每個月月初的例會，銷售科陳盛就直白：“徐總，最近拿貨量特別大，好幾次差點跟不上，這樣下去不是辦法的?！?/br>
    作為銷售部門，他雖然不用去外地跑銷售，但是倉庫賣場那邊都是他們銷售科的人。賣的怎么樣，他心里是有數兒的。

    車間主任王大姐很直白：“徐總，咱們現在兩班倒，機器幾乎都是全天二十四小時開著的，幾乎沒有人不加班，你看咱們的產量已經很高了，現在再讓我們跟，我們也跟不上啊?！?/br>
    她以前是在國有服裝廠上班，只是沒想到她丈夫死了之后婆家不做人，竟然非要逼她把工作讓出來，使了許多手段，甚至算計他女兒。

    她為人剛強，但是不能不管兩個女兒。

    她被逼的沒有辦法，丟了工作，娘家不幫襯，她帶著女兒離開家鄉，在這邊扎根，成為第一批進廠的老員工，因為技術扎實為人嚴謹，現在可是車間主任，手下幾千人呢。

    短短一年，她是脫胎換骨最嚴重的。

    不管是徐總還是陶主任都給她很大的影響，以至于她現在兇悍的很。

    她說：“我這邊就算是榨出骨髓來，也跟不上了。而且咱們這個產量跟那些大廠比起來，都不知道高多少倍?！?/br>
    陳盛也愁?。骸斑@眼看著有錢不賺，這不是要我的命嗎？”

    徐莎點著筆尖聽他們的話，說：“那么就招人?！?/br>
    她說：“既然人手不夠，我們就招人?！?/br>
    招人是對的，但是陶玉還是謹慎了一些：“咱們攤子鋪這么大，沒問題嗎？”

    雖然他們廠子現在紅火的沸騰，幾乎是處在風口，但是陶玉的本身的經歷和性格就是很謹慎小心，并沒有完全被這發展完全迷住了眼。

    這也是徐莎把她安排在現在這個位置的緣由。

    她穩得住。

    而且，有時候適時地有人潑冷水，也利于他們頭腦發熱。

    徐莎：“我想過了，一個廠子要有核心的競爭力，除了要有前瞻性也得有創造性。我們的設計一直都能保持前沿狀態，要別人來追趕，那么即便是遍地開花，別的地方一樣有服裝廠，對我們的影響應該也沒有那么大?！?/br>
    道理是這么個道理。

    但是大家還是緊張。

    徐莎笑著說：“這就要靠設計部門繼續努力了?！?/br>
    “我們會的?！?/br>
    徐莎又想了想，說：“陳盛，你們部門稍后做個短期的小培訓，讓拿貨的人知道，我們可以訂貨?！?/br>
    “訂貨？”

    徐莎點頭：“對，訂貨?！?/br>
    這是她想到的法子之一。

    “如果對哪個款式有興趣，交百分之二十的定金，貨出廠前補齊剩下的貨款，我們按照預定的順序發貨?！?/br>
    陳盛眼睛一亮：“這個主意好?！?/br>
    不過很快又說：“只是不知道大家能不能適應……”

    徐莎：“他們不適應就繼續按照現階段的方式拿貨，但是得讓他們知道，以后我們只會留三分之一出現貨。三分之二看預定，當然，雖然是預定，我們也不是無限期的拖延，可以給一個期限，例如半個月或者一個月。這個你們銷售部門稍微給政策完善一下，提交一個方案給我?！?/br>
    她語重心長：“圓滿一點?！?/br>
    陳盛陷入思考，不過還是認真：“好的?！?/br>
    徐莎看向向晴：“財務部門你們做個預算，看一下車間增加一千人的費用?！?/br>
    向晴：“好的?！?/br>
    徐莎又交代陶玉：“你們去縫紉機廠談一下，另外安排招聘?！?/br>
    陶玉：“沒問題，招聘一千人？”

    徐莎：“暫時一千，老帶新?！?/br>
    陶玉：“沒問題?！?/br>
    徐莎看向后勤部門：“你們配合辦公室?！?/br>
    后勤部長點頭：“好的?！?/br>
    按理說，后勤部門隸屬于辦公室，但是辦公室這邊還兼顧了財務婦聯等等，根本忙不開，所以后勤部門獨立了出來。不過饒是如此，也時常協同工作。

    徐莎看向車間主任：“增加一千人，車間放得開嗎？”

    王大姐點頭：“可以的，我自己估摸了一下，最多可以加到兩千，再多地方就不夠用了?！?/br>
    徐莎點頭：“行，我知道了?！?/br>
    會議結束，大家魚貫而出，徐莎坐在辦公室里沉思了一會兒，通知李瀾，說：“你跟陶主任說一下，給食堂增加二十個人，不對外招聘，直接聯系后勤，找保安家屬?！?/br>
    李瀾：“好的?！?/br>
    徐莎一早上開會處理事情，做完了，也在思考自己還有沒有什么遺漏的地方，徐莎是習慣用筆記本的，有個什么都記在本子上，這樣倒是不至于忘記了。

    她把今天的重點規整了一下，冷不丁想起一茬兒，突然間就重重的拍了一下桌子。

    只是一拍完，疼的齜牙咧嘴。

    不過徐莎倒是很快的叫：“李瀾，李瀾?！?/br>
    李瀾：“徐總?！?/br>
    徐莎興奮的很：“你去叫陳盛過來一下?！?/br>
    陳盛這邊剛開完會，剛把工作布置下去，又匆匆的開到徐莎的辦公室：“徐總?！?/br>
    雖然徐莎年紀跟他差不多，又是一位女同志，但是陳盛對徐莎那是格外的客氣，很有分寸。

    徐莎興致勃勃：“我有一個好的想法?！?/br>
    她翹著嘴角，心情很好：“我們不是打算搞預定嗎？既然是預定，肯定很多人心里拿不準的，那我們搞一個時裝發布會?！?/br>
    “時裝發布會？”這個是陳盛不了解的。

    徐莎簡單解釋了一下，陳盛這就明白了。

    不過，他還真是沒聽過這種形式，也沒有見過這種形式，有些猶豫，問：“這樣行嗎？”

    隨即立刻想到徐莎的性格，立刻說：“我回去寫計劃，把該考慮的都考慮進去?！?/br>
    徐莎點頭：“盡快?！?/br>
    陳盛點頭稱了好，趕緊回去忙碌。

    所以說，什么樣的領導就會帶出什么樣的人，徐莎是一個干脆利落的人，她從不喜歡聽別人負能量的抱怨和推脫?；旧嫌袉栴}，都是直接拆開解決問題。

    所以倒是也給手底下幾個人慢慢的磨成了這樣的性子。

    做事情并不太過遲疑，一推三六五。

    陳盛回去就忙碌起來，他手底下幾個小伙子也立刻動作起來，其中一個邊打哈切邊干活兒，看著艱難極了。

    陳盛出來兩次都看到他在打哈切，微微蹙眉，說：“你昨晚干什么了，今天困成這樣?！?/br>
    小伙子苦笑：“我媽昨天看上海灘，我忍不住，也跟著看了……”

    說起這個，旁邊那個說：“我媳婦兒也是，寧愿今天難受，也一定要看完的?！?/br>
    他感慨：“這不，她還說自己要自己織一條上海灘的白圍脖呢，這毛線都買不到，也不想想咱們鵬城哪里用得上呦?！?/br>
    幾個人都笑了，說起上海灘，誰不曉得哦。

    他們這邊偶爾是能收到“港城”的電視臺的，這個片子是去年的，不過因為信號關系，大家只能看個斷斷續續。但是今年就不同了，今年重播這個臺，他們收的效果好一點，雖然晚上十點才開始播，兩集加上廣告播完都要十二點了。

    可是還是吸引了很多人半夜三更也要看個痛快。

    “馮程程可真好看啊?！?/br>
    “許文強也長得好啊，濃眉大眼的?！?/br>
    陳盛看他們又跑題了，趕緊說：“好好工作哈，這些事兒休息的時候在嘮?！?/br>
    大家趕緊低頭忙碌起來，這時，那個提到媳婦兒想織圍巾的小趙突然就說：“要是咱們廠子也有圍脖就好了，我媳婦兒就能直接買一條了?！?/br>
    陳盛往辦公室走的腳步一頓，突然間就眼睛一亮。

    “對??！圍巾！”

    他上前一步，重重的拍了小趙一把，“你小子說得對，咱們其實也可以推出這種同款??！”

    這一下子差點給小趙打蒙了，陳盛：“這個我跟徐總談！”

    他飛快的進辦公室完善自己的想法，當然，不僅僅是關于上海灘，還有現在的熱播劇《大西洋底來的人》，這些年電視劇帶來的不僅僅是熱度，還有流行的風潮。

    像是現在電視正在播的大西洋底來的人，那是全國都在播，有些拿貨的人還會問起，有沒有男主角的穿的那種褲子。如果他們跟得上潮流，那所帶來的熱度，不言而喻。

    為了忙這個策劃，陳盛午飯都沒吃，辦公室里的這幫小年輕默默感慨，怪不得人家能當領導呢。

    他們是一頓不能少，人家當領導的，飯都不吃都要干活兒。

    所以人家能升職啊。

    而徐莎收到這份策劃，也格外的驚喜，所以啊，江楓說的沒有錯。一個人再聰明，想的也是有限的，人多力量大，那是真的不假?？梢哉f，陳盛這兩份計劃書做的都相當好了。

    一份是關于發布會，這是徐莎的意見，但是他卻盡量的把能考慮的都考慮進去了。

    而另外一份就是電視劇所帶來的風潮與制作同款的可能性。

    這個能賺錢，徐莎太肯定了。

    就算是幾十年后，喜歡買明星同款也不是什么少見的。更不要說這個時候了，這個時候，大家接受信息的渠道就是這么些，反倒是更加明顯了。

    “我會盡快跟幾家廠子聯系，看看有沒有牛仔料子?！?/br>
    徐莎不缺定牛仔喇叭褲是不是從這里流行起來的，但是八十年代九十年代，這個確實是有流行的。

    徐莎也激動起來：“行，你這個計劃做的很好，另外，發布會這個也做的很好，你通知設計部，明天再開個會，我要確定一下款?！?/br>
    “可以?！?/br>
    徐莎很激動，也覺得確實可行，不過真的忙碌起來，卻發現不像是想的那么簡單。

    為什么？

    因為牛仔這種料子，他們沒有。

    雖然他們這邊已經算是發展比較前沿的城市，但是徐莎聯系了幾家廠子，大家都對這種料子一無所知。