只比籃板能力的話，尤因不是他的對手。

    這個事實，尤因花了一個月才確認。

    新賽季的第一個月，尼克斯取得全勝。

    尤因場均23分10籃板5助攻4蓋帽。

    比起前幾個賽季，他的得分和籃板都有所下降，但是助攻和蓋帽都提升了一點。

    他承認了現實，羅德曼的籃板確實比他強。

    于是，他的底線從捍衛隊內籃板王頭銜變成把場均籃板數保持在10個以上，其次是成為成為本賽季的dpoy。

    不巧的是，dpoy也是羅德曼的目標。

    賽季至今，羅德曼場均6分13籃板1.6搶斷1.7蓋帽，蓋帽數據看起來沒有尤因那么有視覺沖擊力，可是他的臨場表現遠比尤因讓人印象深刻。

    這兩人的較勁，讓威爾遜在場下的存在感低了不少。

    可是場上的威爾遜卻是尼克斯的隊內得分王和搶斷王，場均27分5籃板5助攻3搶斷1.1蓋帽。

    光從數據看，威爾遜也是能競爭dpoy的。

    尼克斯以摧枯拉朽之勢迎來今年的感恩節。

    但今年，大部分人的感恩節都被皇后樂隊主唱弗雷迪·摩克瑞的死給毀了。

    摩克瑞在去世的前一天對外宣布，他患有艾滋病。

    一天后，摩克瑞死于艾滋病的并發癥。

    前有悲劇師，后有摩克瑞，兩個不同領域的偶像明星用慘痛的教訓教會美國人給二弟戴上頭盔。

    因為他們，路易的三胎計劃擱置了。

    洛林相信路易的貞潔，但不相信尼克斯隊內的貞潔。

    路易成天和那群人混在一起，誰知道會怎樣？

    時下的人對艾滋病沒有清楚的認知，他們以為艾滋病可以通過飛沫、汗水甚至呼吸來傳播，所以就算路易潔身自好，也有感染hiv病毒的可能。

    路易很想讓洛林相信科學，但他在這方面也是個二把刀，根本說不清楚。

    后來，他想想算了，三胎隨緣吧，有兩個孩子夠他cao心的了。

    感恩節當天，路易去藍宮既送禮物也收禮物。

    然后回家參加集體勞動。

    路易雖然不明白集體勞動的意義，但既然是全家人都要參與的勞動，怎能少了他呢？

    當家里要進行大掃除的時候，路易發揚了不怕臟也不怕累的奉獻精神，大家都知道，他想找個理由開溜是很簡單的事情，但他是那種人嗎？他不是。

    路教練卷起褲腿，脫下外套，大義凜然地走向最難清理的那間屋子——衛生間。

    而且沒有絲毫猶豫。

    路易認為，他選擇衛生間無異于戰場上那些拿著最后一顆手榴彈與敵人同歸于盡的英雄。

    路易可不僅僅是“打掃”衛生間而已。

    因為只要有錢，你在街上隨便找一個人都能幫你“打掃”衛生間。

    而路易是個講究趣味的人。

    就像他執教的比賽，他喜歡有觀賞性的比賽，所以，哪怕區區打掃衛生間這種事，他也要將其提升到藝術的層面，這是作為一家之主的好男人們密不外傳的“血繼限界”。

    好男人不需要通過長期的訓練來成長為一個偉大的衛生間清潔工，因為他們生來就是。

    當路易對這個叫作衛生間的堡壘展開攻勢的時候，一切垃圾、污漬、多余的雜物都無法存活。

    記住，好男人從不手軟！

    路易先把那些不牢固的東西挪走，然后用三種不同的清潔劑刷瓷磚，聰明地蘸著牙膏刷水龍頭，直到它們干凈得能閃瞎自己眼睛。

    路易還一絲不茍地刷淋浴間，他和洛林趁孩子和老媽不在的時候在這里度過了很多美好時光，說不定路家未來的第三個孩子的種子就要在這里種下呢。

    路易還順手清洗了手池下面的儲物柜，擦排水管，用牙刷刮橡皮管子。威猛先生看見他這個樣子都會自慚形穢，主動把頭銜讓出。

    做完這一切，路易會再把所有的事重新干一遍，這就叫事無巨細。

    事后，路易打掃過的衛生間閃閃發亮，智商低于平均線的小偷可能會把里面的某樣東西當成鉆石偷走。

    當路易志得意滿，像個得勝歸來的將軍雄赳赳氣昂昂地走出衛生間，他得意極了。

    他證明了自己。

    在外是好教練，在家是好男人/好丈夫/好爸爸/好兒子，這不是人人都能打贏的戰役，是只有他這樣的好男人才能做到！

    緊接著，路易的mama，他在這個世界上最尊重也最畏懼的女人拖著一袋垃圾不屑地看著沒用的兒子，說：“收拾個衛生間你居然要花三個半小時？真的，幸好你當了教練，不然真不知道你能干什么，我和你媳婦兩個人就把整個大廳打掃干凈了，而你剛從衛生間里出來，你說要你有什么用？??！”

    路易傷自尊了，當好男人太累，他還是把自己關在自閉小屋——實際上是平時他用來工作的書房——吧。

    過了十幾分鐘，書房的電話響起。

    “喂？”

    “路，感恩節快樂?！?/br>
    路易無奈地說：“我很少在這一天快樂過?！?/br>
    “讓我來告訴你件‘快樂’的事?！?/br>
    “說說看？”

    “帕特里克的經紀人再次提出要重新簽約?！?/br>
    第八百零三章 帕特里克這么重情重義，得加錢

    去年威爾遜簽下聯盟最大合同的時候，尤因的經紀人提出重簽，想趁著工資帽大漲的東風再為他的客戶談下一份震撼聯盟的大合同。

    結果，路易嚴詞拒絕了他。

    他們知道，如果路易這關不過，怎么談都沒用。

    然后路易再也沒接到大衛·法爾克的電話，尤因則為了證明自己的領袖地位和威爾遜開始了種種競爭。

    上賽季的尼克斯就像是一個火藥桶。

    隨便誰來往里扔一根燃燒的火柴，都會帶起熊熊烈火。

    這賽季，尼克斯隊內氣氛不錯。

    尤因的陣營突然提出重簽合同，路易開始不確定了。

    上賽季的內部緊張，和這賽季的表面和諧，難道是大衛·法爾克遙控尤因做給他看的？

    “他怎么和你說的？”路易問。

    貝勒清楚地解釋道：“法爾克說，帕特里克計劃留在紐約，所以他覺得沒必要再等到賽季結束。我們完全可以在賽季期間就完成續約，這樣也能減少很多不確定因素?！?/br>
    這一次，法爾克的做法比上一次得體和合理。

    上一次不得體的地方，就在于威爾遜剛簽下大合同，他就像眼紅了一樣，越過貝勒直接打路易的電話，要求重簽。

    這種沒逼數，也不尊重尼克斯管理層的狗雜種，路易當然要他滾蛋。

    這次，法爾克至少尊重了談判程序。

    通過貝勒傳達了尤因的意愿，再讓貝勒轉達尤因的訴求。

    這就是得體。

    成不成可以接著談，但談事的基礎是互相尊重。

    合理的地方，是他們選擇開啟重簽談判的時機。

    本賽季是尤因那份著名新秀合同的第七個賽季，當年，路易本來想給他一份不設任何選項的合同?？墒欠柨藞猿忠獋€球員選項。他們希望球員選項在第五年，但路易只愿給第七年的球員選項。

    法爾克經過激烈反抗，威脅要取消談判，放話要請求交易，但路易堅決不給低于第七年的球員選項。

    尤因和法爾克最終只得同意。

    事實證明，這是一個合適的年份。

    尤因在之后連續五個賽季薪水位居聯盟第一，近兩個賽季才淪為普通頂薪。

    如果沒有球員選項，尤因的合同在后五年會逐漸變成一份童工合同。

    如果玩2k，這自然是一件很爽的事。

    但路易在現實中每天要面對尤因，尤因作為尼克斯的領袖，和球隊的核心球員，又要時時刻刻面對那些薪水比他高，但實力還不如他的球員，他的心里會有什么想法呢？

    他背后的團隊也不會允許他變成廉價勞動力。

    路易也無意像公牛后三連那樣，用一份廉價的合同搞核心球員的心態，到后面一拍兩散。

    所以，無論有沒有球員選項，尤因的10年合同都不可能執行到最后一年。

    中間的爭執，對抗，完全是對話語權的爭奪。

    路易要掌控全局，法爾克也想。

    現在他們提出在這個時候重簽，既符合尤因的利益，也符合尼克斯的利益。

    如果真的拖到休賽期，尤因宣布執行球員選項跳出合同，就會變成完全的自由球員，雖然他一心想留在尼克斯，但理論上如果有球隊具備足夠的薪資空間，是可以開出超級大合同的。

    到時候尼克斯匹配不匹配都得頭疼，不如現在就搞定，長痛不如短痛。

    “可以談，有消息隨時告訴我?！?/br>
    目前，聯盟對頂薪還沒有明碼標價，所以，沒有頂薪球員占工資帽百分之幾的說法，大家都是按照自己的感覺來報價。

    所以，基本是看球員場上的表現，及其所在的球隊來報價。

    上賽季還是聯盟第一薪水的威爾遜，本賽季就被喬丹和巴克利（剛和開拓者重簽合同）以及德雷克斯勒超了。

    喬丹的年薪540萬，巴克利是480萬，德雷克斯勒460萬。

    所以，依照法爾克的風格，尤因下一份合同的年薪不會低于540萬。

    現在尤因沒任何包袱了。