故意針對我的！”王培邊哭邊說道。 洛雨熙微微一愣，快步往里走去：“發生什么事了？” 余敏看了一眼王培，又看看洛雨熙，欲言又止。 “沒事?！蓖跖嘁娝哌^來，擦了眼淚，轉身坐回到自己的坐位上，打開電腦佯裝忙碌的樣子，并不與她說話。 “洛經理，等她情緒好些了和您說吧?！庇嗝魧擂蔚男α诵?。 “恩，沒事，你們工作吧?！甭逵晡醯念┝送跖嘁谎?，轉身往laura辦公室走去。 “回來了，進度怎么樣？”laura問道。 “挺好，每個環節都熟悉了一遍，大家的接受程度挺高的，發貨流程基本已經確定下來了?！甭逵晡趵_辦公桌前的椅子邊坐下邊說著。 “挺好，所有的流程都按總部來標準化，各工序的薪酬單價有什么想法？”laura點頭問道。 “恩，我這兩天查了一下資料，在‘例外’的工資體系中，原來在每個國家之間，用過‘國家系數’概念！而挪用到裴氏，可以使用‘地區系數’！這樣的話，計件單價可以全部按總部標準來進行統一，相同崗位，用總部標準乘以地區系數，便是當地的單價！如查要考慮到各地的規模不同的話，只在基準數上略作調整上即可，單價上不動！您看怎么樣？”洛雨熙為自己的這個想法而興奮著。 如果這個方法可行，前期對各地區的業務量及薪酬數據的分析，就用不上了！但也只有走過這條彎路后，才能發現其中的問題，在員工提到地區業務量及生活水準的差異時，心里才有底氣！ 看著洛雨熙雙眼發亮、而頭發和衣服上還有些未處理干凈的灰塵，laura微微笑了：“‘例外’確實有‘國家系數’的說法，這是個國際化的大概念，我倒沒想到可以用到地區上去！你這一說，倒是可行！地區系數就以各市的最低工資水準為換算標的來測算?！?/br> “好的，我這就去拉數據！這樣的話，只要確認了總部的計件單價、確定了地區系數，各分公司的標準隨即就出來了！”洛雨熙開心的點了點頭。 “那就是說，這周應該可以全部完成啰？”laura利用時機，壓縮著工作周期。 “這周完成方案和數據測試，下周在總部按標準流程試行，做一周工量統計后，再微調方案，便可發布正式文件了?！甭逵晡踝孕诺恼f道。 “很好！”laura對她的效率很滿意。 “這兩個項目完成后，你就要進入真正的經理角色了，作為一個經理，不僅要會自己完成案子，還要帶領下屬高效的完成工作?！眑aura意有所指的說道。 “我知道的，到時候還請laura多教教我?！甭逵晡跣χc了點頭，現在的她，對接下來的工作，已經充滿了信心。 “對了，剛才我進來的時候，看見王培在哭，不知道是出了什么事？”洛雨熙收起本子準備走，突然又想起了王培的事。 “這個女孩子，天天腦子里不知道再想什么！這個月的工資表做錯好幾個員工，有的多了幾千塊，有的少了幾千塊！今天上午工資一到帳，多的人倒好，人家一聲不吭；那少的就沖上來扯皮，大鬧辦公室，你是沒看到，上午這半公室可熱鬧得緊！”laura提起這事兒，還一臉的惱火。 “我問她怎么回事！她居然輕松的說：‘公式鏈接錯位了！小事，改改就好！’一點兒認錯的自覺都沒有！” “從技術上來說，公式鏈接錯位了確實不是大事！可從結果上來說，給員工造成的印象有多壞？你一個人力資源部，連最基礎的工作都做不好，還談什么人力資源戰略、談什么組織重建、談什么sop梳理！這簡直是自己打自己嘴巴！”laura說著，直搖頭。 據洛雨熙猜想，這錯工資的部門，絕不是后勤部門，這些部門解釋一下都好擺平！ “是銷售部的同事嗎？”洛雨熙輕聲問道。 “是呀，本來對工資改革都有意見，我們拿了一大堆數據說服別人，現在倒好，連工資都錯，那些數據怎么還可能有說服力！”一向冷靜而優雅的laura，大有越說越生氣的態式。 洛雨熙定定的想了想，對laura說道：“這事兒交給我處理吧?！?/br> “你？”laura略帶疑慮的看著洛雨熙，從她叢容的面容和瑩亮的眸子里，看出了她的自信與意圖。 “恩，很好，這個機會給你，希望她是個識好歹的人?！眑arua輕輕的點了點頭，有些疲憊的說道。 “謝謝laura，那我就先出去了?！甭逵晡蹩粗鴏aura，臉上帶著自信的笑容。 “去吧，等你的好消息?！眑aura點了點頭。 ——第二節這樣的洛雨熙—— “王培，到我辦公室來一下！”洛雨熙離開laura辦公室后，就走到了王培的桌邊，她正對著電腦發著呆。 “什么事？我在調工資表呢！”王培懶懶的說道。 “關于工資表的事，laura質問我是怎么審核的，我需要你給我一個解釋?！甭逵晡醯脑捄軓妱?，語氣卻很溫和，這不禁讓王培一愣，不知道她肚子里打的什么主意。 洛雨熙淡淡的說道：“手頭工作先放一下，已經發下去了，現在改沒什么意義！”說完轉身回到了自己的辦公室。