聽起來很容易，實際執行起來卻正好相反。

    此地有潤澤眾生的功德之力和最早一批人族修士留下的眾生愿力，能將任何修士的靈力壓制地動彈不得。

    若想前進，只能依靠自己所悟的大道之力來抵消掉這份外在壓力。

    換而言之，對所悟之道理解越深，能行進的路程也就越長。

    剛開始四人還能齊頭并進，孟隨云混在其中并不顯得出挑，偶有討論她的，也只是在關注她高出一截的樣貌和她的煉丹術。

    三百五十步之后，差距就慢慢凸顯出來，兌澤島的那位嫡傳弟子速度首先慢了下來，被落到了后面。

    五百步之后，玄元宗的嫡傳弟子也被拉開了距離。

    唯剩下那位火云堡的修士緊緊跟在孟隨云之后。

    六百步、七百步、八百步……

    兩人還是難分軒輊，那位火云堡的弟子就算偶有落后，也很快就能重整旗鼓追上去

    觀戰的人群逐漸喧鬧了起來。因為走這條九河之道還有個說法，千步之后，化神可期。

    如果沒有意外地話，這樣的天才必將飛升上界，突破至化神期，流影小世界礙于承載度，是留不下這樣的人才的。

    上上一屆邁過千步的是玄元宗的一名弟子，聽說已經飛升上界成就化神，還為玄元宗搭上了上界大宗門的線，是以玄元宗這些年才如此飛揚跋扈。

    而再往前推一屆，走過千步的則是云蒼上人，不過他在探索遺跡之時不幸身受重傷，已然沒了突破希望。但他實力強橫，暴躁護短的性格盡人皆知，所以等閑也沒人敢招惹北斗門。

    如果此番孟隨云再走過千步，他們就要重新掂量一下該怎么對待北斗門了。

    大宗門一時低谷并不可怕，只要有新血注入，后輩弟子得力，很快就能再回巔峰。

    有孟隨云、董成、楚摘星這些別宗可望而不可得的天才弟子，有朝一日壓過風頭十足的玄元宗也不是沒有可能。

    孟隨云終究是邁過了千步，成功引起巨大的議論之聲。

    不過按照她本心，她是不想出這個風頭的。

    無奈來之前答應了云蒼老頭，必要拿個第一回來，而那位與她相爭的火云堡弟子又太拼命。

    為了拿第一，連本命道影都展露了出來，強行走過了千步，孟隨云也只能待那位火云堡之人力竭后又走了三步贏下了比斗。

    明眼人都能看得出孟隨云并未使出全力，畢竟她可沒像那位火云堡弟子一般展露本命道影。

    可越是這樣，越顯得她深不可測。千步只當等閑，誰知道極限在哪啊。

    有好事者又看了一下天機閣排出來的榜單，于是一個消息很快不脛而走：北斗門可能要把這屆百宗大會的第一給包圓了。

    北斗門當興，興在此屆！

    第一百零七章

    于是壓力來到了董成身上。

    金丹期修士的比斗方式又有不同, 采取的是遭遇戰的模式，即所有符合要求的修士打散，隨機投入一片固定的區域之中。規則很簡單，兩人若碰面, 必得分出勝負。勝者留, 敗者走, 時限三天, 每天唯有一次機會可以服食丹藥修補傷勢。

    這種比斗方式的隨機性很強, 也有過開局兩位奪冠熱門就打了個兩敗俱傷，最后被名不見經傳的撿了便宜或是有善于匿跡隱蹤著茍到最后拿了第一的事。

    而且經常造成比斗愈到后期，奪冠熱門愈會陷入圍攻的境地之中。多是抱著我贏不了, 你也別想好過, 要是成功了, 那就是一本萬利的想法。

    聽說曾有宗門抗議過這種比斗方式, 卻被一句運氣也是實力的一部分, 福薄者難擔當大任一句話給懟了個啞口無言。

    正是由于這特殊的比斗機制, 即便董成曾在類似機制的宗門百人戰中磨礪過, 現在高居奪冠第一熱門，也不敢打包票說自己能把第一成功拿回來。

    偏他還不能說什么, 嫌棄師姐師妹發揮太過出色？這話甭說他說不出口, 但凡他敢說一個字, 回宗就得被師傅錘得滿地找牙。

    不過董成也不愧是被云蒼上人精挑細選才選出來的衣缽繼承人，身后又站著孟隨云這個本界排名第一的煉丹師, 各種珍貴的療傷丹藥直接拉滿，還真讓董成在鏖戰三天之后, 以半招險勝了兌澤島的那位對手，成功拿到了第一。

    流言蜚語滿天飛是一回事, 但看著玩笑般的留言一點點成為現實就是另外一回事了。

    在董成成功拿下第一之后，各大宗門都沒辦法穩坐釣魚臺看戲了。

    若真讓北斗門在此次百宗大會上把三個境界的第一給包圓了，他們哪里還有面子？

    而且散修們又最是慕強爭勝。自己完成不了的夢想，耗盡心血也想讓子女幫忙實現。北斗門現在的戰績拿出去都足夠讓許多散修下定決心舉家前往北斗門的控制范圍，為子女的未來鋪路了。

    這董成就是個現成例子，他生身父母就是火云堡勢力范圍內的散修。因為其父極其欽佩云蒼上人，這才在他到遴選年歲時不遠萬里把他帶到了北斗門中。致使火云堡不僅慘失這個仙苗胚子，這次還被打得慘不忍睹。

    萬一楚摘星真把包圓第一這份流言劃上一個圓滿的句號，那受害者就絕不止火云堡一個宗門了，流影小世界的宗門有一個算一個，都逃不過。

    沒有什么會比潛在人才的流失更讓宗門rou疼。