忙碌了一天的鄭組長拿出電話撥給了通訊錄新近存下的號碼。

    不知為何，他聽著聽筒里的忙音竟然有點小小的緊張。

    “喂，鄭哥啊?！狈阶咳绱朔Q呼過一次就從善如流的這么喊了。

    鄭丹銳穩重的“嗯”了一聲，開門見山：“你周幾回國？”

    “哦……鄭哥，我這周剛把播放器產品和美國第二大連鎖商超克羅格搭上線，太忙了，恐怕這周回不去了?！狈阶款D了頓，“下周，下周回國，一定?！?/br>
    鄭丹銳捏著手機的右手緊了緊，用沉默表達不滿。

    方卓繼續說道：“鄭哥，我已經和掛號網的周辛說過這事，他們在整理不同數據角度的報告，而且，掛號網在華東地區開展的數據一體化行動邁出了小小的一步，這是件大好事?！?/br>
    “嗯，掛號網的事業還大有可為?！编嵉やJ深深的說了一句，又問道，“克羅格是個大型連鎖商超？”

    他沒有聽過這個品牌的名字，懷疑這是對方隨口亂說的。

    “對，對，能在這邊排第二，我們的產品要放進去賣幾乎得給他們一半的利潤，但沒辦法，不舍得分錢就掙不到錢，這周要做的對接工作太多?！狈阶空\懇地說道。

    鄭丹銳沒有為難隔著太平洋的掛號網總裁，聊了兩句才掛掉電話。

    上周說下周回國，這周不回又說下周回國。

    這個下周回國到底回不回了？

    鄭丹銳的眉頭緊緊皺起，點燃一支香煙，考慮這件事往壞的方向發展會對自己產生什么影響，又該如何控制這種影響。

    間隔如此之遠，鐵拳也難打到啊。

    一支煙抽完，他的心情放松了一些，全盤考慮了一下方卓這個人，覺得也沒到最壞情況，沒準就是下周回來呢。

    就在推廣應用小組組長因為方卓行蹤而感覺焦慮的時候，來自央視的記者已經找了方卓兩次。

    第一次，掛號網和易科科技口徑一致，老板海外出差，行程緊張，沒有時間接受采訪。

    第二次，兩家公司出現了偏差，掛號網仍舊是老板在紐約，易科科技則表示本周回國，然而，這個“本周”并沒有奏效，很快就又迎來拒絕的消息。

    當記者的都比較謹慎和雞賊，詢問兩家公司是通過不同途徑，結果發現這么個情況就不由得不多想。

    眾多周知，行政政策明朗之后，掛號網魂斷融資路，這事引起了相當程度上的波瀾。

    現在，方卓居然遠走海外，掛號網賬面上的錢還在嗎？銀行的貸款還了嗎？有一家屬于國資的申新科創有資產流失了嗎？

    記者心里浮現出一連串的問題，可考慮到情況未定便打算繼續追蹤。

    只是，這位記者和臺里簡單匯報了情況，“掛號網方卓人在海外”的消息就打著旋的傳了出去。

    僅僅兩天，掛號網和易科科技都接到更多的媒體采訪請求，后者還好一些，前者和方卓的糾葛比較精彩，一群理工男面對闖進來的記者簡直被閃瞎了眼。

    ——請問方卓去了哪里？

    ——方卓飛到美國了嗎？

    ——掛號網會宣布倒閉嗎？

    ——公司資產是不是還在？

    ——方卓對掛號網的未來有什么打算？

    還有記者把方卓飛到國外的消息和托普集團董事長宋如華的消失不見對比了一下，順便科普為什么美國是很多法外狂徒的登陸地，兩國之間的引渡協議任重而道遠啊。

    如此情況，遠在紐約的方卓遲了些才弄明白，只鬧了個哭笑不得。

    他為了不影響公司的正常運轉，通過電話簡單接受央視財經記者的采訪，給予鄭重的承諾——下周回國。

    另外，他還說了下自己這一趟是在推銷易科的m1音樂播放器，表示這在美國市場得到很不錯的反饋。

    記者自然不會信m1的什么市場反饋，事后連提都沒提，只是著重報道掛號網總裁方卓的行蹤和承諾。

    很令方卓意外的是，門戶網站網易還有版塊開出了點擊投票——

    〖你認為方卓下周是否會回國？〗

    這一下子讓他有些猶豫，自己要是如約回國把“下周回國”弄成很多人相信的一個詞，那以后還有人拿這個來蒙人豈不是有了先例？

    我不騙伯仁，伯仁因我被騙？

    方卓的心情有點古怪。

    但是對于國內局面的心情再古怪，他也得先把紐約這邊的緊急要事處理完再琢磨其它。

    安良商會收錢辦事，克羅格的渠道接近打通，m1的兩萬件貨已經抵達紐約放在自家租用的倉庫，只待易科科技和克羅格公司簽訂正式合同，這批貨便會轉入克羅格的倉儲，分發到國內不同的賣場。

    同時，易科團隊人人有事做，大家都緊張的忙碌起來，方卓則親自把守產品宣傳這一塊，尤其，選擇公司的時候還專門一家家查看情況。

    “這家廣告公司有黑人高管？劃掉，這樣的都不用納入考慮范圍?！?/br>
    “這個公司的白人是北方的？暫且留著?！?/br>
    “小關，你看看有沒有白人高管大多來自南方的廣告公司？什么得克薩斯州之類的?！?/br>
    方卓在篩選專業廣告公司時大費周章。

    關錦全程目睹老板的挑選方式，疑惑地問道：“方總，這有什么關系嗎？北方白人和南方白人有什么區別？”

    “如果來自南方的話，那就有可能從小生活在紅脖子的家庭環境里，能更好的制作我們需要的廣告內容?！狈阶侩S口答道。

    “什么叫紅脖子？”關錦納悶。

    方卓停下手頭工作，轉了轉眼珠，答道：“就是意志上更堅強的氛圍，我們m1要學習鉆石廠商戴比爾斯，要移風易俗，你問那么多干什么？照我說的篩選就是?！?/br>
    關錦仍舊不解，可老板的話不能違背，只好努力尋找符合條件的公司，如此兩天，她才找到一家名為“布朗兄弟傳媒”的廣告公司。

    規模不大不小，公司里完全沒有黑人，創辦公司的兩兄弟就來自得克薩斯州。

    關錦在登門的時候還專門瞧了瞧，也沒瞧出來這公司員工的脖子是紅色的……但，方總確實很滿意的夸獎了自己。

    “布朗先生，我們易科需要制作m1音樂播放器的廣告，請按照我的構思來?！?/br>
    方卓約見了廣告公司老板，臨時擔起易科策劃部總監的職責。

    第21章 傳統災情

    希爾頓酒店的會議室。

    大布朗拿著一疊資料，茫然的看著面前的東方男人。

    他和弟弟小布朗一起創辦了“布朗兄弟傳媒”，這幾年見過的客戶也不少了，可完全沒見過如此興致勃勃要全程插手的甲方。

    這個東方人不會是第一次投廣告吧？

    大布朗皺著眉頭，聽著易科總裁方卓的要求，提醒道：“方，我們是專業人士，廣告完全可以交給我們?！?/br>
    “不不不，m1是高科技產品，交給你們，我不放心?！狈阶窟B連搖頭，提筆在心愛的白板上畫出兩塊區域，“我來講講這支主要的廣告要怎么拍?！?/br>
    大布朗心里一陣膩歪，要不是看在錢的份上恨不能把這個東方人給扔出去。

    方卓侃侃而談，很快就講清了廣告思路和想要的畫面。

    ——父親送給兒子磁帶和隨身聽當作禮物，兒子長大又送給自己的兒子磁帶和隨身聽。

    ——另一組父親送給兒子磁帶和隨身聽，兒子長大后送給自己兒子m1。

    ——兩個孩子相遇，后者拿出m1招呼前者過來聽，剛拿出的磁帶被放在了一邊。

    形式比較簡單，就是潮流對比，鏡頭中還要體現m1的簡約線條之美。

    大布朗聽完描述和要求，覺得就是正常水準，不明白這位年輕的東方人為什么要這樣執意堅持。

    “對了，第一組家庭我希望拍攝的演員全是非裔?！狈阶亢鋈谎a充了一句。

    大布朗剛想點頭，忽然一怔，想到所描述的兩組家庭的不同，問道：“為什么？”

    方卓信口扯道：“據我們的調查來看，很多非裔都使用隨身聽，我們的產品就是要撬走這個陣營的用戶，有問題么？”

    大布朗沉默了幾秒：“沒問題?！?/br>
    方卓笑著說道：“第二組家庭我希望全是白人?！?/br>
    大布朗抿了抿嘴唇，都不用方卓再編理由，立即點頭答應下來。

    m1是最新潮流，白人的消費水平就是比黑人高，白人手里拿著的音樂播放器就是好，這種廣告暗示有問題么？

    或者，不考慮這個，小巧精美的m1在對比中就是強過還在使用磁帶的隨身聽，這有問題么？

    大布朗有些疑惑地看了眼笑吟吟的東方男人，忽然有點搞不清對方到底是怎么想的，但他心里對這則廣告的評價莫名高了很多。

    “方，你真應該來我們公司當創意總監，我認為你這則廣告將會有很好的效果！”大布朗有些夸張的稱贊道。

    方卓道了聲謝，說道：“我希望這周之內就能看到廣告樣片，關于投放平臺的選擇我希望你們也能盡快給我一個細則，布朗先生，有問題嗎？”

    大布朗信心十足地說道：“沒問題?！?/br>
    這對公司來說可是一筆大單子，看起來，以后也能有不少合作空間。

    方卓又和對方聊了一會才結束這場會面。

    要說這個向鉆石廠商賽比爾斯學習的廣告，他其實不是胡來的，美國也有人口普查，現在整個國家的白人比例在85%往上，黑人比例只有10%左右，前者才是m1這種電子產品的最大消費群體。

    等到黑命貴運動開始，美國白人比例只剩下60%，社會人種結構在短短十來年中已然是另一種模樣，如果那時易科還在美國有業務，方卓倒不介意在廣告中再引領社會風尚。

    現在嘛，就是在鋪向不同平臺的廣告中傳達一個概念——白人正在緊跟時代潮流的使用m1，黑人還拿著爺爺爸爸輩聽歌的walkman當禮物，是時候使用更好的設備了。

    方卓打算觀察一下這種廣告的效果。

    此外，線上亞馬遜和線下克羅格都會直接寫上“支持微軟系統，比ipod更便宜”的標語，這都是實際狀況的描述，而非概念化諸如“更好更完美”之類的詞匯。

    方卓在來紐約之間就說過要和ipod貼身競爭，現在隨著產品搭上渠道，這份競爭已經默默開始了。

    11月15號，方卓代表易科科技正式和克羅格公司簽訂了供貨合同。

    易科需要分出銷售額的1.5%作為銷售傭金，還需要付出銷售額的7%作為克羅格的倉儲傭金，以及附加了一些產品對商超新店擴張的優惠支持。

    因為美國的連鎖超市體系比較成熟，克羅格的貨款周期也是和沃爾瑪一樣的60天，傭金則是兩周之內的賣出結算，其它諸如退款、保修等細則都按照通用規則來處理。

    這天和克羅格簽完合同，方卓晚上又馬不停蹄的和安良堂的李家簽字、按手印，要不說人家講究，硬是等商超合同下來才整這么一出。

    “李總，合作愉快，不出意外的話，明年的5月15號，這筆錢加利息就會返回你們賬戶，我對此還是比較有信心的?！狈阶渴斟X簽字，心情還算平和，也沒因為幾位壯漢的虎視眈眈而有所不滿。

    李忻悅點頭道：“我相信方總的m1一定大有市場?！?/br>
    “那你們怎么不入股呢？”方卓眼見那位李副會長沒在，終究沒按捺住五分好奇、三分好笑、兩分郁悶地問道。