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上官靜嫻先做了月度財務報告,沈憐花看著利潤曲線,由衷感嘆:“哪天我買的股票能有這樣的曲線,我做夢都會笑醒?!?/br> 茍玳則看著曲線的最低谷,心底哀嘆,讓我們尊重規律自然往下走不好嗎?為什么要峰回路轉往上沖? 上官靜嫻做完報告,眾人心底極為舒坦。公司業績好,他們獎金自然也能水漲船高。 喜歡熱鬧氣氛的李小白正想“ 作詩一首”,幫公司和老板歌功頌德,卻發現茍玳的臉色比平常肅穆許多,瞬間噤聲。 其余人也發現茍玳的異常,一時間,會議室鴉雀無聲。 直到仇仁用胳膊撞了撞茍玳的小臂,茍玳這才反應過來。 “大家做得非常好,月底我會讓上官姐給大家發一筆季度獎金,包括四家店的經理?!?/br> 會議室一陣歡呼,茍玳話鋒一轉,“不過,我認為火鍋店業績仍舊可以更上一層樓。希望各位從自己的專業和崗位出發,提出意見?!?/br> 茍玳并非被打擊到神經錯亂,忘了初衷,而是他所能思考到的“自然破產法”陷入瓶頸,決定博采眾長。 當然,他不可能和自己的團隊成員說——“大家有什么好方法讓火鍋店自然倒閉呀?”因而只能采用反向法,根據眾人的思路進行反向cao作。 眾人不知茍玳的想法,只當老板在外界一片吹噓,形式一片大好的情況下,依舊居安思危,奮發求進,頓時更加肅然起敬。 負責生產的沈憐花第一個起身。 沈憐花的事業運向來不佳,進一間餐廳倒一間,甭管你是百年老店還是明星加盟。 布岱公司讓他第一次體會“與公司共成長”的快樂。尤其是以前的同學、同事問起近況,他都能裝作漫不經心道,“嗯,在布岱公司做生產部總監?!?/br> 雖然這個總監水分很大,是個光桿司令。然而老同學們依舊會無比艷羨:“是最近很火的天上飄那個公司?” 這時候,沈憐花就能很從容:“是的,我們公司一直提倡做好事不留名,沒想到竟然上央視了,想低調都不行?!?/br> 正是這一份成就感和榮譽感,讓沈憐花對布岱公司傾盡熱情。 “老大,其實我之前已經做了一份對火鍋店菜品的新方案?!鄙驊z花道。 茍玳心底再次響起“我們公司配不上你”的聲音,面上鼓勵道:“簡單說說?!?/br> 沈憐花:“一家品牌餐廳想要持久生存,在菜品上一定要推陳出新。能夠每一季出爆款菜,網紅菜,就能保持餐廳的新鮮感,保持顧客的消費欲,從而持久生存?!?/br> 沈憐花頓了頓,看向茍玳,想觀察對方是否認可。 茍玳背對窗戶,陽光在他周身鍍了一圈金色佛光。他低垂著眼,表情溫柔,渾身散發著神愛世人的氣息。 沈憐花忽然愣住。 茍玳抬起眼,鼓勵道:“挺好,繼續?!?/br> 茍玳抬眼時,略顯嫵媚的眼型展露無疑,好似神明沾染了□□。 沈憐花趕忙晃了晃頭,把亂七八糟的想法甩出腦子。 “火鍋店相對其他餐廳,能夠創新菜品的范圍很小,主要集中在鍋底、醬料和小食飲料。這其中,小食飲料是輔助,難做招牌。醬料容易被復制,很快失去優勢。因而我認為,最重要的是推出獨家秘方、難以模仿、吸引顧客的鍋底!” 沈憐花雖然腦子有些迷糊,嘴巴卻很利索,一下將早背好的方案脫口而出。 茍玳一手撐著下巴,一手拿著鋼筆,在筆記本上寫下“鍋底”兩字。 見茍玳沒說話,沈憐花一時有些心慌。 茍玳抬起頭,笑了一下:“確實是個不錯的主意?!?/br> 沈憐花忽然覺得有些恍神,趕忙低下頭:“如今市面上的鍋底種類已經很多,光是華夏的鍋底就分為六大派三十多種,再加上異域風情鍋,尤其是霓虹和東南亞,非常眼花繚亂。我認為,讓顧客有太多選擇,是一種失敗的策略?!?/br> “哦?”茍玳愿聞其詳。 沈憐花見老板露出求知目光,恨不得把自己所知所學全部打包奉上?!安惋嫎I早期就有典型案例,兩間面館,環境、定價甚至廚子手藝相當,但一家有三十多種口味,另一家只有三種。一年后,三十多種口味的一家因入不敷出,倒閉了,三種口味的一家卻持續經營?!?/br> 茍玳略一思索,便明白其中道理:“口味多,意味著備菜多,廚子忙。而太多的選擇會讓顧客迷眼,尤其是選擇困難癥的客戶,因而點菜效率低,翻桌率底,不知不覺中客流就少于選擇少的面館?!?/br> 一旁的仇仁卻提出異議:“我如果是顧客,肯定選口味豐富的啊?!?/br> 茍玳搖頭,對仇仁道:“如果一家火鍋店只有清湯、麻辣、番茄三種鍋底,你會表示我只要沙茶鍋底然后轉身離開嗎?” 仇仁嘀咕:“那我選番茄?!?/br> 茍玳:“是吧,總能做選擇?!?/br> 沈憐花見老板認可,急忙繼續道:“因而我認為,我們每個季度推出一款主打特色鍋底做噱頭,其他款式照舊?!?/br> 仇仁:“可你也說,海內外的火鍋都集全了,還能創新嗎?” 沈憐花:“我們可以在原本基礎上創新,比如海鮮鍋底,我們就往里面加阿拉斯加大龍蝦、象牙蚌、老虎蟹熬煮?!?/br> 上官靜嫻插話:“注意成本?!?/br>