現在已經不是十年前了，高端科技領域的落后，讓阿邁瑞肯的經濟受到嚴重打擊，再結合經濟和政－治上的脫節，他們在高端科技合作方面總是被排除在外。

    這一時期，還牽扯到了國內外備受關注的選舉事件。

    一號決策人的挑戰者，闡述的執－政策略是開放，他不能兜售著自己的開放理念，認為應該增加和種花家的合作，讓雙方重新變得友好，而不是繼續競爭。

    如果是十年以前，開放理念根本得不到認可，而換做是現在，挑戰者的理念得到了廣泛認同。

    當經濟受到打擊的時候，底層的感受是最直觀的，他們早就對近幾年的情況感到不滿了。

    不管是什么樣的理念，只要能改善經濟情況，就是最好的理念。

    那些尖端的企業、精英人士，更希望雙方進行更多的合作，才能讓企業維持下去，或是賺到更多的利潤。

    科學界對此也是認可的。

    很多科學家都希望能和種花家進行更多的合作，他們才更有機會接觸到高端的材料、湮滅科技，并進行最尖端的研究，不是研究了很久結果卻是落后的東西。

    如此背景下，一號決策人感受到了巨大的壓力。

    作為一號決策人科技支持決策的代表性人物，科羅特－詹姆斯，則是感覺擺脫格魯姆湖計劃的時機到了。

    第六百四十章 遠航計劃準備啟動，外裝磁場，黑球消失了！

    自從擔任格魯姆湖計劃項目組負責人，科羅特－詹姆斯帶領團隊做研發，一直都采取‘保守’策略。

    在制定研發方向上，他對外聲稱要完成大的計劃，實際上，卻沒有任何計劃，只是穩穩當當的做常規實驗。

    當碰到實驗的問題時，有風險的基本上都會被排除在外，耗費資金多的也根本不去考慮。

    這些表現，主要就是考慮到競爭以及吸取了前任的教訓。

    競爭方面，格魯姆湖項目都再怎么努力，也不可能趕得上被認為是競爭對手的反重力中心。

    所以，無論他們的研發做的再好，成果再突破，也不會被廣泛認可，只因為他們對標的是反重力中心。

    反重力中心已經掌握了好幾種超高端的技術，只是強湮滅力場，現在來說，一種基礎的技術，想要攻克都是極為困難的。

    既然研發上趕不上對手，就安安心心的做一些小研究，反倒會得到學術圈的認可。

    另外，他們做研究耗費的經費比較少，就不會給上級帶來壓力，也會得到一部分高層的支持和認同。

    如果去深入的挖掘，他們還是有很多成果的，還經常登上頂級的學術期刊，只是看成果論文數量，絕對要比前幾任高太多了，甚至說是最頂級也不為過。

    這是很正常的事情。

    在強湮滅力場方向上，國際上就只有幾個機構在進行研究，而且湮滅物理的方向有很多，他們甚至只需要做一個小實驗，都會有值得一提的發現。

    當專注于小的研究成果，并且專注于發表論文的時候，他們甚至可以做到每次實驗都發表論文。

    當然了，大的突破是沒有的。

    很多事情都要做對比，才能去談好與不好，前幾任負責人出了很多事故，耗費了大量的資金，也沒有什么成果可言，他們專注完成一些小的研究，看起來就做的很好了。

    在研發上的保守策略下，科羅特－詹姆斯獲得了來自上級和學術圈的認可。

    民眾，根本是不用考慮的。

    他們是科研機構，又不是政客，不需要獲得普通民眾的支持，而且普通人懂得很少，反倒是要求更苛刻，他們總是拿格魯姆湖項目組和反重力中心相比，也總是對于項目組的進展不滿意。

    這能有什么辦法呢？

    科羅特－詹姆斯最初就考慮的很全面，他覺得自己能夠工作一年以上，直到把上級的耐心耗盡，又或者有更優秀的人出現，他才會以‘平庸’而被辭退。

    這樣就達到目的了。

    反正已經拿到了大筆的薪資，被辭退也根本無所謂。

    事情的發展和想象中的不同，詹姆斯都沒有想到自己能夠在任上這么長時間，而且一直得到一號決策人的支持。

    或許還有個原因是，上級已經接受了高端科技趕不上種花家的現實，反倒對于沉穩研究的詹姆斯很滿意。

    最少，詹姆斯沒要求大筆經費，他們也不需要干涉什么。

    結果任期就是遇到了競選爭端。

    當陷入到競選爭端中，詹姆斯被認為是一號決策人可以支持的代表人物，一下子就成了競爭方攻擊的目標。

    詹姆斯最初還是有些慌亂的，但他冷靜下來仔細思考就發現，其實也沒什么大不了，哪怕一大堆的媒體對他表示質疑，很多民眾站出來怒罵他無能……

    問題是，他個人最多只能說沒有大成果，并不牽扯什么違法的事情。

    所以他一直在等待時機，到時就能以‘受到政－治迫－害者’的身份卸任，‘受到政－治迫－害者’的身份，顯然會受到來自社會的同情，卸任以后也會慢慢的被遺忘。

    到時候，什么后果都不會有，比常規卸任的情況更好。

    現在就是很好的時機。

    航天飛船公司發布了遠航計劃，天航－01的載人數量過百，也會有一些種花家外的科學家登艦。

    如此重大的科研探索項目，阿邁瑞肯官方卻無法獲得任何的名額，讓民眾赤裸裸的感覺到和種花家的差距，他們可是曾經的世界第一，現在甚至覺得還趕不上一些第三世界國家——

    那些可以被忽略的小國，都可能會獲得登艦名額。

    他們可是曾經的霸主！

    競爭方趁著機會發動了輿論攻勢，一號決策人頓時被動到了極點，民眾的支持率也快速下滑。

    科羅特－詹姆斯認為自己應該站出來了。

    他申請去了白房子。

    在白房子門前，他接受了記者的采訪，并說道，“我們一直都很努力，我們所有人投入了百分之百?！?/br>
    “但人們總是拿我們和反重力中心相對比，要知道，那可是王浩的團隊?！?/br>
    “誰能比得上王浩呢？”

    “天航，很厲害，代表人類最先進的科技，我們也希望研究出那些技術，但常規科研就是這樣的，每一個技術都需要很多年?！?/br>
    “作為格魯姆湖項目組的負責人，我問心無愧，你可以去查一下，我們發布了很多的成功，但根本不被注意。所有的研究在天航面前不值一提?！?/br>
    詹姆斯說完就進入了白房子，只等待了十幾分鐘，他就見到了一號決策人，他的目的很直白，就是面對面提交辭呈。

    同時，詹姆斯表達了自己對研究的熱愛，以及輿論之下被迫辭職的郁悶。

    一號決策人抓住了關鍵詞——

    政－治迫－害！

    他本來想極力的挽留科羅特－詹姆斯，因為詹姆斯就是他執政期間科技支持的代表人物，詹姆斯辭職或是被解雇，也就代表他的科技支持方向的失敗。

    有了‘關鍵詞’就不一樣了。

    一號決策人背后的團隊，馬上就想到了輿論反擊的方法，他們要把克洛特詹姆斯塑造成為一個非常優秀，卻無奈受到政－治壓迫的學者。

    在政－治壓迫下，一心投入科研事業的詹姆斯，不得不提交辭呈離開。

    那種哀傷、落寞很容易得到同情。

    凡事，是要對比的。

    科羅特－詹姆斯確實沒有大的成果，但相比前幾任表現好太多了，他的最大貢獻就是發現了f射線。

    種花家之外，科羅特－詹姆斯的成果可以說是最高的。

    他個人沒有污點可言。

    競爭方對詹姆斯的輿論攻擊，大多也只是質疑沒有大的成果，僅此而已。

    一號決策人在辭呈上簽了字，隨后馬上召開了新聞發布會，帶著哀傷表示，“很遺憾，科羅特辭職了?！?/br>
    “我已經極力挽留，但他很堅決?！?/br>
    “他是個優秀的人，極為優秀的科學家，專注于科研事業，輿論對他來說是不公平的?！?/br>
    “很多人都說是科研上的失敗，但我們找不到屬于阿邁瑞肯的王浩……”

    整個新聞發布會，一號決策人都在說著科羅特－詹姆斯的優秀，他還列舉了詹姆斯的貢獻，著重說明他發現了f射線。

    湮滅物理的主要理論、技術都在種花家，科羅特－詹姆斯的研究打破了種花家對于f射線技術的壟斷，也是種花家外唯一的重大技術發現。

    他要表達的是，科羅特－詹姆斯非常優秀，就證明他個人在科技支持政策方向上的正確性。

    另外，他把詹姆斯的辭職歸在競爭對手發起的輿論迫害上。

    媒體做出報道以后，輿論很快就變得不一樣了。

    之前輿論針對科羅特－詹姆斯，也只是說，他沒有帶領格魯姆湖項目組取得什么大的成果。

    簡單來說，就是無能。

    以此來說明，一號決策人在科技支持領域的失敗。

    現在詹姆斯成為了‘被迫害者’，好多媒體也開始深入挖掘，發現詹姆斯本身沒有污點，研發還是有一定成果的。

    相比前幾任項目負責人來說，詹姆斯甚至可以說是非常的優秀。

    為什么會辭職呢？

    自然就是因為來自競爭方發起的輿論攻勢，還有好多競爭方的政客站出來對他進行指責，種種的壓力下才被迫辭職。

    畢竟，科羅特－詹姆斯只是個純粹的科學工作者。

    這也是詹姆斯的目的。

    之所以拖到現在才選擇辭職，一則是為了多拿到一些薪資，二則就是輿論升到高點，再以受害者的形式就有很多人相信了。

    他是受害者。

    他是被迫辭職。

    在格魯姆湖項目組負責人的位置上，卸任的風險還是很大的，像是恩波利－庫博那樣被解雇，已經是最好的結果了。

    現在他書寫了一個更好的結果，以‘被迫害者’的身份受到了廣泛的同情，在任期間的成果也得到認可。

    這時候，誰也沒在意科羅特－詹姆斯拿走的高薪。

    科羅特－詹姆斯盯著賬戶里的數字，臉上的笑容怎么也止不住。

    1400萬美元，還是繳納了大筆的稅收之后的收入。

    詹姆斯很無奈的感慨，“現在剩下只有錢了，看來是該好好休息一陣?！?/br>