下面的人頓時應聲，都笑了起來，心里對趙總的親切感又增加了幾分。

    “你小子也別閑著，人事部今天沒事干是吧，你去給我到項目部打雜，讓老盧看著，有什么搬東西的苦活累活，就讓你先上?！鄙蛳栊αR著指揮道。

    陳毅一聽這話，頓時哀嚎一聲：“趙總，不要??！”

    沈翔哈哈一笑，誰讓這小子愛多嘴：“行了，大家都去忙吧?！?/br>
    老總下令，員工們紛紛動作起來，他們可沒心思皮了，今天是第一天，哪怕為了以后升職加薪做準備，怎么也給表現出個好印象！

    沈翔回到辦公室，順手個自己泡了杯茶。

    慢悠悠品著茶，這種整個公司上下運轉下來的感覺，還是很不錯的。

    “滴，恭喜宿主達成成就‘初級企業家’，獎勵350000元，3500系統積分?！?/br>
    沈翔一愣，隨即打開了系統商城。

    積分目前已經高達17600，不過相對于各種神奇的商品，也還只是個小數目。

    相比于任務來說，完成成就完全是意外之喜，現在沈翔也慢慢的總結到系統其它的一些規則了，往往那種難度較大的任務，完成之后也能達成一些成就的標準。

    而且成就給予的積分并不在少數，要達到五十萬積分，成就可以說是不可或缺的一個部分。

    就譬如這次的任務，廢了沈翔不少的心思和時間，也有一兩分的運氣在其中，所以才能這么的順利。

    咚咚咚。

    敲門聲傳來。

    沈翔一抬眉頭：“請進?！?/br>
    王石帶著笑容走進來。

    沈翔一看，便笑道：“王哥，你這就見外了，進我辦公室，還敲什么門??？”

    王石見自己這老弟絲毫沒有當老總的架子，立即笑道，“那不一樣，該講究的還是要講究……不過先不說了，先喝杯水，渴死我了?！?/br>
    五月一過，氣溫就開始逐步升高，王石這一天下來都在兩頭公司跑，也算是老總之中的勞模了，當然了，今天是超凡科技公司開業的日子，王石作為通亞公司的老總這么給面子親力親為，也足以說明他對沈翔的重視了。

    王石喝了口水，眼睛在辦公室內晃了一圈，又道：“老弟啊，你這辦公室里還缺點東西吧？”

    沈翔點頭，原先劃分的時候辦公室面積便是十分大的，并且老總辦公室裝飾得十分豪華，不過現在看來是有點空曠了，他一指靠左便的位置，“嗯，是缺點了東西，那邊我還想讓周卓過來加個書櫥，另一邊的話……”

    王石一聽這話，差點連喝進去的水都噴出來了，他瞪大眼睛道：“老弟，我說的不是這個！”

    沈翔：“呃，那你說的是……”

    王石：“你不覺得自己缺一位秘書嗎？像這種倒杯水的事情哪還需要自己去做，平時有什么繁瑣的事情，完全交給秘書助手去干，也可以節省很多不必要浪費的精力，提升工作效率?！?/br>
    沈翔一聽，倒發現自己還真忽略了這個問題，畢竟他趕時間，很多不必要的流程都忽略了，現在倒是王石提點了自己，他有創業手冊是不錯，但那也只是單純的記憶吸收，很多時候思維慣性還沒真正改變過來，這個時候王石哪怕隨便說幾句話，起的幫助也很大了。

    “王哥說得有道理?！鄙蛳椟c頭，深表認同。

    王石哈哈一笑：“那是，這也是小問題，以后的日子咱們就攜手共進了，老弟你多多習慣，招個秘書可要省心不少，其中的樂趣你慢慢體會，正所謂有事秘書干，沒事……”

    沒事？？？

    沈翔表情古怪，“王哥，你……”

    “大家都是男人，正是自由奔放的年紀，創業壓力大，也要及時享樂，不要有什么心理負擔?！蓖跏冻瞿腥硕级谋砬?。

    沈翔只能無奈，本來很正經的談話，怎么說開車就開車呢，這轉向的速度，讓他有點跟不上了。

    過了一會。

    盧光峰敲門進來了，他是來匯報工作的。

    “趙總，項目部的各方面工作已經初步開始準備了，您定下的項目目標，預計兩周內就可以完成?！北R光峰整合了一下人員資料，做出了一個統計。

    沈翔一愣，不禁驚訝得脫口而出：“兩個星期？”

    這個速度，著實有點快了。

    結果這句話被神經敏感的盧光峰聽去，頓時道：“不，也不要那么長時間，加班的話一個半星期就可以足以完成！”

    “不是，老盧，你誤會我意思了，我是說這個速度已經夠快了，實際上你們的效率已經讓我很驚訝了?！鄙蛳枰豢?，頓時知道老盧這又誤會了。

    開發一款app也算是比較復雜的項目了，雖說“抖音”的界面和原理都是機器簡單，不過由于市面上沒有與之類似的模板，所以正常下來耗時兩三個月都是有可能的。

    聽到這句很明顯的贊揚，盧光峰的心里就像照進了一道光，整個人渾身上下的毛孔都張開了，但他嘴上卻說道：“不，這才是正常的速度，趙總你把最復雜的核心代碼都已經拿出來了，我們無非是做做簡單的架構和調試工作，難點都解決了，和照著做沒什么區別，這要是再完不成，那不就和豬一樣蠢，所以我覺得這個速度還不夠快，目前在公司的初期，時間都是無比寶貴的，項目部會在一個星期內拿出令您滿意的成果?！?/br>
    說完，還沒等沈翔有所回應，就自己鞠了一躬，滿身激情地走出辦公室，向著項目部迸發而去！

    “呃，這老盧……”沈翔張了張嘴，他總感覺和老盧的溝通似乎在偏向某個古怪的方向，不過論辦事的話，這份能力只能用卓越來形容了。

    老盧有句話說得沒錯，在公司創業初期，每一點時間都是無比寶貴的，即使沈翔有系統做支持，但面對公司這么多號人，那消耗也是十分巨大的。

    所以這份心意，沈翔也只能承下了，隨即也是下達了決定，目前項目部加班一律按2.5倍工資結算。

    ……

    得知要加班的決定后，項目部全體上下沒有一絲的不滿，反而徹底亢奮起來了。

    這么好的老板，打著燈籠都難找??！

    做項目的，作為開發人員，對于加班這種事情，早就司空見慣了。

    而且跟誰盧工的腳步，他們來到這家公司，早就抱有了一些決心，在項目的有些人是待過創業公司的，創業初期不加班的很少，他們心里都做好了無報酬加班的打算，畢竟沈翔開出的待遇和期許已經讓他們很滿足了。

    誰都不是傻子，開始多出力表現，也能在這段寶貴的時間里多混一些資歷，要是能力出眾，說不定還能給老總和高層留下深刻的印象。

    做項目的都是這樣，工作緊張是常態，很多隱形的報酬和待遇，則一般要等到項目完成之后結算，不過這種情況，要是遇到坑爹摳門的老板，創業初期打著畫大餅的名頭忽悠人加班，后期卻不回饋，那也算倒了血霉，他們對超凡科技公司和盧工有信心，自然就不會有這方面的擔憂，不過沈翔的特殊優待，讓所有的項目部人員精神為之一振，不說后面的很多期許和福利，現在這加班期間2.5倍工資，卻是實實在在的。

    趙總的決心，他們看到了，接下來該是他們拿出成果的時候了。

    陳峰是一名25歲的程序員，出來也有兩年的工作經驗了，在一眾的開發人員之中，他的水平是較高的，隱隱有些小組長的意思，所以盧光峰有什么需求和安排，一般也是事先找他交談。