畢竟等級越高，越不容易懷上，很可能一個單子要服務幾十幾百年，如果雙方都是傳奇的話，一兩千年也不是是不可能的事情。

    因此，為了夫夫雙方的和諧，醫院方面承諾一定會保障雙方到懷上為止！而且接生月嫂一條龍。

    可惜愿意嘗試的人并不多。

    更多的是夫妻雙方上門，女方想要讓男方懷孕。

    “我已經生了五個孩子了，現在想要老六，咱們家又不是出不起這錢，讓你生一個怎么了？！”

    不管是不是真心想要孩子，也不管女方出于什么原因，都希望丈夫再生一個。

    “你現在等級還不高，生一個花的錢也少，老大老二老三老四老五現在該工作的都工作了，該上學的也都去上學了，最輕松了！要老六就是現在最好的時間了！”

    “你看你，平時工作那么辛苦，我也是想讓你在家休息休息，帶帶孩子做做家務，總共才多少活？”

    “男人啊，還是得要有一個自己親自生的孩子才好。你看，我生的這幾個孩子都根我更親，你平時不還吃醋嗎？現在好了！這么好的機會就擺在你的面前，你可不得在最實惠最利的時間生一個自己的孩子？”

    總之就是那些話，不管是哄、騙、威脅還是什么的，幾個月后的蘭斯維利都即將迎來一個新生兒數量增加的大爆發期。

    上面的人不是不頭疼。

    出于對孩子的考慮，女人這樣勸丈夫有些太過沖動了，很多人都沒有想好生了孩子之后的事情。

    但這種事情是誰也沒有辦法管得住的。

    女人并不是一直都是心甘情愿生孩子的。

    懷孕、生孩子、養孩子，大部分的痛苦都是女方在承受，包括懷孕之后對工作的影響。

    在其他城市，男人女人干同一份，男人的工價就是比女人高。

    不僅僅是因為男人力氣大，更因為女人“不穩定”。

    懷孩子要小心，生孩子有幾天干不了活，就算生完孩子第二天來干活了，身體虛弱的她們工作效率根本不如男人。

    資本都是逐利的，于是將所有女人的工資都降低了。

    賺不到錢，女人說話都沒底氣，要靠丈夫養家，而家里家外的這些所有的付出，都成了隱形的不被關注的存在。

    這樣的惡循環，一直沒被人看到嗎？

    并不是沒人看到，沒人在意。

    而是看到了，然后呢？又能怎么樣呢？

    造物主賦予了女性生育的權利，但又給她們掛上了很多的debuff。

    或許造物主是沒有那么苛待女性的，但是，人類依舊可以用這個借口來打壓對方。

    資源是有限的，你多了一點，我就少了一點。

    這個困境，蘭斯維利的目前也在面臨。

    隨著招商引資進入蘭斯維利的店鋪工廠勢力越來越多，很多人就業崗位有更多選擇的時候，男女同工不同酬的事情也發生得越來越多。

    各種相關法律雖然明文規定不可以這樣不可以那樣，但有規矩，就一定有漏洞。

    勞動仲裁局的工作人員每天都得忙得腳打后腦勺和這些人斗智斗勇。

    以前是很少有這種事情發生的，因為幾乎所有的店鋪和工廠都是斐洛司的，他制定的工資標準沒人敢陽奉陰違。

    大家都是干多少活拿多少錢。

    但現在不一樣了嘛！各個勢力的店鋪工廠開著，來蘭斯維利的人也越來越多，競爭卷，一些“惡性競爭”也出現了。

    各種動歪腦筋的事情令人防不勝防。

    但男子生產醫院的出現，算是來了一個釜底抽薪。

    說女人因為生孩子所以各種工作效率低下，應該拿更少的工資。

    那么現在男人也能生孩子了呢？

    外來的那些店鋪工廠，管理層基本上都是男人。

    女性員工首先團結起來要求他們先把自己的工資降低！

    火，一下就燒到了管理層的頭上。

    轟轟烈烈地鬧了一陣，再由官方介入，最后才解決了男女薪資待遇不公平的事情。

    同工同酬同福利——指的是干同樣的活，拿同樣的工資，交同樣的稅款，男人生子有產假補貼，女人生子也有長假補貼。

    唯一不同的就是衛生費這個福利。

    蘭斯維利的衛生費是全城統一的，女員工每月1銀幣。

    從車間女工到教育部部長，都會按月拿到這筆錢，每個月還會有比男性多一天的帶薪休假時間。

    所以來月經也叫做“例假”

    而多一天帶薪假和衛生費這件事，很早之前就有男人在吵了，在那次爭取同工同酬的事件里，男人將這件事情拿出來作為攻擊女人已經有了這個特殊補貼還想要更多福利是貪心不足的表現。

    但這個事情，同樣也得到了解決。

    每月的衛生費本來就是例假補貼。

    帶薪休假更是再正常不過的事情了。

    女性的身體一直掉血掛debuff，給一筆錢買衛生用品買紅藥怎么了？

    男性想要可以安裝一套一次性的詛咒。

    周期是七天，每秒持續掉血1點，并一直掛上【虛弱】【疼痛】【情緒波動大】的各種debuff。

    也能拿這筆錢！

    雖然是同樣的套路，但好用就行。

    這個矛盾也順利地解決了。

    目前蘭斯維利不少制藥廠都在研究要從根本上解決問題——一瓶藥劑下肚，月經消失。

    魔法世界，一切皆有可能。

    不過這個藥劑的研發難度還是要比想象的大。

    一個是本身的難度。

    女性來例假是生理構造決定的，來的時候雖然痛不欲生，但不來也證明了是身體出現了問題。

    藥劑必須要做到不傷害身體不造成其他的負面影響。

    而且考慮到部分女性有生孩子的需求，所以還要保證“除了不出血身體沒有debuff，一切正?！边@個基礎功能。

    最重要的是——價格要便宜！

    像朱利葉斯這樣的有錢有權有實力的女人，也是會來例假的，這是身體的生理結構。

    但她會用藥劑來減少痛苦和不適，每個月也就3000金幣，以她的財力完全負擔得起！

    但其他女人負擔不起??！

    月薪幾金幣，才是蘭斯維利大部分女性的工資水平，其他城市的女性的現實是連1銀幣都沒有！

    這個藥劑不是說喝一滴，一輩子都不用受影響了。

    幾十萬女人湊一湊錢滴到河里讓全位面女性受益。

    而是每個月、幾十年、上百年、幾千年都要使用的東西??！

    它是和米飯、面粉一樣的日常必需品。

    以蘭斯維利每個月發放的衛生費1銀幣為標準，一個月使用的藥劑價格是不能超過1銀幣的。

    這才是最大的研發難度，但也是研發的必要要求。

    研發難度很大，但市場是很廣闊的，誰都知道藥劑一出，就能賺大錢！

    現在蘭斯維利幾乎所有的制藥廠都在進行科研競賽。

    誰能研究出成本最低的藥劑，誰能最快地研究出來搶占市場，就是贏家！

    專利這東西，目前在蘭斯維利還是有保護的。

    像是幾家制藥廠在幾天之內研究出藥方，能確定這是自己全程研究出來的，程序正常有效的，哪怕是無意間撞了藥方的，都能同時得到專利保護。

    但是等第一個制藥廠去申請了專利將藥方授權出去了，那其他工廠的藥方除非是查重率低于10%，要不然就是不能擁有專利，以后要生產這個藥劑，都得先向專利方申請購買專利授權。

    雖然其他城市沒規定，但蘭斯維利人對這個接受得十分良好。

    誰也不愿意自己辛辛苦苦做出來的東西要么被埋沒，要么看別人拿著他的成果大肆賺錢。

    瑟琳娜聽弟弟約翰說這些事，很難不覺得羞恥，但約翰卻覺得這沒什么。

    安妮也說：“jiejie，男孩子和女孩子長得不一樣并不是什么羞恥的事情??！難道是造物主錯了嗎？”

    安妮的這一句話，徹底絕殺。

    瑟琳娜可不敢有任何埋怨創世神的念頭，一點點也不敢！

    于是，在約翰再次問到想要怎么報復克里的時候，瑟琳娜心里有了答案。

    是的，報復。

    約翰怕jiejie被洗腦維護那個臭男人，從一開始就沒有給出其他選項。

    只有報復得輕和報復得重的區別。

    由于克里和瑟琳娜都沒有蘭斯維利的戶口，對瑟琳娜實施故意傷害的地點也不在蘭斯維利。

    因此克里不能按照蘭斯維利的法律對他進行處罰，真是便宜死他了！

    蘭斯維利對家暴罪處罰得很嚴格。

    因為未來的發展趨勢就是這樣的。

    人人都忙著提升自己賺錢搞事業，就算是天才，讀完書出來工作也至少是二三四十歲的人了，等級都在lv.50以上，想要生孩子也難。

    工作那么累，大家只想好好放松，人人都能養活得起自己，人人向往自由無拘無束想走就走的生活。

    結婚是不可能結婚的。

    結婚率不跌到0就是奇跡了！

    但一個城市要發展，人口還是不比可少的重要因素。