第5節
可是現在,季芹恨不得扇自己幾個巴掌才好,事情既然還沒定下來,自己得瑟個啥??!兒子有了好工作的事已經人盡皆知,可結果…… 季芹真真是恨死劉彬了,要不是那人夸下??谑虑榻^對會辦妥,還說了好幾個“成功案例”,自己又哪里會暈頭提前鬧成這樣,現在臉全都丟光了,季芹想扇自己是真的,可更想扇的是劉彬,這人讓她一家都丟盡了臉!她最近估計都沒臉出去打牌了,兒子也沒臉了,還是早點送他回學校吧,家里再給他想想法子,找個更好的補上去。 季芹的目標定得挺高,現在蕭以書的工資五六千,自己的兒子肯定不能比這個少,最好一進公司就能超過蕭以書的那個數,那才叫長臉! 可她也不想想,這種好工作要是真這么好找,也很難輪到蕭智輝啊,學歷沒有,經驗也沒有,關系也沒有,像劉彬這樣專門玩開后門的人哪那么好找,蕭海的工資也不過四千的水平,要是真有能耐,蕭海不早給自己整個待遇好的崗位了么。 蕭海和季芹都覺得是劉彬做事不嚴謹坑了他們的兒子,哪里知道,蕭智輝是被某個有心人給盯上了。 …… “黎總,事情都辦好了?!眴虡忿k好了事,就對黎瑾報告了結果,他是黎瑾的特助,是黎瑾最信任的下屬,也是整個公司唯一知道蕭以書真正身份的員工。 “非常好?!崩梃獜某啥训奈募锾痤^來,“你仔細和我說說,那叫什么輝的怎么樣,還有,小書那個家里到底是個什么情況?!?/br> 黎瑾雖然讓喬樂坑了蕭智輝,但其實他連蕭智輝的名字也沒記住,也不知道這人有沒有才能,只知道是個讓蕭以書難過的討厭鬼,就是再有才能,也坑他沒商量! 喬樂早有準備,他拿出早就備好的文件放到黎瑾的辦公桌上:“這是蕭家人的資料,我都讓人查好了?!?/br> 黎瑾對自己這個特助更加滿意了,他翻看起喬樂收集的資料來。 不看不知道,一看嚇一跳,他家小書不會是抱養來的吧? 黎瑾聽蕭以書說過家里的事,但是蕭以書的措辭一向是比較委婉的,可沒想到,事實比蕭以書口中的嚴重幾十上百倍! 至少蕭以書輟學打工那段他是絕對沒有聽說過的! 黎瑾差點把手里的資料給撕碎,他家小書到底吃了多少苦啊,和自己說的根本不及這百分之一,這樣的親人,要了何用! “黎總,您可別撕,這東西我剛拿到手,還沒來得及備份呢?!眴虡房醋约翰榈馁Y料有‘生命危險’,就忍不住出聲提醒。 “我曉得!”黎瑾白了一眼喬樂,這個助理雖然有時候嘴很欠,最會氣自己,可確實很能干,這資料十分詳細,就蕭家小區里大媽的說辭都收集了十大好幾張紙,這是短短一周內就收集好的,不止速度快,而且內容十分詳盡。 看了這份資料,黎瑾終于明白之前自己的疑惑了,他其實以前和蕭以書做過同學的,高中是同班同學,只是他后來去國外留學了,回國后又遇到了蕭以書,是在蕭以書的母校,那時候蕭以書是大四,當時他還奇怪,照蕭以書的情況,不是早就應該畢業了么,當時雖然問了,但是沒問出結果,他也就沒細究,原來還有這些難堪的緣故在里面。 黎瑾雖然覺得爺爺交的老朋友很坑爹,坑爹到差點害了他的姻緣,但是他家里人真心一點不坑爹,個個都很讓他舒心,這么一對比,黎瑾更加心疼蕭以書了,他家小書以前過的究竟是什么日子呦,自己怎么就這么失職啊,竟然一點都沒發現! 喬樂看自己的老板苦著個臉不停唉聲嘆氣,覺得挺有趣,一直一副冰山死人臉,難得看到他懊悔的樣子,實在是心情舒爽。 在黎瑾哀聲嘆氣的時候,蕭以書正遇到了個不大不小的麻煩—— 他這個辦公室這周剛來了一個漂亮的年輕女職員,叫羅晶晶,據說還是名校b大畢業的,可雖說是名校畢業的,也不能保證什么事都能辦妥,這位高才生今天竟然把一份相當重要的客戶資料給遺失了。 客戶資料有客戶的隱私和公司的機密,要是在公司內部遺失的倒好說,但要是在外面遺失的,那就有點麻煩了。 這事本來和蕭以書無關,可這羅大美女被部門經理叫去問責時,竟說她之前把資料交給了蕭以書保管,遺失的責任根本和她無關! 然后蕭以書就被叫進了部門經理的辦公室。 ☆、第 10 章 羅晶晶遺失了客戶資料辦公室里知道的人不多,她四處翻找的時候蕭以書小聲問過她,說是不是丟什么東西了,他這是好心,這姑娘就坐自己隔壁,有事幫一把也沒什么。 羅晶晶告訴他后,蕭以書就幫忙找了起來,可是最后還是一無所獲,然后羅晶晶就被叫進了經理辦公室,十分鐘后,羅晶晶面色發白的出來了,她眼神有點閃爍地對蕭以書道:“經理讓你去他辦公室?!?/br> 蕭以書開始也沒當一回事,只當經理訓完羅晶晶后找自己有其他事,可進了辦公室就被劈頭蓋臉一頓罵,他懵了。 那客戶資料什么時候變成是我遺失的了?! 蕭以書所在的部門是市場部,從這層往上三層都是他們部門的,上千號人,他這一層是品牌拓展部,經理叫彭良文,是個五十出頭的半禿頭,副經理叫徐翔,倒是很年輕,才三十不到,現在罵蕭以書的這個是經理彭良文。 彭良文是公司的老員工了,在黎少文掌權的時候就是部門經理了,能力還算不錯,但是可能是年紀大了,不知道是更年期還是怎么的,很容易動怒,部門里不少人被他訓過,而且還是可有可無的由頭,搞得大家看到他就很緊張。 而且他還有個毛病,生活作風有那么點點問題,外面包養情婦不說,部門里也有幾個漂亮女職員和他牽扯不清,蕭以書那個辦公室以前也有個,不過后來調走了。 羅晶晶的事彭良文其實能猜出個大概,這蕭以書肯定是她找的替罪羊,客戶資料那么重要的東西怎么可能隨隨便便給別人,那可是自己的業績。 可他卻“相信”了羅晶晶的說辭,轉頭去找蕭以書的麻煩,他這是看上了羅晶晶的長相,而且就算不看長相,就羅晶晶的學歷,也比蕭以書好啊,更有前途不是么,一等一的名校畢業的。 他之前也聽說貌似蕭以書有點后臺,可是觀察了好幾個月也沒發現什么特別的,他親自問過蕭以書情況,家里都是普通人,沒什么背景,然后他就沒當回事了。 任蕭以書怎么解釋,最后還是被通知這個月工資扣一千塊作為處罰,獎金則全扣! “經理,羅晶晶的客戶資料我根本就沒看到過是什么樣的,我只是幫她找而已,你要是不信你可以調攝像頭啊,我們辦公區都是有攝像頭的!”蕭以書突然想起來了,和他之前待的小公司不同,現在的公司可是都裝有攝像頭的,大公司都喜歡這么干,裝了監控設備,以確保公司各項資產的安全。 “呵,你還要調攝像,看來你這是早有準備啊,看來是一早就丟了,然后準備栽贓給羅晶晶,調什么調,你這是不服氣我的決定?!”要是一開始蕭以書就對他這么說,他可能會同意調攝像,但是他都已經說了處罰方式了,再調攝像出來不是打他臉?! 蕭以書氣壞了!看來這彭經理是一定要把羅晶晶的錯誤歸到他身上去了!“彭經理,我說的你不信,為什么羅晶晶說的你卻信,那是你給她的客戶資料,她根本就沒有理由給我!” “她一個新來的,還在實習期呢,能懂什么,還不是你說兩句就給你了!我看你平時挺安分的,真是想不到……”彭良文這是要一條道走到黑了,一個小職員,在這么個大公司簡直多一個不多,少一個不少,這人要是一氣之下辭職了更好,這么頂撞自己,看到了就心煩!外面不知道有多少人等著進黎氏呢,就是扣點錢而已,上司的話聽著就是了,真真是不識好歹! 蕭以書現在恨不得上去招呼彭良文兩拳,是非不分就算了,為什么還說著這么誅心的話,還有羅晶晶,自己的錯誤竟然按到他頭上,他看她是新人,還出手幫忙了不是么! 在家里忍親爹就算了,那個好歹是和自己有血緣關系的親爹,眼前這個算是個什么人,他要是真的認下這個罪名,還能有好風評?先是哄了人家新人的客戶資料,然后出事了又栽贓嫁禍,大家說不定還要說彭經理心軟不把自己開除呢! 這事不能這么罷休! “我去找戴總監!”蕭以書氣憤不已,轉頭就出了經理辦公室準備往上面的樓層去,找部門總監,他們部門分三個區,彭良文只是其中一個區的經理,上頭還有部門總監和副總監呢,蕭以書準備找的是總監戴晴,是個年近四十的女強人,蕭以書平時見不到她,可戴晴是彭良文的直屬上司,找她是最好不過的了。 黎瑾他沒想找,雖然黎瑾是這個公司最大的,但這件事他覺得不至于要讓黎瑾出面,他相信公司里的領導不至于個個都跟彭良文一樣拎不清。 其實這種事很多公司都有的,同事之間互相穿小鞋啊,上司包庇某些下屬啊等等,只要不妨礙公司的利益,上面的人基本都是睜一只眼閉一只眼的,很少有為了個別基層員工去動中高層職員的情況,就價值方面來講,不合算啊。 彭良文一聽大怒,這個蕭以書真是吃了熊心豹子膽了,他本以為這人不服氣頂多就是辭職不干,誰想還要跑上面去告狀!真是反了天了!“你就是去找戴總監也是一樣的,我這里已經是放你一馬了,戴總監那說不定就讓你滾蛋回家了!就是戴總監不讓你滾,我也得讓你滾!”彭良文這算是威脅了,他真是小看了蕭以書,還當是個軟柿子,想不到這么橫! 他這話年輕的時候肯定是不會說的,但是他覺得自己現在資歷老,硬氣了,這點事根本就不算是個事,分分鐘就能擺平! 見蕭以書還是不回頭,彭良文也沒再阻止,他有點有恃無恐,他是公司多少年的老人了,就是查明真相,也不會受到什么懲罰,這事太小了,就算最后查到他錯了,不過就是他粗心搞錯了,分分鐘就揭過去了,一點事都不會有。 可他不知道,戴晴早就想整他了,戴晴是在黎瑾掌權時期進的公司,是黎瑾從別的公司挖過來的,十分能干,不然也不能資歷比彭良文淺卻爬得比他快,她覺得相比起彭良文,徐翔能力更出眾,而且也更年輕更有精力和創造力,更適合當品牌拓展部的經理。 而且最主要的是,彭良文仗著資歷老,老是不服管,這種人對公司實在是沒多少益處,她已經好幾次想向上面提了,可是一直找不到好的機會。 所以當蕭以書找來的時候,她聽完后心情相當不錯,這其實不是件大事,但是她要整彭良文,就得當成件大事來辦?!芭??他還說要解雇你?” “差不多是這個意思,我如果認罰就扣錢了事,如果不認罰,他說就準備讓我走人?!笔捯詴诖髑缑媲皻鈩菥蜎]那么強了,這是自己上司的上司的上司,也沒對自己怎么著,他下屬的態度該擺正,而且自己是來告狀的,得帶著弱者和受害者的姿態來,二五八萬的鬧可不是聰明人的行為,別人肯定沒好印象,“我丟工作是小事,但是我不能白擔這個責任,明明不是我的錯,卻硬要我但著,而且有攝像可以看,調出來就一清二白了,我相信戴總監一定會公平公正處理這件事的?!?/br> “這個是當然的,你放心?!贝髑珉m然心里樂開了花,但是面上還是很嚴肅的,“這事關員工的利益和公司的制度,并不是小事,我會向上面申請調錄像查這件事,你要是冤枉的,肯定不會有事?!彼诙潭處追昼妰?,已經打好了腹稿,待會查清楚情況后怎么向上面“告狀”! “你先回去工作,我現在就讓人去辦,很快就會有結果的?!边@事戴晴很放在心上,比蕭以書也差不到哪去了,“你要是冤枉的,公司會給你給你一個合理的交待?!?/br> “謝謝總監?!笔捯詴那槭鏁沉瞬簧?,果然公司不會都是像彭良文那樣的管理人員,戴總監是個好上司。只要調視頻出來他肯定就能得到清白了,他根本從來就沒有從羅晶晶那收到過任何文件,怎么都是栽贓不到他頭上的。 …… 一個小時后,黎瑾知道了這件事。 ☆、第 11 章 黎瑾聽到消息的時候愣了半晌,他看了會戴晴然后皺眉側頭問喬樂:“她說誰?” “蕭以書?!眴虡访鏌o表情道,他知道有人要倒霉了。 戴晴很是疑惑,重點不是彭良文么?蕭以書只是個小職員,他的去留也用不到黎總親自負責啊,彭良文這個中層管理人員才是黎總該關心的對象吧,喬特助腦子糊涂了么?年紀輕輕比她爬得還高,不是黎總的親戚吧?! 黎瑾確認是蕭以書后,心情可想而知,他捧在手心里的人竟被這么冤枉!簡直反了天了?。ù蟾?,人家哪里知道他是你的人啊……) “查清楚了么?!”黎瑾臉色黑得嚇人。 “查清楚了,視頻已經調出來看了?!贝髑缫酝挥X得她家總裁冷冰冰,這是第一次看到黎瑾發火。 “你仔細把過程和我說一遍?!崩梃种覆煌G脫糇雷?,顯然是又憤怒又煩躁。 戴晴就把過程詳細說了一遍,剛才查的時候彭良文又仗著資歷不軟不硬的喝了幾聲,她都原原本本和黎瑾說了,也沒添油加醋,不然會顯得她偏心,盡量在黎瑾面前表現得大方公正。 “黎總,我知道彭經理是公司的老員工,資歷比我老,但是他這件事確實辦得不地道,我也不能因為他是我的下屬就包庇他,損害的雖然是基層員工的利益,但那也是公司的員工,公司是應該愛護的?!贝髑缫荒樍x正言辭。 喬樂雖然一副精英范,但卻是個八卦王,公司中高層的八卦他幾乎都知道,基層員工的事情也偶爾收集,所以戴晴看彭良文不順眼的事他早就一清二楚,現在看這女人一心為公的樣子他有點想笑,但他挺能裝b,抿著嘴角生生忍住了。 彭良文確實資歷老,黎瑾一直對老員工很優待的,如果是別的基層員工遇到這種事,他估計就是扣彭良文點獎金了事,幾乎都不會降職的,不過他冤枉的是蕭以書那就另當別論了。 黎瑾火冒三丈對喬樂道:“你去查證下是不是屬實,如果屬實,就讓那老貨滾蛋!這是我家的公司還是他家的公司?!他連個股東都不是!” “是!”黎瑾不知道,但是喬樂對彭良文的私生活倒是聽聞了不少,他也看那人不爽來著,所以答應得非常輕快。 “還有那個叫什么晶晶的來著?”黎瑾皺眉,他想不起來另一個當事人叫什么名字了。 “羅晶晶,是上個禮拜剛進公司的,b大畢業,學校成績非常好?!贝髑缛耘f是一副公正不帶私心的模樣。 “查清楚了也讓她滾!她今天能夠為了逃避責任嫁禍同事,改天就能為了別的理由危害公司的利益!她遺失了重要客戶資料,公司都能告她泄漏公司機密!讓她滾蛋!”比起彭良文,黎瑾明顯對羅晶晶更厭惡,他的小書好心幫她忙,想不到卻被當成冤大頭反咬一口,真真是好歹毒的女人!他都恨不得撕了她! 這還好是在他的公司,要是別的公司,他的小書說不定連冤都沒法申! 喬樂按黎瑾的吩咐去處理這件事了,戴晴還留在黎瑾的辦公室談話。 “你做得很好?!崩梃獙Υ髑缃裉斓乃魉鶠楹苁菨M意,“那個叫蕭以書的員工雖然只是我們公司的基層人員,但他也是公司的一份子,是為公司做了貢獻的,受了委屈我們要安撫,補償?!?/br> “那是當然的,我給他加獎金!”戴晴對蕭以書沒什么興趣,她只對彭良文走后的職位空缺有興趣,“彭經理要是真的離開公司,那他的職位……” “讓徐翔頂上來,徐翔的位子你另外挑個人頂上,通知人事部處理一下就行了?!崩梃鋵崒局袑庸芾砣藛T的名字記得不是太清楚,他雖然是在這總公司上班,但是平時要管的可是總公司以及所有分公司子公司的頂級大項目,各部門總監以下的職位他就記不大清了,他公司太多了。但是蕭以書所在部門的領導他倒是記得很清楚,沒辦法,老婆在那上班呢。 “是!”戴晴對這個處理結果簡直滿意得不能再滿意了,讓她膈應的人走了,相信之后部門的業績會更好的! “行了,后面的事情你去和人事部交接吧?!崩梃饸膺€未消,不過和戴晴也沒什么好談的。 “是!”戴晴喜滋滋起身出門。 可她剛走到門口黎瑾就叫住了她:“呃……你讓那個叫蕭以書的員工到我辦公室來一趟?!?/br> “???”戴晴一下沒聽明白。 “叫蕭以書上來一趟,我要親自和他談談,安撫安撫,也讓公司其他員工看看,我們對每一個員工都是愛護的,即使是再小的職位,都是一視同仁的!”黎瑾為了找借口見老婆也是蠻拼的。 “是?!贝髑缒涿畛隽宿k公室,至于么,一個基層小員工而已,大boss竟然這么重視,我記得他一直走高冷路線的啊,現在轉型想親民了? 黎瑾的借口很大義凌然,是要做給全公司看的,深覺自己get到大boss深意的戴晴親自跑去找正在工作的蕭以書,并當著大家的面傳達了大boss對員工的nongnong關愛之情,還當面告訴眾人說要給蕭以書加豐厚的獎金! 眾人一時議論紛紛,都覺得蕭以書這真是因禍得福??!不但加了獎金,還能去大boss面前露臉呢!要知道,有的基層員工,在公司做了五六年了,都還沒見過黎瑾真人呢。明明在一個公司上班,連上下班都沒一起碰到過,真是運氣太差了! 蕭以書:“……”黎瑾這借口肯定是胡說八道的??! 在場的女員工個個羨慕得不得了。 “蕭以書,機會難得,你待會去了可要好好的仔細的認真的看!回頭給我們講講,黎總真人是個什么樣?!?/br>