另一個人補充：“現在唐先生就在隔壁。待會兒出來，他或許想要見見你?！?/br>
    鐘奕微微側頭，笑了笑，像是若有所思。

    片刻后，他回答：“可能兩位警察同志不太贊同。但我覺得，的確，‘父母’對大多數人來說是一重很重要的人際關系。但對我來說，不是?！?/br>
    鐘奕：“你們現在說，唐先生想見我。我不高興，不傷心，不可能和他抱頭痛哭、回憶過去。事實上，我只覺得很有負擔?！?/br>
    兩個警察微微瞇眼。

    鐘奕溫和地：“你們看，他沒有盡養育我的義務，我日后也沒必要為他養老送終。做工作的時候，我喜歡銳意進取。但在生活里，我還是比較喜歡維持現狀。唐先生他……有他的難處，我理解，但不感興趣。就是這樣。他不虧欠我，我也不想和他、以及他的家人，有超出‘商業合作’的關系?！?/br>
    警察嘆氣，明白了：“行?！毕惹坝幸凰?，他們覺得，鐘奕是否提前知道自己與唐德是親生父子的事實。但轉念一想，1.28案后，幾個當事人的人際關系都被專案組翻了個底朝天。

    沒錯，組里對鐘奕與小池總之間的關系一清二楚。

    這也是他們給嫌疑人圈定范圍的一個佐證：做出這事兒的人，八成對鐘奕并不熟悉，連他是直是彎都不曉得，直接放個女人進屋。

    鐘奕停了片刻，問：“所以，我可以走了嗎？”

    警察看他，想到一刻之前，見到唐德時，對方面上的蒼老。

    但做這一行，實在見過太多人間疾苦。唐德好歹有錢、富裕，還有妻女。相比之下，他們這些警察每天起得比雞早，睡得比牛晚。賺著賣白菜的錢，cao著賣白粉的心。

    與其同情唐德，不如同情一下自己。

    說白了，他們是查案子的，又不是辦情感節目的。

    于是兩人說：“嗯，你可以走了。日后再有什么線索，這邊會通知你?！?/br>
    鐘奕應一聲，道：“我遇到什么事，也會主動向警方匯報?！?/br>
    他走出警局的時候，薄云恰好從天上飄過，露出掩在其后的太陽。

    陽光落在鐘奕肩上。

    鐘奕腳步停了停，抬起頭，看著天空。

    他忽然想：如果這一切，早發生一些。

    在他十五歲，尚在泥沼中的時候。

    或許會高興許多。

    覺得自己可以掙脫，不用拼盡全力、才看到一絲光亮。

    但他現在，算上上輩子，已經三十四歲。

    有自己的公司，開創了一片娛樂帝國。見過許多披著人皮的魍魎，但有更多心靈明亮的人在他身旁。

    對警察說的都是實話。他不想和唐家接觸太多，覺得那是負擔?？缮弦皇?，他也是一樣態度，卻落得車毀人亡。有些人，不會因為他避開，就放過他。

    于是鐘奕微微笑了下，想：唐德是會對唐懷瑾隱瞞，還是直接攤牌？

    或許可以……想個辦法。

    讓一切加快一點。

    他思緒轉動，重新邁動腳步向前。這樣邊走邊想，沉浸在自己的腦海里，未留意到，停車場里，自己的車邊，多了一個人。

    走近了，才發覺，池珺竟然站在那里。

    靠在車頭，一如既往地拿手機讀文件。

    現代科技就是有這點好處，隨時隨地都能工作。

    比鐘奕更投入，到鐘奕走到身邊了，都未曾發覺。

    鐘奕實實在在覺得驚訝，開口：“你怎么——”

    池珺抬頭。

    他原本一手插在風衣口袋里，是很悠閑的姿勢。帶了一條圍巾，低著頭，就遮住下巴。

    今早出門時，是鐘奕親手將圍巾系在他頸上。他仔細整理過，讓布料平順柔軟。這會兒，池珺的圍巾卻像是胡亂纏的，隨隨便便系著。

    即便如此，依然讓池珺多了點閑雅意味。

    這會兒抬頭，小池總眨了下眼睛，說：“在旁邊開會，忽然想到你說下午要來這邊，就給何哥打了個電話?！?/br>
    “何哥”是負責為鐘奕開車的保鏢。

    鐘奕從進警局，到現在，不過半個多小時時間。

    他在心里快速翻了遍池珺的日程。的確，小池總是有個會議，只不過……

    鐘奕好笑，說：“不是說四點結束嗎？現在才三點四十?！笔翘崆芭艹鰜砹?？

    一邊說，一邊上手，重新把男友的圍巾系好。

    池珺配合地任他動作，“后面都是應酬，沒心思聽?！彼粗娹?，從頭發絲看到下巴，確定他精神狀態不錯，便道，“回芭蕉？”

    鐘奕沉吟：“那你呢？”

    池珺：“之前訂了明天的下午茶，但我剛才打電話去問，說加點錢，五點左右也能做好、送去?！?/br>
    如他所想，池銘果然有了些小動作。

    很見不得光，找了人，在芭蕉慢慢宣揚老板的私生活。

    芭蕉員工太多，總有幾個人，會被點小錢迷了心竅。

    奈何即便是這樣的員工，都覺得：怕不是個傻子吧，鐘總是GAY，和我有什么關系？

    不過私下里傳傳閑話，就能賺上萬把塊，還算劃算。

    池銘：“……”這和我想的不太一樣。

    說到底，芭蕉是個能力至上的地方。

    Kpi決定一切，員工們拿著比其他地方高出許多的薪水，也承擔了比傳統行業高出許多的工作壓力。