重生1999:開啟黑科技時代 第369節
1999年夏國在歐洲的悲劇,以及2001年英雄飛行員的壯烈犧牲事件,也絕對不可能再次發生。 陳瀟站在了前臺,接過了沉甸甸的獎狀。 他有一些感慨地說道:“我受之有愧!” 第五百零五章 重磅獎勵 媒體們都把鏡頭對準陳瀟,夏國電視臺已經為陳瀟的這一次獲獎想好了新聞標題——建國以來最年輕的夏國國家最高科學技術獎獲得者。 陳瀟說道:“比起剛剛的那兩位老前輩,比起無數在默默奉獻的科研工作者,我覺得我的確受之有愧?!?/br> 陳瀟沒有照著念吳勇提前為他準備好的稿子,而是說道:“二十一世紀,必定是科學技術發展最為迅猛的世紀,夏國自夏朝至今,擁有接近五年前的歷史,在漫長的歷史長河之中,我們長時間都處于世界文明之巔?!?/br> “我們也擁有全球最多的人口,擁有最勤奮的民眾,在21世紀我們理應成為全球最強大的國家?!?/br> 陳瀟是年輕人,所以說話也比較直,不像幾位老前輩和老學者,心里做的事情,但是因為各種各樣的原因不愿意表達。 但是陳瀟不一樣,他想到什么就說什么。 而且當初陳瀟成立長天科技最重要的原因就是希望能夠帶動國家科技的發展。 夏國為什么要設立國家最高科學技術獎這樣的獎項? 其目的和原因就是希望能夠讓夏國的科學技術趕上西方國家。 落后就挨打,這個道理在任何時代都是真諦。 陳瀟這個說完之后,整個會場掌聲雷動。 陳瀟的發言沒有過多華麗的詞藻,但是能夠說出大家的心聲。 特別是參會的人員,大部分都是科研行業的,他們太理解的陳瀟了。 國家幾貧濟弱這么多年,新中國成立以后才開始奮起直追。 但是這短短的幾十年,怎么能夠追得上西方上百年的發展步伐? 無數默默無聞科研工作者,或許是為了重復西方早已經熟練應用的某種科技,而付出了巨大的努力。 在科研行業,大家早就清楚了一個事實——只有自力更生才能夠獲得發展。 有些東西,乞求是永遠求不了的。 要獲得別人的尊重和認可,就必須要自己強大起來,這是亙古不變的真理。 科技的這個東西是你無論如何都求不來的。 陳瀟的這種感覺,在夏國的科學技界的工作人員,感受更是深刻。 有些技術,別人不給你,也不會給你,只有硬剛! 除此以外,沒有任何捷徑。 陳瀟獲得夏國最高科學技術獎,除了獎狀以外,還有500萬的獎金。 其中450萬家用于專項科研,有50萬是屬于陳瀟自己的。 錢雖然不多,但是意義不一樣。 陳瀟發言完畢之后,拿著獎狀坐到了前臺席位。 而在臺上有一名教授看著陳瀟,心中是百感交集。 他就是水木大學目前計算機學院的院長趙立行,當初前往江城準備特招全校的老師之一。 最后水木大學還是錯過了陳瀟,趙立行后悔??!這么優秀的學生居然和水墨大學擦肩而過。 趙立行想著,要是自己當初再堅持一點,即刻的將情況給院領導匯報,結果會不會改變? 頒獎典禮結束后,全國各大媒體特別是夏國電視臺和《人人日報》都對這一次國家最高科學技術獎進行的報道。 不過為了保護陳瀟和其他科學家的安全,所有的報道只提了陳瀟的名字,并沒有公布陳瀟的照片。 但是這一個報道一出去,還是讓陳瀟獲得了不少的影響力。 最年輕的國家最高科學技術獎獲得者。 唯一一個沒有職稱的獲獎者。 唯一一個大學在校生獲獎者。 雖然報道沒有提陳瀟在哪個學校念書,但是這一些信息足以讓大家驚訝了。 但非??上У氖?,關于國家高新科學技術獎的報道,除了夏國電視臺的新聞以及《人人日報》等紙質媒體在集中詳細的報道以外,其他媒體只是點到即止。 在心浪、嗖呼等網絡媒體,甚至都不是頭版頭條,是在首頁靠下的位置或者是在分類新聞欄目靠下的位置。 因為這一些網絡媒體需要的是流量,而瀏覽網絡新聞的大部分都是年輕人。 年輕人這段時間最喜歡的就是娛樂和明星。 灣灣地區《流星花園》可把夏國的少男少女迷得靈魂出竅,追星追的連爹媽都不認。 南韓的東方神起、hot更是把夏國的年輕人迷得七葷八素,撒馬特發型從此開始流行。 《藍色生死戀》就可以占據網絡媒體的大部分版面。 在這種輿論環境之下,你讓年輕人關注一下那一些每天窩在實驗室或者山溝里搞科研的,長得又不帥的科研工作者。 大部分年輕人都會給你說呵呵。 網絡背后的資本是趨利的。 你報道科研工作者的實際點擊量可能為10,但是如果你報道某個明星懷孕之后被家暴,離婚之后又做小三,那點擊量絕對上個億。 爆款??! 這種輿論環境就算是在陳瀟重生以前,也沒有得到多大的扭轉。 上熱搜的通常都是明星。 同一個男星,被曝家暴上熱搜一周,出軌找小三上熱搜一周,這些都能夠理解。 關鍵是,類似于:爆!xxx喜歡喝酸奶,可愛死了。 這種垃圾新聞也能夠上熱搜,而且瀏覽量都上億。 陳瀟就很無語了。 所以,當陳瀟第二天刷著網絡新聞時,覺得自己是不是應該成立一個網絡新聞部門,還是要占據一些話語權才行。 這事兒安排下去。 下午,陳瀟和孫東等人抵達小湯醫院。 小湯醫院的大部分患者已經治療痊愈,舒柔和她的團隊也算是圓滿的完成了任務,只需要在燕京進行簡單的整修之后,就可以返回江州。 這段時間舒柔和她的團隊用聯合菌落療法總共救治了12名患者,得到了燕京管理者的極高評價。 獲得的獎章和榮譽更是無數,其中燕京管理者獎勵團隊100萬,以表彰他們對燕京這座城市的卓越貢獻。 陳瀟來到小湯醫院的前院,舒柔等團隊也出來迎接。 陳瀟看著已經瘦了一大圈的舒柔、屈萍等人,心中還是非常的感動。 他當即宣布一個政策:“這一次團隊每個人重獎50萬,算是對你們不顧生死,全力救治傷員的鼓勵?!?/br> 這一下眾人興奮了。 第五百零六章 華威的強烈關注 舒柔等人興奮的跳了起來。 這一次舒柔的團隊來到燕京,雖然職務有高低,分工有不同,但是大家都是齊心協力圓滿的完成了任務。 這就是優秀團隊應有的表現。 陳瀟也十分的慷慨,每個人獎勵50萬,算是對大家工作的肯定。 在2003年,以江州為例子,人年均收入還不足2萬塊錢。 就算是放在燕京,人年均工資也不過才23,000。 50萬可以在燕京五環內買一套小房子。 這筆錢對剛剛進入職場的舒柔等人來說,無疑是天文數字。 大家怎么可能不興奮? 而陪同舒柔一起出來會見陳瀟的醫院高層也十分的羨慕。 他們一個月的工資也不過才三四千塊錢,離50萬這樣的天文數字還是有很大的距離。 大家不由得感嘆,要是能夠再長天科技工作那得多好呀,收入可是現在到好多倍。 陳瀟之所以重磅獎勵舒柔的團隊,其實也是想拋磚引玉,吸引更多的人才加盟長天科技。 的確,目前夏國的科研環境比較具體。 在體制內的科研工作者待遇比較低,晉升比較困難,比較打擊大家的科研積極性。 而在體制以外,又很少有類似于長天科技這樣的科研機構。 陳瀟希望自己這邊能夠形成示范效應,要告訴全國的優秀人才,只要你能夠做科研,能夠潛下心來好好的研究。 長天科技必定能夠保證你的生活。 也必定能夠讓你的生活質量處于全國的前列位置。 大家都不是圣人,物質獎勵有時候比精神獎勵更加有用。 舒柔等人激動的脹紅了臉。 連忙向陳瀟表態,表示自己一定會更加努力,為聯合菌落的研究貢獻自己的力量。 陳瀟笑了笑說道:“還是不要高興的太早了,舒柔,你在燕京這邊短暫的休整之后,我允許你回家去探望家人?!?/br> “我給你7天的假期,7天之后你會被派往蘇杭市的長澤洲,那里已經開始動工建設長天科技的生物醫學實驗室,你是主要負責人?!?/br>