只是話雖然這么說，一刻鐘后，季臨卻已經皺著眉面色冷酷地和白端端坐在同一輛駛向公司的車上了……

    很遺憾，白端端的撒嬌總是有用。

    ——

    納米企業的負責人蔡銘接待了白端端和季臨，白端端作為助理身份前往，只坐在會議室里安靜地聽著季臨和對方溝通不同方案，闡述告知即將到來的談判里將會出現的任何可能性，蔡銘對當下的情況愁眉不展，也補充了一些細節，然而對支撐贏得談判并沒有什么幫助。

    “總之，做好最壞的打算，先聽聽員工開什么價?！痹诳蛻裘媲?，季臨永遠是值得信賴的穩重模樣，他鎮定道，“越是這個時候，你越是要保持冷靜，淡漠一點，讓來談判的勞動者代表不知道你的情緒和底牌，穩得住，不要流露什么表情，其余的談判交給我，先摸清他們的要求?！?/br>
    “一般而言，這種時候，這些員工想要省心省事的快速拿到錢，所以也不會愿意真的勞心勞力到必須對簿公堂的地步，何況他們自己心里有數，勞動合同本身是簽約過的，只不過被高管損毀了，但他們不掌握我們的信息，不清楚我們是否有別的佐證可以證明曾經簽過書面合同。所以第一次談判至關重要，這是彼此的一種試探，公司方一旦有任何露怯，那員工就會獅子大開口了?！?/br>
    勞資糾紛，第一次談判時，勞動者和企業方只要還沒有徹底撕破臉皮，還是存在各退一步達成協議的可能的，畢竟走仲裁和訴訟，對時間精力都是一種虛耗。

    “所以我們先聽一下這第一次談判勞動者代表的開價?！奔九R微微皺了皺眉，“根據我的經驗，只要他們的態度并沒有那么堅決，這第一次報價都是可以砍的，只是還需要經過多次談判再進行磨合，彼此試探對方底線，有時候也是一場心理戰了，你要做好準備?！?/br>
    蔡銘一臉凝重，然后對季臨點了點頭。

    幾個人，都是嚴陣以待，而在他們最后確定完方案和談判策略后沒多久，前臺就來了電話。

    勞動者代表已經到了。

    白端端看了季臨一眼，他的表情冷靜自若，然而眉心還微微皺著。

    白端端伸出手，在桌下握住了季臨的，季臨先是愣了愣，他側頭看了白端端一眼，白端端只對他笑，然后季臨也握緊了她的手。

    ——

    很快，會議室的門被打開，勞動者代表一共三人，陸續走了進來。

    白端端快速觀察了下，這三個代表里，為首的是個四十來歲戴著眼鏡的中年男人，看起來文質彬彬，挺有讀書人的氣質，大概對法律條款略有所通，不太好對付的樣子。

    這個中年男人的左側是個更為年長的女子，年齡看起來似乎都快要退休了，白端端沒忍住皺了皺眉，這類正是戰斗力最強的老阿姨，也有些棘手啊……

    而三個代表里最后一個，倒是個還比較年輕的男人，看起來工作了沒幾年，和另外兩個代表對比起來，就顯得不那么穩重和難以接近了，白端端幾乎當下立斷，覺得這個人將成為談判的突破口。

    她心里甚至盤算好了，如果是以這個年輕的勞動者代表為突破口，倒是不一定季臨談判會有優勢，或許自己來會更好，異性之間有時候對抗感會減弱一些，雖說女性職場上大部分時候存在弱勢，但也并非完全沒有優勢的。

    只是她尚在計劃中，倒是對方三人中為首的那個中年男人先開了口——

    “蔡總，今天我們想來談談我們勞動合同的事?！?/br>
    蔡銘看了季臨一眼，擺出了鎮定而沒有破綻的神情：“可以，所有一切我委托了季律師和你們溝通?！?/br>
    這中年男人愣了愣：“不用，其實不用找律師談的?！?/br>
    季臨皺了皺眉：“所以你們的要求是什么？”

    他并不喜歡虛與委蛇，更喜歡不浪費時間的開門見山，而就在季臨白端端和蔡銘都等待著勞動者開口要錢之時，對方三個人的反饋卻完全出乎了他們的意料——

    “不，我們其實不是來要求解除合同和賠錢的?！蹦莻€中年男人有些失笑，“我們就是想來問問，這個月的工資月底還能發出來嗎？”

    “月底要是發不出，那下個月月初能補發出來嗎？”這中年男人身邊的年輕男子也開了口，他有些不好意思地看了蔡銘一眼，“我正好裝修婚房，這個月添了好多大件，刷了信用卡，這個月工資不發還能支撐下，但是下個月月初我就要還款了……”

    蔡銘顯然愣了愣，而別說他，白端端和季臨也有點意外，勞動者代表這個開場白，是葫蘆里賣的什么藥？探底嗎？

    季臨對蔡銘使了個眼色，蔡銘理智地沒有開口，季臨便望向了三個勞動者代表：“工資的問題，只要你們當月確實付出了勞動，正常在進行工作，那公司將合法支付應當支付的款項?！?/br>
    這回答其實非常官方，然而細細一品，什么信息也沒有，就算對方偷偷準備了錄音筆，這番話也是滴水不漏。

    那中年男人頓了頓，然后有些失笑：“蔡總，真的，沒有必要請律師的，其實我們直接談效果會更好?！彼徽J同地看了一眼季臨，然后看向蔡銘，語氣挺溫和，“我們沒有想要去勞動仲裁，也沒有想過離開公司?！?/br>
    “我們知道張臣他們幾個高管做的事，我們知道他們是故意銷毀了所有的勞動合同書面合同，也知道公司最近資金周轉困難，確實這個月按時付工資很難，但我們沒想過去告公司，也沒想過利用他們毀掉合同的事，訛公司一筆雙倍工資?！?/br>
    對方的語氣平和真誠：“我們這次來，其實主要就幾件事，第一件，也是大家最關心的，想問問公司的困境，會持續多久？這個拖欠的工資，下個月能不能發？如果能發，我們這里整理了一份名單，都是員工里家庭情況比較困難或者是近期急需錢的，能不能讓財務先把工資打給這些員工？我們其余剩下的人，公司要是短期內發不出來，也出個證明，給個說法，最晚什么時候能發，讓大家安個心?！?/br>
    對方說到這里，明明討薪是他們在理的事，卻有點不好意思：“我們都是工薪階層，就算有些家里條件相對好些能撐的時間長一點，但其實可能也沒幾個月……所以蔡總，我們就想問問，公司現在到底是什么情況？”

    蔡銘動了動嘴唇，想開口，卻被季臨的眼神制止了，季臨的意思非常明確——先聽勞動者講完。

    “要是公司雖然資金鏈有點問題，但是只是一時的問題，那能不能明確告訴我們，需要我們撐多久？要是只有一兩個月，那我們就一起勒緊褲腰帶，陪著公司挺過去，那些家里確實困難的員工，我們也告訴他們真實情況，讓他們自己選，他們急需用錢，可能等不起，那就先去找別的