程曦覺得石暉還挺忙的，便問他需不需要她派幾個助理給他，但都被石暉拒絕了。

    石暉的意思是，他是張衛平專門用于跑國內業務的秘書，對這套業務很熟，不需要別人幫忙。

    但是程曦不想錯過這么一個難得的機會，她希望自己手下的人可以跟著這位大佬多跑跑，鍛煉鍛煉。

    所以程曦無視了石暉的拒絕，強行給他塞了兩個助理，王舒穎和宋呈。

    她囑托這兩個人，要好好跟著石暉學習，畢竟等以后石暉走了，她公司里也能有人可以繼續這塊的業務。

    等程曦高三復課后的第一個周末回來以后，趙美芳帶著她去看了看光明集團第十六層，她剛剛整租下來的辦公區域。

    這個辦公區域，程曦要求趙美芳把這一樓層打造成更加高級感的大公司風格的裝修。

    所以，趙美芳專門訂購了十套工位桌椅，還在這樓里做了三個會議室。

    新招進來的五個新員工已經在這里上班了一個星期左右了，程曦來這兒檢查的時候，是周末，所以沒有人上班，但是工位上已經有了員工的私人物品了。

    這個周末，程曦還特意請石暉，王舒穎，宋呈這三個人吃了個飯。

    剛定下這個飯局的時候，程曦心想著要不要把自己的那兩個股東，薛祥貴和喻佳叫上。

    但是一想到他倆已經鬧的要離婚，程曦只好先給薛祥貴打了電話，邀請他來吃飯。

    “不來了不來了，國際貿易這事你就全權負責吧，要賣什么貨，我這邊有的也會盡可能給你備貨的?！毖ο橘F的聲音好像聽著有些不耐煩，卻又因為是股東，他只能忍著這不耐煩。

    “薛總，您這是怎么了？心情不太好？”程曦問道。

    “還能什么原因啊，喻佳回來就鬧著要離婚，我現在一個頭兩個大?！?/br>
    程曦緩了緩，開口道：

    “你這里也是，需要我幫你去找喻佳調解的，我也會盡量幫你們兩個傳話的?！?/br>
    “這倒不用了，也沒什么需要傳的，就是我老丈人這邊難溝通了一點，他主要是說如果兩個人離婚，他就要撤資?！?/br>
    喻佳的父親在薛祥貴的服裝公司入股的份額還挺大，這可是業內的人都知道的事，不過他跟喻佳離婚，這對于他的事業來說確實是個不小的打擊。

    程曦站在自己的立場上，她當然希望自己的這兩個股東可以長期保持實力強大，而不是因為這種家庭瑣事而產生什么不必要的波動。

    于是，程曦打算這幾天去跟喻佳好好聊聊。

    如今至于魏遠，她已經徹底不讓他來上班了，因為這段時間公司事情太多，魏遠要是來上班，到時候喻佳和薛祥貴難免要鬧到公司里來，她可不能在公司的關鍵時刻把魏遠這個不定時炸彈放這里。

    程曦有時候看著魏遠空著的工位，只會感嘆，原來談個戀愛也會影響一個男人的職業發展，如果不是因為喻佳，魏遠現在也會像王舒穎一樣，能有更好的項目，也能更好的鍛煉自己。

    這個禮拜，也是因為高三恢復上課的原因，程曦也忙的沒時間跟李言談情說愛了，在學校里，每天都要復習到很晚，幾乎兩三天才會和李言打個電話。

    李言這禮拜一直還呆在熱那亞，每天就是聽張衛平講公司治理的事，無聊的不行，程曦還不搭理他，一天到晚也沒有個短信什么的。

    直到這個星期結束，李言才從意大利離開，回到了龍城。

    回到龍城的李言，也開始了他的高三復習生涯。

    到這個時候，程曦和李言兩個人的高三才真正開始了。

    程曦復習的第二個星期，她看著講臺上源源不斷發下來的試卷，才意識到自己似乎真正開始了高三。

    上次有這種體驗的時候，還是上輩子高三的時候了，也是無窮無盡的試卷，無窮無盡的復習，似乎完全沒有盡頭。

    好在程曦她是有經驗的，所以她并沒有像其他同學那樣叫苦連天，而是默默的埋頭苦寫，提高自己寫作業的效率，有時候別的同學進度條還只有一半的時候，她已經把手頭上的作業全部做完，開始了屬于自己的復習，歸納，整理工作。

    這第二個星期結束了以后，程曦實在是受不了了，一放學就殺到按摩店，讓店員給她從頭到腳按了一遍，她自己則舒舒服服，徹徹底底的在按摩床上好好的睡了一覺，畢竟她已經兩個禮拜沒有在十二點前睡了，上禮拜回來還要去新辦公室檢查，還要跟石暉聊工作，做了一堆的活，再屁顛屁顛的回學校復習。

    就這么高強度的兩個禮拜，程曦只覺得自己的脊椎已經早就不屬于自己了。

    第191章 業務拓展

    就在程曦很認真的一邊復習的時候，石暉已經基本上完成了曦寧公司國際業務部的成立、以及部門員工的培訓工作。

    開學一個月后，石暉終于請程曦來公司開會，匯報工作的階段性完成情況。

    程曦坐在16樓的大會議室里，三面環窗，且有一面是大的落地玻璃，視野開闊，陽光充足，會議室里，曦寧公司的12個正式員工整整齊齊的坐在會議桌周圍，看著石暉向大家做著工作總結。

    石暉做的ppt很簡約，不是花里胡哨的，但是內容很完整，沒有一頁是廢話。

    石暉邊上的宋呈和王舒穎，他們兩個的精神狀態顯然已經和其他人比起來，更加的疲憊了。

    這一個月跟著石暉奔波，已經把這兩個鐵人都累得不成樣子了。

    但是石暉依舊目光如炬，精神抖擻，毫無疲憊之態。

    程曦心里估摸著，張衛平一個月給他多少工資啊，可以請到這樣的人才替他賣命。

    “程總，這是我們這一個月來的工作成果，我們已經完成了歐洲市場的前期調研，還有亞馬遜電商平臺的店鋪構建，現在已經完成了初期十個選品的定稿，等庫存充足后，就可以開始運營了?！?/br>
    石暉很專業的做著匯報。

    程曦的筆抵著下巴，認真的聽著他做講解，隨后點了點頭：

    “辛苦石總，我們就按照你的后續計劃開展工作吧，我們所有的同事們都要認真配合，今年的業務能否有突破性的進展，就看國際項目落地情況了。大家也知道，我們再國內的電商平臺，遭到同行的競爭，壓力也是非常大的，所以這次的國際電商業務，也是我們曦寧的一次千載難逢的機遇，我們公司能否有所突破，就看你們大家的努力了?！?/br>
    所有的員工都點頭如搗蒜。

    老員工們都知道，這半年來，藍天投資旗下的那家女裝網店，是如何喪心病狂的蠶食平臺的流量的，曦寧服裝靠著以前的顧客基礎，才苦苦支撐到現在，雖說瘦死的駱駝比馬大，她們經常在平臺第一和第二之間徘徊，但是營收能力大大下滑，也是不爭的事實。

    王舒穎和趙美芳的體驗是最明顯的，以前盧悅的店還沒開的時候，她們兩個頂多只有身體上的勞累，但是公司的業務她們是根本不用cao心的，現在這半年，她們兩個還要每日擔心流量下滑，要跟盧悅的店鋪死磕，身心俱疲。

    會開好后，程曦把趙美芳叫到了辦公室，讓她要加大公司里員工每日福利的投放力度，全力保障員工們這段時間加班的后勤工作。

    “程總，您放心，我們曦寧的辦公室后勤工作啊，整個cbd也沒幾家跟我們能抗衡的，國際部的同事這幾天也一直夸，說我們公司的咖啡機都是他們以前呆過的幾家公司里最好的，咖啡豆也很香，一點也不酸澀，品質很好的?！?/br>
    程曦知道，就算是后勤保障工作再好，加班也是加班，雖說，現在這個經濟快速騰飛的時代，996福報還沒有得到全社會的批判，大家都在全身心的投入在這個史無前例的互聯網經濟騰飛的洪流中，為自己爭取到更多的時代紅利。

    但是，程曦卻是從那個經濟低迷，全民批判996的時代過來的，她知道，一個提倡狼性文化的公司，可能初期發展會很好，但是等到后續，大環境不好的時候，狼性文化也會反噬公司的社會名譽，這是非常棘手的問題。

    想要防止這樣的事情發生，只能從最開始的時候，就保障好員工的福利。

    程曦決定好好研究研究公司的考勤制度。

    接下去的一個禮拜，程曦就邊上課，邊在教室里寫考勤制度。

    她讓石暉給了她一份同行業其他公司的考勤制度作為參考，然后就用自己殘存的上輩子的記憶，開始重新做調整和整合。

    當她下個周末把這份考勤給員工進行公示的時候，那幾個剛剛招來的國際市場部的新員工都表示了不同程度的震驚。

    程曦給的福利就是加班和節假日上班都有三倍工資，按考勤工時算，加班了多少工時，每日向人力部報送，一個月后統一結算，上不封頂。

    雖說節假日三倍工資是一直以來都有的法律規定，但是國內的公司大部分也都不遵守。

    于是，這個比照外企的加班費的制度，直接就讓這些國際部的員工打了雞血。

    這個禮拜，國際部的員工們已經定好了首發的幾款爆款選品。

    如今已經是八月底了，九月份以后，歐洲就要開始全方位的降溫了，程曦讓國際部的同事們選擇一部分羽絨服進行投放。

    羽絨服的選品，也是幾個員工去本地的幾個工廠實地考察以后定下的，是非常符合歐洲本土審美和使用習慣的款式。

    定價方面，程曦覺得薄利多銷才是電商平臺存在的一個基礎，她在綜合了整個亞馬遜平臺的羽絨服價格后，定了一個較為平價的價格，后續她的店鋪也會定位為平價店鋪。

    畢竟她現在只是個零售商，不具備自己生產的能力，更何況對于歐洲市場，她確實是個小白，就算有張衛平在那邊幫忙解決一些末端的銷售，但是最主要還是要靠程曦本身店鋪的實力去打開市場。

    于是，這個面向歐洲市場的亞馬遜網店，終于在一個周一的早晨開始運營了。

    這一天，程曦專門請了一天假，在公司坐鎮，等著第一天的營收成績。

    此刻，就好像是程曦去年元旦期間決定做促銷的那個早晨一樣，她等待著今天的營收結果。

    東八區的早上九點，正是歐洲的半夜，所以，早上九點鐘，店鋪正式開業后，并沒有多少單量。

    但是程曦但也不在意，她只希望店鋪可以順利開業，有張衛平坐鎮，她的店鋪前景是可觀的，一切只是時間問題，她也不求亞馬遜這個店鋪能出什么爆款，一次熱賣幾萬件，她只求能有穩定的收益可以養活這五個人的國際市場部的團隊而已，而不是讓國內部門的利潤去養活國際部。

    當然，跟著店鋪一起開業的，還有投放在亞馬遜上的廣告。

    亞馬遜的推廣是明碼標價的，一般新店開業都會選擇投入資金進行推廣。

    程曦的這家店有張衛平的投資加持，再加上曦寧本身就有一定的現金基礎，所以她選擇在開業當天投放了將近一萬人民幣的廣告。

    這個廣告成本，在普通的亞馬遜店鋪中已經算是比較高的了，所以起效迅速，當天，程曦選擇的這幾款羽絨服，已經走了五單了，剩下的一些褲子，背心，長袖體恤，也有比較不錯的表現。

    因為羽絨服單價最高，而且如今又是八月底，歐洲整體氣溫還挺高的，所以能賣出五單，已經是非常的不錯了。

    截止這一天下午五點鐘，公司下班時間，營業額為一千多歐元。

    程曦懸著的心這才放了下來。

    這個成績，在新店鋪中，已經是非常的不錯了，她總算可以在張衛平面前放松了。

    第192章 高三復習

    完成了店鋪第一天運營的工作，員工們都重重的舒了口氣，下班時間到，他們紛紛在工位上鼓掌，以慶祝新店開業的優異成績。

    這五個員工基本上都有在國際貿易公司上班的經歷，都運營過這樣的店鋪，知道這個成績已經是可以交合格的答卷了。

    他們都知道，這一千多歐元的營業額，確實是前面一萬塊錢人民幣的廣告砸出來的，但是畢竟公司實力雄厚，只要選品和路線沒有問題，盈利那是遲早的事。

    五點鐘是下班的時間，但是辦公區域內，沒有任何一個人從位置上站起來。

    程曦和石暉聊了一會，抬頭的時候，發現墻上的電子鐘顯示已經五點半了，員工卻都還在。

    “你們怎么還不下班??？”

    程曦起身收拾東西。

    “程總，您有事就先走吧，我們留下來加會班?！?/br>
    “怎么了，客服不是已經外包給在歐洲的印度人了么，現在完全可以走了，明天再來?！背剃匦χ咚麄兿掳?。

    “第一個禮拜，程總你就讓他們加班吧，不加班他們心里難受?！笔瘯熖孢@幾個員工說話。

    程曦只好由他們，也不跟他們客氣，自己收拾好包，就回家了。

    回到家，程曦換好校服，又開著車去了學校，她還要趕今天的晚自習，把這一天落下的作業都做好。

    因為公司里事務的繁忙，和高三復習的繁重，程曦已經完全不在意已經遲到，早退，或者因為工作而翹課去小樹林打電話，老師和班主任找她聊紀律的事兒，她也學會了含糊其辭的蒙混過去，心里頭對于老師的恐懼和不安也基本上消失了。

    程曦把這個變化稱之為成長，上輩子的她，確實沒有怎么經歷過成長，只是按部就班的長大而已。

    這輩子，短短一年多的時間，她經歷的事比上輩子十年經歷的還要精彩。