第5章 壓力山大
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“總裁好?!?/br> “董事長好?!?/br> 一路之上,不斷有人打招呼。 文文接收到的,則是一波又一波探詢疑惑的目光,內容豐富。 無非是好奇羨慕嫉妒恨。 文文頓覺壓力山大,如有芒刺在背。 她再一次意識到,自己昨天因為對高薪動了心,而一時沖動答應了林阿姨的招聘附加條件是相當的欠考慮。 涉世未深的她,社會經驗幾乎等于一張白紙??箟嚎勾驌舻谋臼?,完全沒有。 臉皮又薄,膽子也不大。不怕工作辛苦,就怕人言可畏。 這會兒,工作辛苦不辛苦還沒有體會,人言可畏也還沒有具體地感覺到。只是那投來的一束束異樣的目光,已讓她覺得無法承受。 陶則琛直上大樓頂層總裁辦公室。 林秀雅親自領著文文去領職業套裝,帶著文文去吃工作餐,完了又將文文送去入職培訓現場。 林秀雅是何等樣人,一個精明干練,有智慧有韜略,有手段閱人無數的女強人。 呂文文這樣單純的一張白紙似的女孩,她只消看一眼,就能把她看透。 這會兒,她從文文的神情舉止中已經清楚地感覺到了她的退縮之意。 但林秀雅既然認定了這個小姑娘可以幫到自己的忙,她當然不會容她這么輕易就退縮的。 她親自帶著她在公司露臉,給她撐腰,給她鼓勵,她親切地拍拍文文的手。 “加油,文文,接下來,就看你的了。 有什么問題,直接聯系阿姨,阿姨會給你指導和提點的,不用擔心,沒有那么復雜。 對了,晚上記得回家吃飯?!?/br> 林秀雅破天荒第一次在公司表現的如此平易近人,親力親為為文文cao辦瑣碎細事,公司員工看在眼里,無不驚掉了下巴。 培訓還沒有正式開始,文文已成了正訊公司大樓里除了陶則琛之外的第一名人。 這也難怪,林秀雅身為公司董事長,自兒子陶則琛出任總裁一職后,來公司的次數越來越少。 近兩年,來得次數更少,若是公司不召開股東會議,幾個月都難得露一面。 身為董事長,今天竟然親自陪著文文報到,還事無巨細都親自出面關心,由不得別人要多想啊。 正訊公司入職培訓并不會講什么高深的東西,不過是初入正訊公司開始工作必須掌握的一些基本常識。 枯燥無聊、瑣碎。但對新人卻很重要。 公司的歷史,現狀,基本情況。 公司的組織架構,各級領導,辦公所在地,聯系方式。 公司各部門在大樓的分布圖,聯系方式。 以及需要保密的事項。 事無巨細,都屬入職培訓內容。 畢竟,正訊公司規模龐大,管理部門繁多,分工細復,職能各異。 這些看似無關緊要的東西。如果不事先熟悉一下。入職之后會給工作帶來許多不便。 不說別的,就說各個職能部門在正訊公司大樓內所處的位置,不事先有所了解,對于新入職的員工來說便如迷宮一般。急切之間怕是難以找見。 培訓不會發放任何資料,培訓過程中不發放紙筆,不允許自帶紙筆,說白了就是不讓記筆記。 拍照更是絕對禁止。手機是一定會被集體暫時收起的。 文文事先不知道這些。大早起來,本來準備直奔人才中心去的,隨身還帶著簡歷和證件資料等。 林董離開以后,呂文文剛找了個座位坐下來。 馬上便有工作人員走過來,委婉勸告一番后,她還沒有聽明白是什么意思,手頭帶的東西已經被全部收走。