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一名攝影師眼疾手快,端著相機咔嚓咔嚓一通連拍,將二人對話的場景紀錄了下來。 孫衛國湊趣道:“兩位秦公子,可以入場了,生日宴會就要開始了?!?/br> 譚奕秋和蕭驕相視一笑,一起進了拍攝場地。 十多分鐘后,《怒濤》攝制組的官方微博更新了一條博文。 [電影怒濤]:#怒濤#拍攝花絮:影帝新人對對碰,兄友弟恭連連看。@譚奕秋@蕭驕(附圖四張) 貼子一發出來就被無數網友瘋狂轉發,大部分人固然是沖著譚影帝來的,也有相當一部分人驚異于這位“新人”的橫空出世,潮水一般涌進了蕭驕的個人主頁。 天麒的官博也盡職盡責地轉發了這張貼子,配文是:“加油,小香蕉!” 蕉粉們自然更不會錯過這個重大利好消息,超話里簡直就和過年一樣熱鬧,把前兩天嘲笑蕭驕吃火鍋太LOW上不得臺面的焦黑們打翻在地再踏上一只腳,著實揚眉吐氣了一把。 一個小時后,話題就上了熱搜。 袁少鈞在辦公室里批完一堆文件,然后一邊喝咖啡一邊打開微博。 再然后,他一眼就看到了某個娛樂資訊博主的轉發:嚶嚶嚶嚶這是什么絕美的神仙兄弟♂情??!溫柔腹黑大影帝X天真軟萌小新人的CP太好嗑了! 袁少鈞:“………………” 第35章 法克!去踏馬的兄弟情鬼CP!袁少鈞怒而拍桌, “呯”的一聲響,震得咖啡杯跳了兩跳, 差點打濕了那堆剛剛簽好的合同。 董秘立即聞聲而來,關切地詢問:“袁總,出什么事了嗎?” “沒事, 把這些合同拿出去吧?!痹兮x煩躁地揮揮手,等董秘出去后, 擼起襯衣袖子,殺氣騰騰地拿起手機, 在那個ID名為“娛樂天天樂”的貼子下面回復了一條。 [二少今天不高興]:內容不實,純屬造謠, 麻煩立即刪貼, 否則轉發過五百將追究法律責任。 不一會兒的功夫,他就收到了一堆人身攻擊以及和稀泥的,這個罵他有病今天忘記吃藥了嗎, 那個說只是開個玩笑而已何必當真,連博主本人也沒當回事,回了他一個“人家好怕怕哦”配上一個哭唧唧的表情, 轉頭又跟其他網友嘻嘻哈哈去了。 笑吧笑吧, 等下有你哭的時候!袁少鈞面無表情地丟開手機埋頭工作。 半個小時后, 打開微博再看, 那條炒CP的貼子轉發量已經過千了。很好,二少不發威,你當我是hello kitty嗎! 一個電話打給天麒的法務部門, 把情況如此這般交待一番,公司的法律顧問流著冷汗答應了。 又過了半個小時,“娛樂天天樂”刪了剛才那張貼子,發布了一條新的。 [娛樂天天樂]:對不起,我剛才發布了一條消息不實且內容很不健康的貼子,給譚奕秋和蕭驕兩位演員造成了很不好的影響,同時給網友們起到了不好的帶頭作用。經過警察叔叔的教育后,我深刻地意識到了自己的錯誤,在此公開向各位網友道歉,并請大家以我為鑒,切勿造謠傳謠,還網絡一片干凈的天空。[痛哭][痛哭][痛哭] 袁少鈞冷笑一聲,呵呵,跟本少爺斗,你還不夠資格! 一名蕉粉目睹了整個經過,心情十分復雜地在蕉粉們自發成立的企鵝群里把事情講了一遍,然后發問:“那個神秘二少究竟是什么人,對我們小香蕉又究竟懷揣著什么樣的感情,誰來分析分析?起初我以為他是焦黑,后來發現他其實處處維護小香蕉;以前覺得他是個無可救藥的中二病**絲,現在卻感受到一股nongnong的霸道總裁風撲面而來,我是不是神經錯亂了……” 這個問題引來了蕉粉們熱烈的大討論,種種說法層出不窮,個個堅持己見,誰也無法說服誰。直到有人把[二少今天不高興]前些天點贊過的某個評論截圖出來后,大家的爭論才告一段落。 [我愛的CP天長地久]:嗷嗷嗷嗷這張照片也太養眼太般配了吧!確定和小香蕉站在一起的帥哥是天麒的總經理,而不是他們為了撐門面而臨時請的哪個模特?如果是真的,那我宣布,我愛的新CP誕生了?。ǘ傥覍Σ黄鹉?,不過我相信你看到了這張照片后一定會原諒我的?。?/br> 一片詭異的沉默中,有人戰戰兢兢地作出總結:“所以,這位二少要么是天麒總經理 X 小香蕉的死忠CP粉,且背景十分了得,分分鐘就能隔著網絡教你做人;要么就是這位天麒總經理本尊,因為據說這位總經理姓袁,是博遠集團董事長袁以錚的親弟弟,人稱袁二少……” 底下立即一片呼天搶地。 “啊啊啊啊好可怕!” “嚶嚶嚶嚶太萌了!” “嗷嗷嗷嗷真帶感!” “無論是前者還是后者,真相只有一個,那就是千萬不要和這位二少作對,否則你就等著接受警察叔叔的教育吧!” 最后一條發言得到了所有蕉粉們的一致同意,只不過這位“二少”不在群里不知道罷了,否則肯定又要給這名機智的網友點一個大大的贊了。 袁二少做的是把那四張照片保存下來,把里面那個惺惺作態的礙眼男人一刀剪掉,換成自己的頭像P上去,跟小香蕉的距離還要再近一點,兩個人好像親密無間地深情對視一樣。 這下好了,完美!又可以精神抖擻地投入下一階段的工作了! …… 《怒濤》中秦家楠十八歲生日宴會的戲是個大場面的群戲,同時出鏡的演員多達上百個,還有十多位是特邀的外國演員。并且不是像上回在《烽火佳人》里那樣一堆群演躺在地上一動不動裝尸體就完了,每個角色都有各自的戲份,彼此之間還要穿插互動,不僅考驗演員個人的演技,更講究演員之間的配合與協調。