奠定基地未來的走向,以什么身份管理基地
奠定基地未來的走向,以什么身份管理基地
顏傾之前并沒有和她們講得太詳細,所以兩位老師也沒有細想下去,經兩位年輕人一說,她們才知道,原來事情有這么嚴重。 其實她們心中多少有些憂慮,但對于這種事,她們也是無能為力??! 而對于自己無力解決的事,人類往往都會有逃避心理。 她們也不愿多想,心理總想著管一天是一天,等有能力的人接手之后,讓那人自己來解決就好了。 再說,雖然她們多教了幾年書,但一直都處在教書育人這種相對來說較為溫和的環境中,哪像顏傾吶,長期存在各種爾虞我詐的商業環境中,對于人性這玩意兒,自然也更通透。 對于這個問題,隋葉之前也想過一些對策。 在力量方面,雖然普通人的基數大,但是掌握最強戰力的還是異能者,而異能者又是質比量更重要,比如和她靖云,兩人聯手便能壓下絕大部分反對的聲音。 女性量少已經成了既定的事實,那么她們可以改變質。 異能提升靠什么?主要便是晶核。 換言之便是誰掌握晶核,誰就掌握力量。 只要把晶核這種資源向女性異能者傾斜,讓她們在質與量相乘之后的數據大于男性異能者,那話語權不還是掌握在她們手中? 當然,光是在異能者這個群體上做手腳還是不夠的,若中下層力量之中,雙方的實力過于懸殊,那話語權還是可能會被搶走,而一旦被搶,末世前的現狀還不夠她們體會的? 那在這個層面,如何平衡雙方的實力? 和男性相比,女性更不傾向于做外出任務,甚至都不愿意做和體力相關的工作。 前者么,自然是因為太危險,而女性的冒險精神,早在她們的成長過程中被消磨光了,后者么,在世人眼里,男女都有各自的分工,而體力活顯然是屬于男性的。 要解決這些問題,基地必須要拿出強硬的態度。 比如,強制要求所有人都必須完成相應的任務量,強制讓女性得到更多的鍛煉。 然而,冒險精神還好說,可以滿滿培養嘛,但男女之間體力的差距那是天生的,是讓女性多鍛煉就能解決的嗎? 還真可以。 末世后,世界的結構發生了巨大的變化,人類身體的潛能無限,只要不斷鍛煉身體,便能無限地開發出潛能,提高人類的生存能力,甚至能提高普通人變異成為異能者的幾率。 只要基地態度強硬,并且擁有強硬的資本,就不怕提高不了女性的能力。 畢竟,在這樣的末世里,她們真的沒有向下的自由,軟的不行就來硬的,不肯也得肯。 。。。 本來還是幾人在討論的,只是不知道從什么時候開始,變成了隋葉和顏傾兩人的不斷輸出,而自己兩人卻成了聽眾,并且對于某些事情更是不那么理解。 讓兩位老師頗有一種自己是不是老了,所以才插不進年輕人的話題的錯覺。 談話結束,隋葉正要離開之際,卻被兩位老師叫住了。 見她們一本正經的模樣,顯然還是大事要說呢,她只好坐回原位。 然而,坐下之后,兩位老師卻什么都不說,只一直這么看著她,讓她頗有些如坐針氈之感。 最后隋葉只能摸了摸鼻子,主動開口,還有什么事? 向來直率的戴老師先上了,咱們想說下你讓顏傾來管理基地這件事。 嗯,這有什么問題?老師們不是也非??春盟?? 話是沒錯,但是,那你讓她以什么身份來管呢? 額,這個,隋葉還真沒仔細想過。 見隋葉不答,戴老師繼續追問,顏傾作為剛加入基地的外來者,又是年輕女性,可以說是最不容易讓人信服的一類人,直接讓她掌管整個基地,必然會引來大量的反對聲,咱們要如何壓下這些反對的聲浪?