我們行三年了吧？”

    “是的，差不多三年半了?！?/br>
    “那你有沒有想過要做管理職呢？”

    梅仁瑜聞言一瞬間睜大了眼睛。人事部長一句話風輕云淡，卻掀起了梅仁瑜心中無數的波瀾。管理職，這三個字是她的目標，也曾經讓她覺得遙遠到可能永遠都碰不到了。這一秒，機會就擺在她眼前，她不可能會說不。

    腦子和心里有太多感覺在亂竄，梅仁瑜故作輕松地端出營業用的笑容：“管理職一直是我的目標?！?/br>
    “是嗎？難怪你的工作總是那么出色?！?/br>
    人事部長親熱地說著，梅仁瑜也笑應：“您太過獎了?！辈]把人事部長的話當真。

    “行里馬上要來一批管理培訓生，但是小梅你知道的。進來的管理培訓生都是生手，什么都不會，什么都要教，根本沒法做即時戰力。所以每年我們行招管理培訓生的時候也會向優秀的柜員詢問他們是否有意向晉升管理崗位——”

    人事部長噼里啪啦地說了一堆。一方面是例舉往昔的柜員在做管理培訓生時比一般的管理培訓生有多大的優勢。一方面又說明了不缺人才用的銀行用人方針是禮賢下士。至于管理崗好不好，有多好，人事部長是不會說也不必說的。

    “管理培訓生呢，最大的缺陷就是工資要比你現在的崗位低。而且要學習多個部門的業務cao作。小梅你是第一線上來的，業務上手絕對比其他人快多了。你又那么優秀，我相信你如果去做管理培訓生，一定很快就能升上管理崗的?！?/br>
    “人事部長”這個職稱名可能會給人一種高貴冷艷的印象。事實上這位人事部長笑起來就像和藹可親的鄰家老大姐，和高貴冷艷、拒人于千里之外的印象完全不沾邊。但要說用人御人的手段，這位也不是吃素的。

    其實很多柜員心中都是不平的。憑什么有些人一進來就是管理培訓生，老子卻要苦死苦活幾年才能和這些剛出校門的黃毛小子站到同一個起跑線上？況且管理培訓生什么的只是說的好聽，事實上如果沒關系和后門，究竟要多久才能升上正式的管理崗根本不一定。萬一一直沒被哪個部門要去，再被打發回柜臺做個只比原來高一點點的柜臺主管，丟臉都是小事。不能服眾才是要命的。再一個萬一，壓不住其他的柜員，連柜員的飯碗都丟掉也不是不可能的。既然如此，又何必冒著那么大的風險浪費時間去挑戰一份不一定能成功的活計呢？

    “小鄭是可惜了。小梅你和她關系不錯吧？要不是因為她馬上要結婚了要辭職，唉……她是個好苗子。我是真想讓她往管理崗上走?？墒菦]辦法，我們不能礙了人家的人生大事嘛?！?/br>
    梅仁瑜突然就聽不清人事部長的話了。只覺得耳朵里嗡嗡作響，腦袋里摧枯拉朽。

    辭職？小春？結婚？和誰？不是前段時間還那么厭惡相親嗎？不是昨天還以海洋為目標，揚言要睡了他嗎？結婚……？因婚辭職……？

    啊……所以一進門人事部長就問自己是不是有男朋友。連男朋友都沒有的人是不會因婚辭職的。

    原來如此原來如此。原來自己，原來梅仁瑜并不是真的終于熬到了晉升的機會。只是恰好成了替補，補了小春的缺。

    這些事情小春為什么不和自己說呢？她為什么什么都沒告訴自己呢？她明明有那么多的機會把話說出來的。

    亂七八糟的東西全部從心底噴了出來。濺了梅仁瑜渾身上下。她覺得冷。冷到手里那杯溫水都給不了她任何的溫暖。

    哪怕對自己說再多句：“這些都是你想太多”，那種仿佛嘶吼的沖動都在身體里咆哮。自我嫌惡也像海浪般迎面撲來，嗆得她一陣窒息。

    然而，不管前提條件是什么，機會總是要抓住的。

    “……那小梅，你的意向是？”

    “我特別感謝您和行里能給我這個機會！能向前一步成為管理培訓生，我真的特別榮幸！”

    情真意切、激動興奮的梅仁瑜里面還有個冷眼旁觀的梅仁瑜。她看著人事部長露出和藹的笑容，眼中也是“孺子可教”的光芒，知道自己離自己的目標總算又近了一步。

    ——要往上爬，哪怕面前的是蜘蛛絲也要伸手，如果沒有雙手，那就用嘴也要咬著爬上去。自尊？自尊能吃飯能穿衣能付房貸？

    梅仁瑜白著臉回了樓下。何敏見了這樣的她差點以為自己搞錯了，她是被人事部長叫去訓斥了一頓。等梅仁瑜解釋說人事部長找她是去談管理培訓的事情之后，立刻有耳朵尖的小姑娘跑過來祝賀梅仁瑜，說了一堆“人魚姐升上管理崗也別忘了我們這群小蝦米啊”云云的話。

    一時間梅仁瑜周圍喜氣洋洋起來，和梅仁瑜關系不錯的柜員們都聚了過來。同樣當值的吳志宏卻鐵青著一張黑臉坐在自己的位置上，拿著鼠標狠砸了兩下，嘴里罵著：“破電腦！這么慢！”

    誰都知道吳志宏這是在拿東西撒氣。何敏更是說了一句：“別理他?！?/br>
    梅仁瑜也確實不想搭理吳志宏。楊艷被辭退的事情擺在前面，是人都看得出吳志宏在里面做了手腳。其間的差別也不過是手腳的多少而已。

    如果吳志宏是事后發現自己的違規會被處分，影響今后的升遷，這才下了套給關系親密的楊艷，那他還不算可怕。反過來想，如果他一開始瞄準的就是楊艷其人，知道二十九歲未婚的楊艷被她母親逼婚逼得厲害，這才故意去追求楊艷。接著故意制造出一個失誤，又故意鉆空子讓楊艷這個管理崗上的女朋友失職瀆職。背后故意攛掇腦子里只有繼承香火傳宗接待的老人鬧得滿城風雨……楊艷被辭退后再想找正式點的金融工作很困難。加上她家逼的那么厲害，她一服軟就只有聽家里的做吳志宏的老婆給吳志宏生兒子。到時候吳志宏既白得了一個沒有選擇的能干老婆，又讓行里不可或缺的管理崗上空了個缺。

    這要多黑的心肝才能干出這種損人但未必利己的事情？

    銀行這種龐大的金融機構哪里是會缺了一、兩個人低層管理就亂套的？儲備人才那么多，能代替一個楊艷的人也多得是。兔子被逼急了還會有咬人的時候呢，楊艷被逼急了未必會嫁給吳志宏。她早就恨透了吸著她的血還不拿她當人的家里人。這次的事情大概估計也能讓她對家里人徹底絕望了吧。

    再說吳志宏。吳志宏985畢業，入行兩年，大錯從沒出過。這次支票的事情要不是牽扯到楊艷，也不會是多大的事情。他這樣的條件，積極一點要做個管理培訓生還是很容易的。結果這次人事部完全沒有找他談話的意思，看來并沒有把他當管理層培養的意思。

    不管吳志宏心底的那把如意算盤究竟是怎么打的，左右他這算盤至少已經落空了一半。他