“和各個高校簽訂短期用工合同的事情，我覺得還是有一定的風險，全部交給各個高校的學生會來做評定，似乎有些不太穩妥，這樣會給學校很大的權力，對我們以后的發展不利，我們相當于是在搶學校勤工儉學中心的生意，如果他們后面惡意的抬高了門檻，我們將一個學生都招不到?！备嫡L對于快速的鋪向各個高校，做聯合這件事情還是有很大的擔憂。

    “是的，現在我們需要控制市場，誰控制了市場，誰就控制了決定權，學生會和學校唯一能夠約束學生的地方在于信息的不對稱，和學校是否開放的問題，我們只要解決了這個問題，高校愿意過來做兼職的學生就會源源不絕，這對我們的管理提出了最大的挑戰。市場和信息的問題在于我們需要一個載體做宣傳，我已經做好了計劃書，你找一家軟件公司盡快做開發，我需要一個這樣的門戶網站或者這樣的網絡平臺來運營這件事情，建設信息服務中心的事情抓緊做?！眲⒅粚⑹种械挠媱潟坏礁嫡L的手中，現在正是網絡發展的大好時期，借著這個機會當然要快速的形成自己的門戶網站，能夠將重要的信息傳遞出去，宣傳這個平臺的最好的地方自然是能夠接觸新事務的地方，高校絕對應該在這里面排到第一位。

    “今年已經快結束了，我們的獎金，劉總您看看？”傅正風的聲音代表了整個公司的聲音，錢永遠是大家最關心的事情。

    “說過的話自然算數，財務在一月份將全年的年報發給我，我們盡量在春節前十五天將所有的獎金發放到位，這下可以放心了吧，發放的比例不變，考核是人事那邊的事情，我相信委員長這邊沒有問題?！眲⒅豢聪蛄耸Y子云。

    “一定沒有問題?！笔Y子云點頭說道，現在大部分的考核實際是交給電腦來執行的，他們只是查缺補漏，同時優化這套軟件系統，每個人的情況在電腦中都有詳細的記錄，和他們最終形成的財務年報會形成比對，保證所有的環節全部在掌控之中。

    “那好，就這樣決定了，我希望大家過一個好年，春節是個全家都要團圓的日子，我也希望大家的兜里是鼓鼓的，回家在親戚面前也能夠挺直腰桿?！眲⒅恍α似饋?，大家也跟著笑了起來。

    “明年最重要的依然是發展的問題，全國34個省級行政單位，我們必須保證將我們的培訓學校開到有高校的每一個城市，任重而道遠，我們和國外培訓考試機構以及大學還沒有建立聯系，我們的核心競爭力還沒有完善，這些都是我們要做的事情，明年大家將會更加忙碌，希望在2004年之前，我們的學校已經覆蓋了所有的省級行政城市，并和國外三到五所大學建立聯系，和國外的培訓考試機構有培訓協議，這是我的愿景，也是各位奮斗的目標，我們將會成為全國集小學奧數，初中，高中，出國培訓考試的最大機構，也是全國最大的題庫?！眲⒅缓罋獾恼f道，“到了那個時候，我一定不會虧待大家，我將會為我公司的老員工配發一定的股份?！睂τ诠煞輨⒅徊]有多少擔憂，只要他控制著投票權的股份就夠了，至于分紅的事情他并不是很在意，他到現在也沒有從培訓學校拿到一分錢，只是在投入，現在培訓學校的規模大概在兩千萬左右，這和劉之一的目標還差的很遠。

    “謝謝劉總，那我回去好好的鼓勵大家，一定要拿到劉總配發的股份?！备嫡L笑了起來，配發股份是他們最愿意看到的事情。

    “我說過了，如果我們的公司產值少于一個億，我配發給各位的股份一點意義都沒有，只有當我們的產值超過這個數，純利潤達到更高的數值，我配發的股份才會值錢，還請各位和我一起努力，我會在公司發展困難的時候為公司足夠的資金，而各位只需要考慮如何將該做的事情做好，我們各司其責?！眲⒅徽J真的說道，“明年我們可以鋪滿全省，可以在全國一半左右的省會城市擁有培訓學校?！?/br>
    培訓學校劉之一還是很放心的，每個培訓學校都可以自己運營的很好，只是因為利潤上繳給了總公司做發展，所以感覺上每個培訓學校都差錢，劉之一早早的就吩咐將每個學校的利潤單獨的核算，百分之十五拿出來作為獎金，剩下的最后都要走到總公司的賬目上，后期還需要進行更改，需要讓更多人能夠穩定在自己的公司工作才行，培訓學校只有擁有了精英骨干和知識的核心競爭力才不會害怕競爭，現在也是各行各業發展的黃金期，培訓學校也是在這個時候發展起來的。

    綠源的會議就龐大多了，黃真，李戈、劉之一作為大股東要出席會議，楊振因為事情太多，加上股份比較少，他沒有參加。姜英杰對于綠源今年的發展做了總結，總體還是不錯的，省城的市場的鋪面已經基本完成，各地級市的也正在建設之中，這點劉之一特別的滿意，姜英杰功不可沒，最大的賺錢的部分還是和水產公司的海鮮，目前開設的鋪面已經可以自給自足，黃真這里已經有了三個生態農業基地，下一步就是招聘專業的人才過來，提高各個地方的產量，同時采用科學的種植方式，并在部分試驗田中試驗新的品種，綠源的生態農業研究所也是今年成立的，已經招到了三個博士，十個碩士，是種植業和畜牧業方面的好手，專門從事研究，這點劉之一特別的驕傲，整個綠源現在的總體價值高達五千萬，在劉之一投錢的情況下，快速的發展起來了，李戈、黃真，楊振他們三個的股份價值已經翻了三倍，更是堅定了要跟著劉之一走的心。

    “明年的目標我們是走出省，走向北京，上海，廣州三個主要的城市，如果可以的話，深圳也需要盡快的進駐，我們現在需要快步的發展占領市場，等我們在全國的市場穩定下來之后，我們才會進入到穩定的發展期，這個時間可能需要五年左右，希望明年我在大學附近的菜市場能夠看到我們的鋪面?！眲⒅徽J真的說道，獎金這些東西其實算不了什么，在龐大的資產里面只是小小的部分，劉之一更加看重的是其中的資產價值，而不是一個概念性的數字。

    “劉總，明年我們一定提前完成目標，需要劉總給予更多的支持?！苯⒔苄χf道。

    “放心，錢的事情都是小事情，我可以過來，現在綠源的發展已經進入到了自給自足的狀態，我相信明年會變得更好，我會保證公司在困難的時候投入資金，但也希望各位通過各自的努力獲得美好的前程，我的郵箱永遠對大家公開，隨時可以發送郵件給我，今年幾位員工提出了非常不錯的建議，將會在今年的獎金中體現，他們會看到的?！眲⒅恍α似饋?，今年綠源的發展是很喜人的，和部分高端的酒樓也簽訂了供應協議，部分市場還是很穩定的，只要繼續努力，在省里面就會形成效應，當你在省里的任何一個地方都能夠看到綠源鋪面，在人的內心中就會形成一個固定的印象，綠源是一個龐大的企業，他們的東西是放心的，因為全省人民都在吃，這就是品牌效應，也是活生生的廣告。

    “各位聽到了吧，劉總說的話，我們要記下來?！?/br>
    “好，記下來，我一定算數?！眲⒅粵]有打算稀釋其他人的股份，除非是投入大量的資金，他打算繼續的擴大公司資產，幾個人的股份已經很低了，他沒有興趣了，他現在最大的精力集中在華天房產，這個公司實在是太吃錢了，公司拿的地越多，需要的資金就越大，因為建設的成本太高，只有當他手中的房產開始產生經濟效益的時候，他的投資才會略微緩一些，這也是沒有辦法的事情。綠源明年最多可以發展到一個億的級別，距離更高級別還差的很遠，時間不等人啊，以后成本高起來的時候，他將沒有機會。

    劉之一，李戈和黃真好好的慶祝了一下，慶祝公司的發展，已經到達了現在的規模，他們手中的資產也大大的增加了，讓兩個人對往后的發展更加有信心，因為沒有分紅，李戈是每個月在公司拿著不太多的一份工資，黃真本身掛著代理董事長加上基地發展的工資，所以拿的錢還是很多的，比起黃真以前打工的時候高十倍。黃真現在對劉之一充滿了信心，現在他在村子里說一不二，整個村子都是他承包的，所有的地如何種植都是他說了算，村子里年輕人和老年人的工作也是他安排，話語權很大，這都得益于劉之一的幫助。

    華天的會議就簡答多了，大致就是發展的情況，劉之一為部分人發放了一筆獎金，雖然公司還沒有開始掙錢，但發展全部靠著這些人，未來可能會特別好，因為他們有地，建設只是時間的問題，兩個工地同時開工并沒有給劉之一造成太大的壓力，按照時間進度，明年年底之前就可以部分交付使用了，等到超市開起來，那才是財源廣進，日進斗金，公司正常的運營就沒有問題了。