刻在公司上下都引起了熱烈的討論。

“你們說這次人事部到底是怎么想的，怎么會把招聘啟示貼在公司的外面呢？”前臺的一個咨詢小姐不由得問著同伴，顯然很是不解。

“所以你的意思是說，這是大總裁要求的？”

“應該是了?！?/br>
“那總裁為什么會做張揚的要求??？”另一個同事也不解的問道：“現在在外面也貼上了招聘啟示，那么到時候來應聘的可就什么樣的人都有了，而且還會很多，豈不是會加大人事部的工作量，還會讓一些人魚目混珠嗎？”

“這個我也搞不懂，但是既然人家是總裁，肯定和咱們想的不一樣，到時候咱們只要本分的做好工作就可以了，其他的我們也管不著?！?/br>
雖然平時可以聊聊八卦，但是不得不說帝皇公司里的人素質還是挺高的，聊一聊可以，但是不可以過分的深入，更不可以探聽主管的心思，這是他們來這里的最基本的要求。

不過，對于大BOSS的決定不解的不僅僅是樓下的那些小職員，同樣還有不少高層。

“總裁，咱們財政部、人事部需要招聘一批新的血液我知道，但是總裁助理這個職位我貌似從沒有聽說過哦?！绷謫⒂钚χ聪蚴挓钊?，說道。

蕭燁然只有兩個總裁秘書，但是卻從來沒有什么總裁助理，也許別的公司會有，但是蕭燁然是一個不喜歡別人近身的人，所以就算是總裁秘書也都是在總裁辦公室的對面設立了辦公區域，總裁辦公室是絕對不會允許有人踏入的，除非是工作上的事情。

而總裁助理，說白了其實就是貼身助理，幫助總裁處理一些貼身的小麻煩之類的，工作比秘書瑣碎，職位也不算高，但是卻是可以直接面對總裁的。

所以說……蕭燁然會設立這個職位，明顯的……別有深意啊。

林啟宇想想最近看到的娛樂報道，再聯系一下某個人，事實已經十分的明顯了，不過他卻并不打算就這樣放過蕭燁然，難得有機會可以調侃一下，不回敬簡直浪費了。

蕭燁然放下手中的文件，雙手抱胸的按著面帶邪笑的林啟宇，聲音冷淡的說道：“我不記得你是負責人事招聘這一塊的了，還是說你對人事部很感興趣，不然我去跟人事部的經理說一聲，不需要在另外招聘了，你就蠻合適的，想必他也會很開心的?！?/br>
蕭燁然一句話就把林啟宇給噎回去了，頓時憋得林啟宇臉都黑了，恨恨的瞪了蕭燁然一眼，知道自己今天是沒有這個機會了，便速速的離開了總裁辦公室。

“將人事部的經理叫上來?！笔挓钊粚χこ鲛k公室的某人說道。

林啟宇努力的咬緊牙，這才沒有轉過身去不自量力的挑戰某人。

不久之后，人事部的經理就戰戰兢兢的到了總裁辦公室，貌似每次來這個辦公室，總是很擔心受怕的，雖然說總裁這些天看起來心情都很不錯，連帶的公司的氣氛都輕松了很多，但是直面總裁還是需要一些勇氣的。

“不知總裁叫我來有什么事？”

蕭燁然抬起頭看著人事部的經理，淡淡的說道：“這次所有應聘者的簡歷都要拿過來給我看一下，尤其是總裁助理這一塊，我要親自挑選，就這樣，下去吧?！?/br>
蕭燁然那模樣就儼然一個王者，高高在上，驚奇的是，其他人竟然完全沒有覺得這樣的對待有什么不正常的地方，仿佛在這個公司里，蕭燁然就是王者，就是高高在上的王，而他們都是蕭燁然的臣民，所以對于蕭燁然所說的事，他們唯一能做的就是服從。

“是?！?/br>
而另一邊，陸小寧因為不怎么會上網，所以自然是不知道還有網上招聘這一說的，因為他之前去應聘所看到的招聘啟事都是貼在公司門口或者是大街上的宣告欄的，所以自從答應了蕭燁然要來帝皇試試之后，陸小寧便將自己打扮了一番，其實也就是穿上了之前難得舍得買下來的襯衣西裝，來到了帝皇大廈的樓下，果然就在外面的宣告欄上看到了招聘啟示。

對于帝皇娛樂，那可是人人都向往的公司，只可惜很多人想要進來卻并不知道什么時候招聘，哪怕他們經常會在帝皇這邊走過去，也從來沒有發泄招聘啟示的影子。

所以這次難得的看到了招聘啟示，自然圍觀了許多的人，以前想要進入帝皇大廈上班的人，自然更是前仆后繼的奔來過來仔細的招聘啟示以及要求。

陸小寧身材嬌小，長得又瘦弱，也不是很喜歡和別人擠來擠去，因此只得站在人群的外圍，打算等著他們看完離開之后再看。

但是陸小寧完全沒有想到帝皇大廈的吸引力有多大，因為他在這里站了快半個小時了，圍觀的人不僅沒有減少，反而有越來越多的趨勢了，大家都在前面使勁的往前擠，唯有陸小寧站在距離人群半米之外呆呆的看著，顯得格格不入。

而在帝皇大廈頂層的辦公室里，蕭燁然坐在轉椅上，后面就是一整塊的透明玻璃，只要一轉身就可以看到下面的車水馬龍，自然也就可以將下面的一種奇觀收入眼中。

蕭燁然幾乎是一眼就看到了那個呆呆的站在人群外圍的陸小寧，眼底不由得浮起一絲的寵溺。

拿起辦公室上的座機，蕭燁然熟練的撥打了外面秘書的電話，說道：“讓人事部的經理上來一趟?！币暰€卻一直緊緊的盯在下面那個小人的身上。

“總裁?！比耸虏拷浝硪贿B著兩天的時間唄召喚上來，也不知道是覺得榮幸還是不幸。

“今天來應聘的有多少？”蕭燁然狀似無意的問著，但是視線卻一直沒有收回來。

人事部的經理順著蕭燁然的視線看過去，知道總裁應該是看到了下面的情況了，其實說到這個，他也是很頭疼的。

往年的招聘都是在網上接受簡歷申請的，因此工作量也不是很大，只有在面試的時候可能會忙上一些，但是今年總裁突發奇想的在下面張貼了招聘啟示，這下子，人事部簡直忙翻了。

因為不斷的有人看到下面的招聘啟示，然后便會帶著簡歷前來詢問投遞，所以一下子工作量就增加了許多。

其實人事部的經理不是很明白總裁這樣做的理由，現在這樣張貼啟示，來應聘的人良莠不齊，很多都是資歷很低能力也不高學歷就更不用說的人了，在這些人的身上簡直是浪費時間。

也許，這樣也可以招聘到漏網的人才，但是人事部的經理還是覺得很沒有必要，畢竟憑借著他們帝皇的名聲，要什么樣的人才沒有，大部分網上來應聘的人才就足以供應公司使用了，自然不需要再多此一舉的選擇了。

不過，既然是公司的大BOSS親自決定的，那么肯定就有他自己的想法，而這些不是他一個小小的人事部經理可以