握緊拳頭，對著鏡子喊道：“沒有蛀牙?！?/br>
    陳述是第一天到東正上班，所以按照慣例要先去人事部報道。

    剛剛來到人事部前臺，上次帶他去見林奇的小助理就迎了上來，滿臉熱情的和陳述打招呼，說道：“陳總監，早上好。林總交代過，等您來了，直接請你去他辦公室。我現在帶您過去？”

    “好的，謝謝?！标愂鲂χ乐x。

    小助理偷看了陳述一眼，做了個邀請的手勢后，率先在前面帶路。

    昨天面試結束，她進來整理資料的時候，親耳聽到林總大罵這個陳述「不識抬舉」，還說讓自己把他的簡歷丟進垃圾箱……沒想到最終卻是他成功入選成為集團企劃部副總監。

    這中間到底發生了什么自己不知道的事情？

    還有，今天林總早早就來到公司，交待給自己的第一件事就是陳述來了立即請他到辦公室……

    她感受得到，林總在刻意的交好陳述。憑什么？

    小助理帶陳述來到總經理辦公室后，更加清晰的感受到了林總的熱誠。

    林總竟然在泡茶，林總今天沒有讓自己幫他泡參片茶，而是自己在擺弄茶具沖泡鐵觀音。

    “陳述，來了？”看到陳述進來，林奇并不起身迎接，一幅大家都是好朋友的親熱模樣，說道：“快進來坐。我剛剛泡好的鐵觀音茶，你來試試我的手藝?！?/br>
    “感謝林總?！标愂鲎叩搅制嫔磉呑?，笑著說道：“一大早就能喝到林總親手泡的茶，看來今天一整天都會讓人心情愉悅?！?/br>
    “我就是怕你心情不愉悅，所以先把你請進來給你打打預防針?！绷制鎿]手示意助理出去，小聲對著陳述說道。

    “嗯？我做錯什么了嗎？”陳述心頭一跳。

    “那倒沒有。你是集團高層急需的人才，通過了人事部門對你的重重考驗……只是，這公司內部情況比較復雜，特別是你們企劃部?！绷制嫣托耐诜蔚哪?，告訴陳述的也確實是公司的一些實際情況。

    陳述端起茶杯敬了林奇一杯，恭敬說道：“還請林總指點迷津，我初來東正，人生地不熟的，可別無端做了惡人?！?/br>
    “你應聘的是企劃部副總監，這沒錯吧？”

    “沒錯?！标愂鳇c頭。

    “知道為何公司又招聘一個副總監嗎？”

    “這我就不知道了?！?/br>
    林奇朝著緊閉的房門口看了一眼，小聲說道：“企劃部總監駱杰是咱們公司副董駱承平的兒子?！?/br>
    “我大概明白了?！标愂稣f道。

    最怕這些公子哥啊。要是能力出眾倒是還好，他說什么就是什么，你按照他的指示去執行就好了。

    就怕他們能力平平，還喜歡對具體業務指手劃腳。若是聽他們錯誤的命令去執行，到時候事情成了倒還好說，沒成的話，你就成了最佳背鍋人選。

    關鍵是這些人后臺強硬，你還不能和他硬碰。含蓄的提點意見都被他們視為忤逆，讓他們脆弱的玻璃心受傷而大發雷霆。到時候他們不好好做事，一心想要教你好好做人，如何是好？

    想到此處，陳述也不由得有些頭痛。

    不過，兵來將擋，水來土淹。當初在華美的時候，就沒有辦公室斗爭了？陳述處理得不也是面面俱到？

    “最早公司是沒有副總監這個位置的，整個企劃部由駱杰一人掌控。后來招了個副總監，沒干多久，就被咱們這位駱總監給氣走了……你初來乍到，怕你不熟悉情況，貿然沖撞了駱總監。怕是到時候就不好收場了?！?/br>
    林奇幫陳述的空杯里面注滿茶水，說道：“你我也算是有緣，不打不相識。但是，有些話我也不得不說在前頭，到時候就是老兄我有心想要罩你，怕是也不好開口了……”

    “我明白了?！标愂鳇c頭：“我不會讓林總為難。我也會努力和駱總監搞好關系，竭盡全力的輔助他工作?！?/br>
    “呵呵……”林奇笑笑，抬腕看了看表，說道：“心里有數就好。走，時間不早了，我這就帶你去企劃部和同事們熟悉一下。以后你就在企劃部好好工作吧?！?/br>
    “謝謝林總?！标愂龈屑さ恼f道。原本林奇是不需要親自帶他去的，找個人力資源部副總或者關系再疏遠一些，直接讓他的小助理送過去都行。

    林奇作為集團人力資源部一把手，愿意親自送自己這個副總監上任，還是相當給面子的，算是在同事面前給陳述撐場子。

    企劃部在人力資源部下面，東正大樓的十一層。林奇帶著陳述來到企劃部，對前臺秘書問道：“駱總監來了嗎？”

    前臺看到林奇，趕緊站起身來迎接，說道：“林總，駱總監還沒來上班?！?/br>
    “我送你們企劃部副總監陳述上任，把人都叫到會議室開個小會?！?/br>
    “好的?！鼻芭_趕緊打電話通知。

    很快的，企劃部職員便都聚集到小會議室里來了。陳述暗中數了一下，這次來開會的有五六十號人。這個規模倒是和華美那邊的差不多。只是還不清楚他們的組織構架，等真正進來之后還要好好了解一些。

    林奇指著陳述，介紹著說道：“這位是陳述，是集團特別為你們企劃部招聘來的副總監。大家掌聲歡迎?！?/br>
    “嘩啦啦……”

    大家還是很給林奇和陳述這個新副總監面子的，掌聲倒是非常熱烈。

    “陳述，你也來給大家講幾句話?！绷制嫦胍獦淞㈥愂龅耐?，把他給推到了前面。

    陳述點了點頭，向前跨了一步，雙眼環視在場眾人，笑著說道：“我叫陳述，陳年舊事的陳，講述的述。雖然我名字叫做陳述，但是大家放心，我不是一個話多的人?！?/br>
    “初來乍到，對各位同事還不熟悉，對公司業務也不了解，就不說什么長篇大論宏偉藍圖了。今天晚上大家聚餐，我請大家吃頓便飯?！?/br>
    “陳總監……按照慣例，新領導入職的時候，會有公司聚餐的?！泵貢逍〕雎曊f道。

    “既然是這樣，那我可以省掉不少飯錢了?！标愂鲂χf道。

    滿室皆笑。

    “砰！”

    辦公室門被人推開，一個戴黑眼鏡看起來斯斯文文的中年男人站在門口，扶了扶眼鏡，笑呵呵的看著會議室里面的眾人，說道：“我說人都跑到哪兒去了呢，原來被林總給拉到這里偷偷摸摸開小會來了?！?/br>
    林奇面現怒容，卻也不好發作，笑著說道：“駱總監，我來給你介紹一下，這位是企劃部新上任的副總監陳述?！?/br>
    又指著眼鏡男人對陳述說道：“陳述，這位就是企劃部的駱杰總監，以后你要好好配合駱總監搞好企劃部的工作?！?/br>
    “駱總監，你好，以后還請多多關照?！标愂龃蟛缴锨?，主動向駱杰伸出手來。

    “年輕人，要注意禮節啊?！瘪樈懿⒉簧焓?，瞇著眼睛打量陳述，居高臨下的說道：“譬如握手這件事情，男女之間握手，必須是女士主動，如果女士不伸手，男士絕對不能伸手。職位高的向職位低的伸手，年紀大的向年紀小的伸手?！?/br>
    “你這么風風火火的跑過來，是比我職位高呢，還是比我年紀長呢？總不能說你是女士吧？對不對？”

    第19章 風雨已至！

    沉寂！

    死一般的沉寂！

    林奇剛剛召集大家開會的時候，會議室的氣氛還是很輕松愉快的。特別是在陳述刻意說了句笑話之后，更是將大家的距離拉近了不少。

    可是，自從這位企劃部總監駱杰進來之后，整個會議室就處于一種極端壓抑的氛圍。他先懟了林奇不經過他這位一把手的允許就「偷偷摸摸」召集自己的下屬在這里開會，又將炮火直接轉移到了剛來的副總監陳述身上。

    他說的那些有關握手的禮儀，每一句話都意有所指。

    「你這么風風火火的跑過來，是比我職位高呢還是比我年紀長呢」，這是直接干脆的告訴陳述，我才是這企劃部的老大，無論是資歷還是職位，你就別想和我爭了。

    至于那句「總不能說你是女士吧」，更是帶有羞辱性質了。

    駱杰的這番話說完，會議室里鴉雀無聲。

    企劃部職員的臉上有驚詫、有疑惑，有暗喜，也有事態并不明朗的警惕觀察……

    所有人都屏聲靜氣，就連呼吸都刻意的放緩，生怕自己打擾了這一刻的沉寂，替代這位倒霉的副總監成為駱總監的炮灰。

    陳述卻是一臉懵逼！

    雖然剛才林奇在他的辦公室里給自己打了預防針，但是，只是簡單交代了這位駱總監的身份背景，對他的性格特征也沒有任何的描述。

    唯一讓陳述心生警惕的是那句「后來招了個副總監，沒干多久就被咱們這位駱總監給氣走了」。和這些人精打交道，真真假假，假假真真。每一句話都要細心琢磨，說不定就在眾多的廢話當中隱藏著那么一兩句他真正想要告訴你的秘莘。

    難道說，這就是這位駱總監的行事風格？

    他就是用這種嘻笑怒罵的方式把前總監給氣走了？

    現在，他又想用這樣的方式把自己也氣走？實現自己獨掌企劃部的企圖？

    說實話，當陳述聽到那句「總不能說你是女士吧」的時候，也有種全身燥熱，氣血上頭，轉身就走……抱著外面的飲水機就朝著他腦袋上砸過去的沖動。

    哪有這么欺負人的？

    陳述轉身看向林奇，這位人事部大佬低頭看著自己的鞋尖，就像是鞋尖上面突然間開出了一朵迷人的小紅花似的。根本就無視陳述的眼神求助，或者說他早就預料到會有這一幕，提前就做好了眼神躲避。

    這真是一個「言而有信」的男人啊，剛才說假如陳述和駱總監發生沖突，他也不好站出來幫忙說些什么……說不幫忙就不幫忙，絕不違背自己的承諾。

    “嗯，那就自己來吧?！标愂鲈谛睦锵氲?。

    他抬起頭看向駱杰，出聲說道：“駱總監……”

    “陳述是吧？”陳述剛想開口反擊，駱杰就出聲打斷了他的節奏。他笑呵呵的看著陳述，一臉和藹可親的模樣，說道：“你可能覺得我這個人有點兒小題大做，但是，你是咱們東正集團的企劃部副總監，你出去和人商務洽談那可就代表著咱們東正的形象素質……若是因為你的這些禮節性錯誤讓人覺得咱們東正集團不過如此，是不是對公司影響巨大？”

    “不過嘛，我還是愿意給年輕人一些機會的?！瘪樈苓@才伸出手來，準備和陳述來個正確規范的「親密」握手，“哪有年輕人不犯錯的？以后多多注意就是了。我是駱杰，是咱們企劃部的總監。以后大家就是一家人了，我代表東正集團企劃部歡迎陳副總監的到來。讓我們齊心協力，把東正企劃部的事業做得蒸蒸日上圓圓滿滿?！?/br>
    “嘩啦啦……”

    掌聲如雷。

    雖然駱杰沒有說過「大家掌聲歡迎」之類的話，但是，當他說完那句歡迎詞之后，企劃部的這數十名職員立即做出了最恰當的舉動，給予了最默契的配合。

    陳述眼神微縮，看來這企劃部不好呆啊。

    若是這個駱杰只是像他之前表現的那般蠻橫驕縱橫沖直撞，自己有百分之八十的把握把他拿下，將他收拾得服服貼貼的。

    但是，他后面又表演了這么一出，給人一種有理有據有節的感覺。就是把官司打到集團高層那里，他們也沒辦法說他半個不是。

    按照商務禮儀上來講，陳述確實有逾越的地方。

    可是，這是西方的商務禮儀啊，在東方，這種主動伸手走向上司的，大多數時候是下屬為了表現出對上司的尊重和熱情……

    這是文化差異的問題。

    駱杰先抨擊了新來的副總監商務禮儀上的疏忽，給了陳述一記大大的耳光，讓他威信掃地，以后在整個企劃部眾人面前再也抬不起頭來，繼而話鋒一轉，說愿意給年輕人一個機會，并且熱情的歡迎陳副總監的到來……

    從他出現到現在，總共不到五分鐘的時間，他就已經在陳述的身上打了一套完美的組合拳。

    打完收功之后，還拉著你的手說咱們以后是兄弟是相親相愛的一家人。

    他都不需要一個眼神的示意，企劃部數十號職員的全身心配合。

    這樣的對手，讓人不得不心生寒意啊。

    陳述可以肯定，他和這個駱杰之前沒有任何交集。在他進來的前一秒鐘，應該還沒有想到應對自己的辦法。也正是因為這樣，所以他才將炮火率先轟向了林奇，轟向了這位趁自己不在卻拉著企劃部職員開小會的人事部經理。

    因為自己的一個舉動，一個錯誤的行為，他就立即捉住了機會……

    “陳副總監……”駱杰出聲喚道。